具体要求:
岗位职责:
1、完成总经理交办的各项任务,负责企业管理工作的安排和监督。
2、协助总经理制订企业发展规划和经营计划,并负责监督相关职能部门落实执行。
3、根据企业内部销售、研发项目、财务经营数据等,对各部门进行管理考评,调查原因,共同组织改善和出具解决方案。
4、负责总经理来访客户的接待工作,参与公司重要客户的拜访、接待、公关事宜,推行公司经营理念,建立良好的企业形象。
5、建立与外部关系的长期联系,具有处理紧急突发事件的对应公关能力。
任职要求
1、全日制大专以上学历,英语四级以上,5年以上工作经验;工商管理或行政管理等相关专业优先考虑。
2、熟悉规范公司各部门职能与日常工作流程;
3、良好的跨部门沟通协作能力,自主驱动能力,组织能力,高情商者优先考虑;
4、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,能积极推动业务发展;
5、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强;