具体要求:

工作职责：?＜br/＞1、协助公司业务人员，给企业方推荐急需匹配的简历。＜br/＞2、录入简历，并联系求职人员，给求职人员提供相应的求职帮助。＜br/＞任职要求：?＜br/＞1、中专及以上学历，20-28岁；＜br/＞2、沟通表达能力强，做事细心、负责；?＜br/＞3、有过类似经历优先考虑（能力特别突出者可放宽资格）

具体要求:

岗位职责： 1、协助销售组织展开市场运作：与销售紧密配合，执行相关产品的市场营销活动计划，并做出相应的分析与反馈； 2、在市场部经理的指导下，传达产品终端陈列、展示模式，并给予培训和指导； 3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督； 4、了解、分析、反馈市场竞争情况，协调、处理所负责产品的突发事件； 5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理； 6、监控主要市场活动的投入产出情况，准备并提供行业市场数据的处理及分析； 7、协助区域负责人完成市场计划。

具体要求:

1、负责原有渠道的维护与新客户的开发。 2.具有很好的团队合作精神，较强的沟通能力。 3.能吃苦耐劳，形象端正，口齿伶俐。 4.有建材销售经验者优先。5、最好有自备车辆（报销汽油费）

具体要求:

地点在椒江青悦城骑仕马术店面招前台一名，单休，详细情况请联系李总13968603288

具体要求:

1：熟悉了解国家相关方针政策，根据公司发展计划，制定拓展策划方案并组织实施；【物业管理者优先】
2：熟悉办公自动化软件操作，良好的口头和书面表达能力。
3：有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力。
4：有较高的职业素质、责任感、良好的管理理念、服务意思、应急处理能力。为人热忱有礼，工作仔细认真。

男女不限，年齡30至50岁

具体要求:

岗位职责
1、根据公司发展战略及加盟规划，进行市场拓展及品牌授权，对拓店目标负责；
2、 开展市场调研、客户分析与品牌维护工作并及时反应市场信息；
3、根据市场情况，制定授权策略，收集并跟踪意向客户，定期走访渠道门店及门店的维护，开拓潜在客户并促成加盟合同的签订；
4、负责城市授权工作的督导、管理，有效辅导授权团队开展工作，记录和管理授权台账；
5、参与授权业务的具体政策及流程制订、政策落地执行及规则更新；

岗位要求
1、统招本科以上学历；
2、丰富的bd经验，房地产行业优先；
3、抗压能力强、职业道德高

具体要求:

1、有瓷砖或者建材行业3年以上工作经验
2、熟悉市场营销，有较强的沟通能力、拓展能力和组织协调能力，能够承受较大的工作压力
3、为人正直、有较强的责任心和团队协作能力，有较强的管理改善、团队培训能力
4、负责市场调研、年度销售预测，目标的制定和分解
薪资：底线+提成
只要你有能力，工资不是问题，期待您的加入！

具体要求:

拓展部经理工作职责：
1、负责公司市场部拓展部的日常管理工作；
2、掌握市场行业动态，定期向分管领导汇报情况，并提出应对的方法或建议，供领导决策；
3、掌握公司各项规章制度，尤其是关于投保管理、项目人员和税收管理、工程款拨付相关的规定；
4、建筑行业相关优先；
5、对市场有绝对的敏锐度，拥有良好的口才，性格外向；
5、热爱销售工作，能够承受工作压力，勇于挑战高薪。

具体要求:

本店位于洪家装饰城橱柜区，现招聘店内营业员一名，限女性18-30岁 有从事橱柜经验者优先

具体要求:

岗位职责
1、负责省区及城市的店面设计；
2、负责省区ka品牌门店的装修勘测、设计、标准检查及验收工作；
3、负责平台ka品牌装修合同、结算审核、装修成本控制；
4、负责协助ka品牌梳理制定设计标准。
岗位要求
1、全日制统招本科及以上学历，3年以上工作经验（硬性要求不符勿投）不少于1年装修设计经验；
2、熟悉相关和*新的绘图软件，包括autocad、coreldraw、photoshop等；
3、能够独立完成图纸深化设计、竣工图的绘制、跟踪现场；
4、能够认真完成自己的工作，有责任心，团队协作意识，沟通能力强；
5、具备较强理解能力、表达能力、现场管控、沟通协调能力；
6、具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神。

具体要求:

[岗位要求] 大学专科以上学历,男女不限。具有店面的营销策划和营销管理的经验

联系方式：1、洪家店：洪家陶瓷城南区1001-1006号，电话：0576-88031070

2、黄岩店：黄岩小东门五金装璜材料市场，电话：0576-84625500

具体要求:

有室内设计工作经验优先，会cad等专业软件应用。

具体要求:

高中及以上学历，相貌端正，表达和学习能力强，年龄20-35，女士优先。大专以上学历享受公司学历补助。

具体要求:

语言组织能力强 对工作充满热情等 具体详谈

具体要求:

负责门店日常维护，保证门店的正常运作，优化店铺及商品排名；熟悉商场对接业务等。门店的日常维护更新、店面卫生清洁及产品保养维护、客户信息整理；

1、门店1年以上的工作经验，对各项工作流程熟练，数据分析能力强。2、熟悉实体营销，了解门店运营要点，对门店装修，用户体验，商品款式描述等细节运营具有丰富的经验，熟悉门店广告投放的形式与方法；3、熟悉门店各种操作规则，通过门店的相关数据进行门店日常管理、维护、产品更新；4、可以独立运营门店，并通过门店的商场人流平台帮助公司达到销售目标

工作在椒江区青悦城百货商圈，环境优良
关于公司∣about us

台州安家品牌管理有限公司成立于2011年，主营家具类目的电商企业。公司借助于b2c模式开展交易平台，提供自主品牌并高效地将品牌在电商行业落地，旗下拥有多家天猫旗舰店，排名居top10类目，随着公司的发展壮大，也日月逐渐突破销量不断创新销售目标，出现严重的人员不足，固成立新公司【台州安家品牌管理有限公司椒江分公司】作为总部市区的分公司，新公司进行了创新改造，以多元化的公司发展方向为目标坐落在台州市椒江区，成功入驻实体商超卖场，网络入驻京东，苏宁易购，拼多多，唯品会，云集等平台进行销售，我们正在高速发展当中，海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，欢迎您加入，让我们一起飞跃，更高、更远！

加入我们您将收获：

1、与投入成正比的回报

健全的薪酬机制以及极具诱惑的奖金激励，挑战高薪无极限；

2、更公平的晋升机会

横向发展的晋升机会并轨而行，员工可根据自身的发展需求进行部门或岗位调整，更多的晋升机会，心有多大，舞台就有多大；

3、更人性化的公司管理

公司实行每周四天休息可调休，没有限制你自由的休息时间，还有各种假期福利，户外活动，让你安心工作；

4、更舒适的工作环境

公司坐落于台州市中心，地理位置便利，200方的办公位置以及员工娱乐区，放开手脚工作不是梦；

5、更丰富的员工活动

公司不定期组织各种精彩的团队活动、生日会、户外旅游...融入团队是我们共同的乐趣！

面试地址：台州青悦城2楼

乘车路线：坐公交车到【玉兰广场站】往直走100米即到青悦城。

联系电话：15606555551

工作地址：台州椒江青悦城椒江公司

有意向的请先发送详细简历到我的邮箱！

面试须知：
请在线注册简历并投递或电话预约面试15606555551

职位相关
工作经验：1-3年

学历要求：高中以上

性别要求：不限

年龄要求：25岁-40岁

招聘人数：3人

工作地址：浙江省台州市椒江区青悦城

具体要求:

一、岗位职责： 1、有门店拓展（选址）工作经验者优先考虑； 2、熟悉零售连锁行业运作，对市场和商圈具有良好的预估能 力，有装潢设计相关工作经验尤佳； 3、具有良好的沟通协调能力和谈判能力，身体素质好，能适应出差，对企业忠诚，责任心强。 二、岗位要求 1、台州本地人； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、熟悉合同法，租赁法者优先； 4、做事有很强的条理性，具有很强的责任感；能根据公司的资源有效执行； 5、较强的沟通能力，性格开朗活泼，积极乐观，有积极主动的工作态度，有团队协作的精神和较强的学习能力； 6、抗压性强，具有快速准确的反应能力及分析能力。 三、上班时间 8：45--17：30 （一周单休一周双休） 四、福利 1、年终金、节假日福利； 2、转正后缴纳五险。

具体要求:

岗位职责：
1、药店开设市场调研，寻找适合新开或收购单体/连锁药店，前期洽谈工作，以相关合作协议签订为准，丰厚奖金；
2、3500-6000元+选址/业务奖金；
3、工作地点：台州各地区。
任职资格：
1、熟悉台州人文环境，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；
2、团队合作能力强，有很强的沟通能力；
3、具备较强的销售意识以及客户公关能力，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责 1、负责业务拓展，客户关系管理及维护，及时掌握动态，深化客我关系 2、负责行业内寻找客源，准确判断并结合产品提出有效的合作方案，能够独立处理和解决销售过程中遇到问题； 3、协助收集市场和行业动态，加深对行业的了解； 薪酬福利 1、具有竞争性的底薪+丰厚提成+年终奖=百万年薪不是梦 2、系统的岗前培训及在职提升培训；多姿多彩的员工拓展活动； 3、健全的福利保障体系，入职即缴纳社保，为员工购买补充医疗保险 任职资格 1、中专及以上学历，专业不限； 2、1年以上工作经验优先；对销售行业感兴趣的也可 3、有责任心，良好的沟通能力、执行力，抗压性强，良好的客户服务意识； 4、适应出差优先 5、最好有c1驾照有车，没有的公司协助购车 6、欢迎优秀应届毕业生应聘。

具体要求:

任职要求： 1、装潢设计、环艺等相关专业，一年以上同行业工作经验；优秀应届毕业生也可。 2、熟练使用3d、cad等软件；精通装修工艺及材料； 3、有服装品牌店面设计等相关岗位经验者优先。 工作职责： 1、店铺图纸设计：根据市场各地区的装修需求，与当地客户进行设计前的充分沟通，必要时去现场考察，设计并制作全套图纸； 2、装修报价及跟进：针对本人设计的店铺制作具体报价单，并与客户沟通直至确认； 3、施工图交底与项目跟进； 4、针对外包项目参与方案设计讨论并参与监督。

具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历；2、熟悉此行业，有物业管理市场拓展经验；3、善于维护和建立开发商等甲方关系；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。薪资待遇：年薪10万-20万?待遇具体面议联系人：李总??88702051??18968501320

具体要求:

岗位职责：1、对物业市场开展调研，收集信息，进行可行性分析；2、协助经理做好招投标项目的前期资料收集、投标书编制等文案工作；3、协助做好公司接管项目前期物业管理方案的制作；4、定期总结和汇报进展情况，不断完善和调整工作安排；5、完成上级领导交办的其他事宜；任职要求：1、男女不限，30周岁以内，大专及以上学历。2、有较好的文字功底，思维活跃，有一定创新能力。3、有招投标、物业拓展类岗位工作经验者优先任职资格：1、38岁以下，大专以上学历，物业管理相关专业优先；2、有物业服务或星级酒店行业客服工作经验；3、较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力、较强的协调能力；年薪收入可达到6万以上。

具体要求:

职位描述：1）?联系意向家长，促成家长购课，并信任轻轻品牌；2）?负责归属学生家庭的服务和咨询工作；3）?负责为归属学生家庭匹配合适的老师，完成新单的匹配，以及双方持续关系的维护及纠纷的解决；?4）?负责本人所涉及相关数据及报告的汇总工作，汇报对象为tam；5）?完成公司交给的其它工作及任务。任职要求：1）?有教育机构行业经验，有一对一个性化教育行业教务班主任、咨询师经验者优先；2）?有较强的客户服务意识，谈判能力及说服力，抗压能力强；3）?热爱教育事业，能适应灵活的工作时间；4）?强目标感、执行力：愿意全身心打拼，懂得用适当的方法推进各项事情的完成；5）?教育背景：专科及以上学历。工作时间：9:00—18:00?（做五休二，周末双休）福利待遇：1）轻轻家教下属35家分公司，助教（ta）年薪可达25w以上；2）按国家规定为所有员工提供相应的社保公积金，入职员工均可享受带薪年假、带薪病假等各类假期及节假礼金；3）择优员工可享受公司给予多项奖金激励和回报；4）不定期举办文娱活动丰富员工的生活。培训体系：1）入职新人：?岗前培训、新员工入职培训；2）在职员工：资深员工一对一辅导、公司拓展外训活动；3）择优者可在入职半年后进行晋升政策。

具体要求:

1、大专及以上学历，电商相关、市场营销、销售等相关专业；2、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力；3、具备良好的应变能力和承压能力；4、责任心强，不怕吃苦、勇于挑战的精神，欢迎应届生投递简历，有工作经验可以优先考虑；三个月只要你还在，薪资就破万入职场的你就像一张纸，追寻理想的过程，是这张纸上的斑斑墨迹。如果人生没有经历过这些，那么你的人生就只是一张白纸而已。源择愿为你的人生添加篇幅，抒写人生。加入我们，你值得拥有。

具体要求:

岗位职责：1、协助总监完成所辖城市内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作2、面访开发商，寻找项目分销机会3、根据客发总监制定的项目销售策略及运营规划，整合营销资源，完成公司下达的各项任务指标4、协调区域内及公司各职能部门的工作对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责3、负责与开发商的日常工作协调及关系维护任职要求：1、统招大专及以上学历2、两年以上团队管理经验，三年以上房产行业背景，熟悉本地房产市场3、有开发商或项目资源者优先

具体要求:

岗位职责：1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解；2、保证营销网络的开拓与合理布局；3、分析市场动态，撰写分析报告；4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；5、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；6、根据营销计划，定期进行渠道动态调整；7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、3年以上招商、销售类工作经验，有大型企业商务运作经历者优先；3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验；4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；5、能承担较大压力。

具体要求:

1、有营销经验优先，勤奋敬业、责任心强，思路清晰;2、普通话标准，口齿伶俐，懂得消费者心理，语言表达能力强，擅于沟通;3、头脑清晰，思维敏捷，有良好的销售服务意识，工作耐心细致;4、性格好，有耐心及责任心，身体健康，能够长期稳定的干好工作;5、有团队合作精神，具有懂电脑使用能力。6、电脑使用熟练，熟悉办公软件和网络工具。7、月休4天，节假日休息。8、工作时间，八小时工作制。9、不懂可以教，懂网络购物建材类优先录用。具体工作内容：1、洽谈电商家居建材类商家。2、负责公司优惠报给商家，促成合作。提成：1、订单利润10%-16%2、合作商家整体5%

具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；3、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历；2、熟悉教育行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。?7、有驾照者优先

具体要求:

岗位职责：1、本科及以上学历，经济类或房地产相关专业背景；2、具备良好的投资分析及投资估值专业知识，五年以上房地产项目投资拓展相关工作经验；3、熟悉房地产开发过程及相关法律法规，熟悉杭州及周边区域土地及房地产市场及公开市场招拍挂相关程序，具备全程跟进并成功获取项目经验；4、具有良好的市场分析和判断能力、公关能力、沟通能力与执行能力。5、有政府单位从业经历者优先考虑。

具体要求:

高薪诚聘：市场业务拓展人员?1.?全职或者兼职均可；2.?年龄35-55岁；3.?具备较强的销售意识以及客户公关能力，吃苦耐劳、有亲和力；4.?赚钱欲望强烈，略懂中医、养生优先；5.?熟悉台州人文环境，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；有从事过相关经验者优先录用，待遇从优；6.?工资：底薪2000元+提成（相当可观）??备注：平均月收入1万元左右，业绩好者年薪可达50万左右；

具体要求:

岗位职责：1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者*近的培训动态；3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；5、组织已报名学员的上课；6、完成其他临时性工作。任职资格：1、年龄22到30岁，专科以上学历；2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。1:如果是你：请自荐！2:如你有有合适的人选，也期待您的推荐！欢迎乐观、自信、有上进心的你加入团队，共创明天！有意者可直接致电15167680775张老师。地址：椒江区中心大道555号青悦城二楼207

具体要求:

岗位职责：?负责拓展训练或体验顾问课程或商战特训营课程的教学实施；?任职资格：1、大学本科以上学历，管理/教育等相关专业毕业优先考虑；2、三年以上工作经验，具备管理或培训工作经验者优先考虑；3、通过大学英语四级考试，英语听说读写熟练者优先考虑；4、富于责任心、敬业精神及团队精神，具有客户服务导向理念及较强的沟通能力；5、自信，具有较强的适应性、影响力以及学习能力；6、可自由支配周末或非周末的时间。

具体要求:

岗位职责：1.?根据公司发展战略进行项目拓展和投资工作，对项目进行实地考察、市场调研及可行性分析论证；2.?及时跟进相关项目的谈判、合同的起草及签订工作；3.?定期编制上报土地项目相关信息；4.?跟进项目公司土地合同的履约情况；5.?涉及项目拓展的其他事务。任职资格：1.?全日制统招本科以上学历，法律、经济、城乡规划、土地资源管理等相关专业优先；2.一至两年大型企业、房产公司工作经验优先考虑；3.?性格稳重大方，认真负责，具有较强的沟通表达能力；4.?能接受短期出差。

具体要求:

任职要求：1）大专以上学历，市场营销或经济类专业优先考虑；2）具备较强的市场敏感度，良好的沟通能力和团队合作精神，强烈的责任感；3）具备良好的人际交往能力、沟通能力和团队组建管理能力；4）具备一定的市场分析及判断能力，能承受较大的工作压力，有1年以上市场团队管理经验。岗位职责：1）关注行业及竞争对手，对相关市场营销动态及竞争机构情况进行整理与分析；2）市场团队管理，带领团队成员完成下达的业绩目标；3）联盟商家谈判，维护以及联合推广计划的实施，企业团训谈判以及后期跟踪；4）负责区域市场推广活动的策划、实施及总结反馈；5）不断开拓新的市场推广渠道，有效搜集意向客户的信息，实现目标客户的到访。

具体要求:

岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。

具体要求:

职责描述：1.负责公司新区域项目可行性分析，召集和统筹项目可行性研究工作小组，制定项目可行性研究工作计划，明确各相应工作的责任部门（责任人）、达到效果和时间要求。2.负责新区域项目前期相关资料的移交工作和项目可行性研究阶段相关思路的传达，并参与项目方案规划设计、价格制定等开发环节，确保项目可研相关内容得以实施。3.负责新项目可行性分析，召集和统筹项目可行性研究工作小组，制定项目可行性研究工作计划，明确各相应工作的责任部门（责任人）、达到效果和时间要求。4.组织编制项目《可行性研究报告》，并组织报告评审。5.参与公司新区域项目拓展论证，参与公司项目可行研究评审；负责项目前期的开发经营策略、销售定价及销售周期的分析和研究，并出具初步建议和结论。?6.审核城市公司提报的产品定位建议书及深化产品定位报告，召集深化产品定位报告总部评审。7.从市场/客户角度提出项目整体规划设计方案、建筑设计方案、景观设计方案、项目样板区展示方案、精装修方案?（如为精装修交房）设计定位建议，参与方案在总部的讨论和评审，提出专业评审意见。8.项目获取后，参与新项目的产品定位策划，针对项目进行深入市场和目标客户调研，编制定位建议书及深化定位报告，组织定位建议书及定位报告城市公司内部评审。

具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；2、熟悉医疗行业，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；4、团队合作能力强，有很强的沟通能力；5、具备较强的销售意识以及客户公关能力；6、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责：1、月度、季度、年度市场活动的统筹工作；2、编辑有关早期教育的文章?；3、负责品牌销售活动的实行，按照项目规划，带领团队完成年度市场推广和招生工作，包括广告，市场规划，推广等等；4、负责年度市场推广的组织规划，包括市场活动组织、渠道开发与建设等，并对执行过程进行管理和监督；?5、负责招生咨询人员的管理，并参与项目招生咨询，以实现年度招生目标；?6、参与项目的研发和评估、监督项目的教学管理和服务过程；7、协助上级主管执行相关的政策和制度任职要求：1、大专学位或者以上学历?；2、1年的市场工作经验?；3、能在高压下独立工作?，较好的交际能力和团队精神；4、会制图软件的优先。

具体要求:

岗位要求：?1.无工作经验要求，有一年以上网络销售工作经验者优先，吃苦耐劳，有团队合作精神;2.对销售行业有一定的热情，营销专业或旅游相关专业毕业优先;3.有较强的人际交往能力和沟通协调能力，精通各种网络销售技巧，具有网络销售渠道者优先；4.?能熟练使用网络交流工具和各种办公软件；5、无需外出，通过互联网进行销售。招聘要求:1.做事认真负责，有上进心，有赚钱欲望;2.有无经验均可，有一定沟通能力，会电脑操作。4、 学习能力强，有良好的服务意识及团队合作意识；5、 具备上进心，勇于挑战高薪，要开创自己的一片事业，致力于做成功人。6、 不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

具体要求:

职责描述： 1.负责拓展训练课程的教学实施； 2.参与部分培训课程的开发与设计。 任职要求： 为了能够很好的适应工作，我们希望您具备以下条件： 1、大学专科以上学历，管理/教育等相关专业毕业优先考虑； 2、两年以上工作经验，具备管理或培训工作经验者优先考虑； 3、有责任心、敬业精神及团队精神，具有客户服务导向理念及较强的沟通能力； 5、自信，具有较强的适应性、影响力以及学习能力； 6、可以自由支配全周或周末时间。

具体要求:

岗位职责：1、总部招商政策与商户准入标准的落实与执行2、区域经销商网络开发计划制定与执行3、区域经销商与信息管理工作4、区域商户考核评估与优化退出工作岗位要求：1、至少1年以上的销售工作经验。2、良好的沟通技巧，能与不同性格的人接触交流。3、有敬业精神，以结果为导向。4、较强的客户意识和服务意识。5、能接受经常出差。

具体要求:

岗位职责：1、项目开始前的市场调研工作；2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书，完成给客户的说明性资料的编写及制作；3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议；4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求，设计并不断推出各种促销方案；5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动；6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息；7、加强与公司内部的协调，优化与公司外部的合作。任职资格：1、对汽车行业有一定了解，做过市场推广，策划和拓展等优先考虑；2、团队合作能力强，有很强的沟通能力；3、具备较强的销售意识以及客户公关能力；4、有强烈的自我管理和时间管理能力，勤奋敬业，吃苦耐劳。

具体要求:

1.根据招商部门经理的安排的任务和工作要求制订详细的工作计划并执行。 2.收集比对市场招商信息，上报给招商部主管。 3.与客户进行招商谈判，在和客户签约后，负责客户入驻的各项手续的办理。 4.全力做好售后服务工作，树立良好的品牌形象，和客户建立良好的互动。 5.建立客户档案，及时维护，并根据招商状况定时提供报告给招商主管。 6.积极参与公司培训，提高自身专业素质。 7.通过合理渠道搜集、筛选有效客户信息，并做好前期招商服务工作； 8.定期与客户进行沟通，做好客户满意度调查； 9.落实公司品牌商进入、退出管理机制，跟踪商场招商进度； 10.完成招商部门经理交待的其他任务。

具体要求:

1、中专或以上学历，品貌端正； 2、具有良好的表达能力和沟通能力； 3、懂电脑，熟练操作办公软件； 4、有工作经验者优先； 薪资：试用期：2300元底薪；转正后：2600元底薪+提成。包中餐 晋升空间：顾问--店长助理--店长 工作地址/面试联系人： 椒江大桥红星美凯龙店12幢一层（总部） 吴店长13656765415 洪家红星美凯龙店蜜蜂店 郭店长13666465766 洪家陶瓷城店 王店长13957642255

具体要求:

岗位职责： 1、负责做好物业信息的获取和招投标网站的信息收集； 2、负责对房产开发项目及政府公建项目业务的开发、洽谈和后续跟进； 3、公司客户资料的整理和定期拜访； 4、业务提成奖励按照个人业绩另行计提； 任职标准： 1、具有一定的人际交往能力和技巧，性格外向； 2、有从事物业管理和销售工作经验者优先考虑；

具体要求:

岗位职责： 完成台州片区各个小区净水器市场拓展和客户维护工作，完成既定个人考核。 岗位要求： 1、看好环保行业，热爱销售或市场开发工作。 2、有相对丰富的销售经验或净水器行业经验优先考虑。 3、有较好的人脉或资源的优先考虑。 4、不能面试请不要投简历。 公司采取底薪加提成方式。我们属于全新的产品，推广开后销量极大，公司支持内部创业。我们需要真正想创业想做实事的人，不能面试或者想混日子的不要投简历。

具体要求:

应征要求：
1、大专及以上学历，专业不限，女性优先；
2、具有3年以上销售工作经验，1年以上团队管理经验，曾在知识产权行业有管理团队、开拓市场经验者优先；
3、具备良好的职业道德和人品，形象气质佳，反应敏捷，学习能力强，有冲劲；
4、具备良好的沟通协调能力、客户服务意识和团队合作精神，抗压能力强，能积极面对工作挑战；
5、熟悉相关法律政策，了解商标、专利办理等业务，热爱并有志于在知识产权行业发展。

岗位职责：
1、严格遵守公司规章制度并依此拟定部门各项制度，管理部门的日常行为规范及业务工作；
2、负责团队组建和管理，对部门人员进行培训和考核，并解决部门在日常运营中遇到的各种问题；
3、贯彻执行公司的销售策略，制定部门销售计划，并带领团队达成业绩指标；
4、寻找潜在客户，收集分析市场、客户及竞争产品的相关信息及动态，并提出合理化建议；
5、通过电话、传真、邮件、面谈等方式和目标客户进行沟通，解答客户相关疑问，为客户提供知识产权相关方案；
6、有较强的电话销售、陌拜能力以及团队新成员授课能力，熟悉台州市场者优先；
7、与合作客户建立长期良好的服务关系，提供知识产权标准化的售后服务。

具体要求:

岗位职责： 1、负责异地项目拓展的外联和项目推动工作； 2、负责合作区域政府关系的维护、跟进工作； 3、负责新区域的考察，以及相关关系的梳理和开拓； 4、负责新拓展区域的投资测算以及项目可行性分析； 5、主导新区域项目谈判以及合作协议等相关工作； 6、负责项目拓展部门的统筹管理工作，协助战略发展总监实现异地拓展工作 任职要求： 1、具备3年以上地产拓展相关工作经验； 2、形象气质佳，有较强的沟通、协调能力； 3、具备政府关系维护、客户服务等相关工作经验 ； 4、精通汇报文稿（ppt\word）的撰写、制作、演讲等； 5、有相关政府资源优先。

具体要求:

最好从事过建材销售 口才好 积极努力

具体要求:

因公司下属联想商用产品体验店，华硕笔记本电脑专卖店发展要求，招销售精英加盟。

要求：有良好的沟通能力，有兴趣做销售，有销售经验者优先如用，男女不限。

待遇=基本工资+提成+年终奖

联系人：13857669938 陈志平               13566886833 陶君燕

具体要求:

岗位职责 1 负责辖区内渠道发展的规划； 2 负责发展新代理商，签订代理协议； 3 按时完成经销商回款任务； 4 负责辖区内分销渠道管理，完成渠道的销售任务； 5 负责渠道客户问题的收集、反馈、解决； 6 协助代理商组建、管理销售团队，提高代理商的竞争力。 任职资格 1 专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2 2年以上渠道销售工作经验，有大区渠道市场开拓经验者优先； 3 熟悉产品市场动态及分销商体系，有分销商渠道开发及管理运营经验； 4 具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力； 5 热爱渠道销售工作。