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椒江区,温岭市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
1、男女不限,25—50岁,高中以上学历,电脑操作熟练,有相关的工作经验;2、公司有食堂,提供工作餐和住宿,薪资面议;3、全面负责对所辖的物业区域的各项服务工作。具体面议!
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责:1.接待客户,了解客户详细信息,整理客户资料。2.带客户去银行签字不限学历与经验,只要你有上进心肯学习,都可以尝试工作时间:上午8:30-12:00下午1:30-18:00单休
椒江区|3-5年|本科|性别不限|25岁-45岁|全职|招2人
(一)职务描述全面负责债权尽职调查、组织清收等业务,工作地点:浙江省内(二)任职要求1.五年以上台州的金融、法务等相关工作经验;2.本科法律专业及以上学历;3.具有司法资格证书;4.有良好的组织协调能力。(三)薪资待遇国家规定社会保险+基本工资+个人业务提成+团队业务提成+餐补、休假等公司福利。具体面议。注:持照律师关系可转入公司战略合作律师事务所
浙江福特资产管理股份有限公司是我国第一批民营不良资产管理企业,自2007年成立至今一直专注于不良资产业务,是迄今为止浙江省唯一的专门化专业化民营不良资产管理公司。公司拥有知识深厚的专家团队和经验丰富的业务管理精英,在不良资产处置(银行逾期贷款等债权回收)与困难企业重整重组领域处于行业最佳水平,是一个处于快速发展中的资产管理型企业。未来,公司将继续扎根江、浙、沪等长三角区域,继续深耕不良资产行业,努力成长为我国民营不良资产管理专家及领导者!
椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责:1、组织设计和制订工程建设计划;2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务;4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;6、建立土建施工等进度记录和台账,做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作;7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析,根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。任职资格:1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;2、3年以上工程管理工作经验,有相关行业工程管理经验者优先;3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作,熟悉项目招标和施工监理工作,能够进行图纸审查和协调工作;4、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和cad制图软件,具有核算统计技能;5、具有很强的责任心和事业心。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、能编写物业项目的工作指导书,以及项目的服务计划,编制项目的预算;2、全面负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理;3、能及时向各部门传达公司各项工作会议的精神及颁布的制度,督促严格执行;4、落实人员做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作;5、根据公司和物业项目业委会的要求,主持、审查、签订对外的各项经济合同;6、审批房屋、公共设施的维修、养护计划和业主/租户装修申请,组织维修人员按时保质完成各项任务,并检查督促业主/租户按规定进行装修;7、对业主/租户之间在物业使用中发生的争议进行协调;8、定期向业委会报告物业维修、更新费用的收支账目,接受审核;9、接受街道和房地产管理部门的指导和监督,配合做好社区管理工作。任职资格:1、身体健康,形象佳,年龄30~45岁,男女皆可;2、大专以上学历,物业管理专业更佳;3、五年以上高档住宅物业(5万元/平方米市场售价)工作经历,精通物业服务各项工作的具体内容、标准、程序;4、有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书;5、上海市户籍,有上海、北京、重庆、深圳或海外从业经历;6、英语优秀者优先;7、五大行物业从业者优先。
椒江区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责: 1、建立健全公司法律事务相关规章制度和流程,为公司制定发展战略提供法律支持; 2、评估和审核公司经营项目的法律风险和政策风险,控制和防范公司运营中的法律风险; 3、审核公司内部合同、法律文件,处理合同等法务工作; 4、参与产品投资项目尽职调查、产品交易结构设计、投资、等重要经济活动,提出法律意见,处理相关法律事务; 5、参加和配合与公司有关的财务、税收、劳动用工、合同管理等执法检查,为公司提供法律意见; 6、为其他业务部门提供日常法律咨询; 7、组织、协调投融资项目协议及其他文件的风控审核。任职要求: 1、十年以上金融信贷工作经验,近五年人事风险控制工作。 2、具有金融、财务或经济行业中级以上职称,注会或硕博优先。
椒江区,台州市,台州市|1-3年|高中|性别不限|25岁-45岁|全职|招3人
岗位职责:1.负责市场调研和需求分析 2.负责年度销售的预测,目标的制定及分解 3.确定销售部门目标体系和销售配额 4.制定销售计划和销售预算 5.负责销售渠道和客户的管理 6.组建销售队伍,培训销售人员 7.评估销售业绩,建设销售团队任职资格:1、高中及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
公司专注为中小微企业提供从工商注册、记账财税、商标专利、高新资质、社保公积金、法律顾问等一站式互联网创新服务。用平台模式,解决中小微企业全生命周期法务类需求。36Kr 2015年度中小企业法律服务评选第一名腾讯全球合作伙伴大会优秀服务商2016年华为开发者大赛优秀作品2016中国企业服务创新成长50强2016年创业黑马TOP100中国*具潜力创业公司中国企业家2017年度*具成长性新兴企业GIPC2016年度中国商标代理十强欢迎你加入公司团队
椒江区|经验不限|大专|性别不限|18岁-35岁|全职|招5人
岗位职责: 1.负责所辖逾期资产的清收处置工作; 2.负责所辖逾期客户日常关系的维护; 3.负责排查高风险账户,保障资产安全; 4.协助司法机关开展相关调查取证,司法诉讼等工作。 任职要求: 1.全日制大专及以上学历; 2.年龄35周岁以下; 3.性格开朗、积极向上,具有较强的临场应变能力及沟通能力; 4.具有较强抗压能力和团队协作精神。 福利待遇: 我们提供台州当地极具竞争力的薪酬待遇,年薪6.5w起: 1.薪资:底薪+司龄工资+各项津贴(邮电、交通、误餐)+绩效奖金(季度奖、年终奖)+节日福利 2、与公司签订正式劳动合同(非派遣类); 3、提供健全的五险一金,缴存基数按上一年度的平均工资来计算缴交,缴交基数高,福利保障更贴心。 4、带薪年假(事假、病假)、专业培训、员工旅游。 5、合理的晋升空间,工作满一年的可根据工作能力逐步晋升管理干部。 咨询电话:0576-81828973 简历投递:zhangyi8@htkeystone.com
一、公司简介鸿泰鼎石资产管理有限责任公司是中国民生银行投资组建,集“清收、购买、盘活、处置”个人不良贷款为一体的综合性资产管理公司。公司于2015年3月在北京注册成立。总部设在北京,目前已在全国39个城市设立分公司,现有员工2000余人。二、经营范围经工商局核准,公司主要经营范围包括:1、资产管理2、项目投资3、企业管理咨询4、接受金融机构委托可从事:①金融信息技术外包②金融业务流程外包③金融知识流程外包5、企业征信服务6、数据处理7、应用软件服务8、投资管理9、技术推广与服务10、市场调查三、经营理念公司董事长提出了“坚持战略目标,坚持创新理念,坚持规范经营,坚持稳健发展”的经营理念,公司经营班子按照董事会批准的三年发展规划,即“业务来源多元化、市场相对垄断化、利润增长最大化”稳步推进各项业务有序开展,同时公司总裁倡导全体员工以“创新、务实、公正、和谐”八字企业文化核心理念为指引,公司严格按照《公司法》设计运营机制,以上市公司为准备制定各项规章制度和风险管理办法。四、发展愿景公司是国内第一家股东为上市银行背景的非金融类资产管理公司,在重点做好各商业银行信用卡不良资产和个人及小微企业不良资产管理的前提下,面向社会各行业资产管理实现开放式经营。五、核心竞争力高速度的业务网络建设:公司目前在北京、上海、广州、深圳、成都、沈阳、大连、宁波、温州、西安、南昌、重庆、青岛、合肥、石家庄、杭州、南京、武汉、济南、天津、苏州、长沙、厦门、郑州、昆明、福州、太原、泉州、海南、台州等39个大中城市设立了分公司。高素质的专业团队:公司的中高级管理人员本科以上学历占比95%,40岁以下年轻干部占比84%,主要来自中国民生银行信用卡中心各条线管理人员及工、农、中、建、招等各大银行的支行副行长及以上人员。清收团队由500人的远程电话清收团队及1500人的现场清收团队共同组成。团队成员中有具有5年以上清收业务经验的原民生银行资产管理团队员工,面向社会招聘的均为2014年以来的毕业的全日制本科生和研究生。高效率的作业系统:公司投资3000多万元研发了目前国内最先进的不良资产管理业务作业系统及移动清收APP系统等,实现了互联网+作业。智能语音外呼系统、客户关系管理系统研发上线大大节约人力成本,提高作业效率。
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
应 征 要 求1、 人力资源、行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业,专科及以上学历,3年以上相关行业从业经历,1年以上管理岗位经验;2、 熟悉人力资源六大模块,且熟悉劳动合同法的法律法规;3、 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题能力,亲和力佳,有较强的责任感及敬业精神,做事细心肯吃苦,善于团队建设管理。岗 位 职 责1、 负责建立完善的人力资源管理体系和相关流程制度并确保有效运行;2、 负责满足公司各发展阶段人力资源的招聘、自主培训建设等工作;3、 塑造、维护和推广企业文化、加强员工之间的凝聚力及对企业的归属感;4、 负责公司食堂、安保、保洁、司机、行政采购等行政事务人员的统筹管理;5、 负责各项内部活动会议的总体规划与管理,组织重要来宾的接待工作和相关外联工作;6、 负责公司办公资产及档案、办公环境、设施及其他资产情况的维护与管理。
台州驰骋人力资源开发有限公司早在2002年就已经开展真正意义的高级人才猎头工作,经过12年的洗礼,已经成为台州高级人才服务第一品牌。台州招聘网(tzzp.com)利用先进的互联网技术,专业规范的网络招聘流程服务,整合行业资源,为企业与人才提供在线招聘与求职服务;依托蓬勃发展的台州企业对高级管理人才、营销人才、技术人才的需求,举全球人才为台州民营企业所用,并提供全程跟踪的“一对一”客户服务。 ◆ TZZP文化 → 企业愿景 为长三角地区的网络招聘发展抹上浓重的一笔,打造中国一流的人力资源服务供应商;把员工培养成社会人才,让我们创造的产品改变人的生活。 ◆ TZZP文化 → 销售文化 推崇世界上所有优秀的专业销售型公司的销售文化:狼性文化。 狼性文化已深入我们的骨髓,我们拥有狼性;我们深信:物竟天择适者生存、荣辱相从共存共赢。 ◆ TZZP文化 → 成长文化 敏而好学,不耻下问。 自由、独立、鲜明。 ◆ TZZP文化 → 价值观 以优秀的文化孕育员工,以创新的思路谋公司发展,以行大义的心态做事业,以感恩的心回报客户及员工。
椒江区|经验不限|本科|性别不限|25岁-50岁|全职|招20人
负责完成银行逾期贷款项目的尽调、管理、回收等工作。业绩突出的,可以升格为团队经理。 要求银行贷款发放、催收或其他金融类营销工作经验。 泰隆银行、台州银行、台州各保险公司客户经理工作经验优先。
椒江区|经验不限|本科|性别不限|25岁-50岁|全职|招5人
主要负责率领本团队完成银行逾期贷款项目的尽调、管理、回收等工作。业绩突出的,可以升格为区域分公司经理。 要求三年以上银行贷款催收或者民事法务类实践经验。 泰隆银行、台州银行、台州其他各商业银行、金融类律师、法院工作人员优先。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1. 三年以上企划工作经验,其中一年以上相关商场工作经验;2. 有较强的活动策划,组织能力,熟悉活动流程,与人交流和善;3. 熟练运用ai,ps软件;4. 思维活跃,富有创意,有较强的演讲能力,学习能力和工作责任心。
1.?根据公司整体发展规划,制定团队中期、长期市场策略; 2.?负责带领团队推动各项产品指标及后续跟进; 3.?组建并训练团队,以确保人岗匹配并做到技能达标。 4.5年以上金融行业经验优先考虑。
熟悉物业管理条例
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
人事:1、结合公司现有的招聘体系和制度,完善招聘流程及相关配套制度。 2、负责公司人员绩效管理、入职培训、员工考勤、劳动合同、解聘等各项人事管理组织工作。3、根据公司的发展规划,通过人事管理激励员工、提升员工的工作绩效,为公司的可持续发展提供人力资源保障。行政: 1、组织并宣传公司的企业文化,提高员工的凝聚力,丰富员工的生活,提升员工的素质。 2、完善、健全公司物品采购、出差、资产管理等各项行政制度,推动公司规范化管理,3、严格执行总经理或其他上级领导下达的工作指令,认真履行工作职责。法务:全面负责集团物业总公司的法务管理工作。
椒江区,黄岩区|经验不限|本科|女|年龄不限|全职|招5人
1.法学、经济学、管理学等相关专业; 2.语言表达能力较好,文字功底好,适应能力强; 3.基本办公软件操作熟练(熟练掌握基本的excel、word运用) 4.形象气质佳;
台州市中位线企业管理事务所是一家专业从事债权风险管理的合伙机构,定位于矛盾纠纷多元化解背景下的非诉机制研发应用。作为台州市首家仲裁专业推广机构,本事务所着眼于合同审查与设计、证据监管、评估鉴证和非诉代理服务,提供商业谈判、尽职调查、履约管理、争议化解方案的咨询、培训服务。 事务所充分整合既有法律法规的制度资源,适度进行制度创新。以实际行动,切实推动区域商事主体和行业组织的自我“立法”能力提升,推动证据意识和举证能力提升。以第三方“法官视觉”前移的方式,介入矛盾纠纷的预防和化解,从而实现矛盾纠纷的源头治理,降低交易成本,减少合同之债的不确定性,最大限度减少商事争议的发生。 事务所奉行“消除不确定性,做命运的主宰者”,努力为企业、行业打造真正意义上的真诚合作、健康履约营商环境,为区域治理、社会信用安放自治自洽、消停冲突的信任基石。
椒江区|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、实施部门各项管理制度,完成商场订立的出租率和租金收缴率等目标。 2、定期安排对市场进行调研,组织分析对手商场情况,制定应对措施,洞察商场周边商业环境,带领所属人员及时调整商场销售策略,反馈市场信息及客户需求意向。 3、负责进场客户的展位图纸,资讯材料、合同的审核,确定合作的主要条款,安排客户进场具体事宜,做好厂商与商场各部门的协调工作。 4、监督并控制运营管理部业务费用开支。
上海南硕资产经营管理有限公司隶属于杭州新明集团有限公司,主要负责集团商业地产的运营。 新明集团成立于1999年,集团总资产达60亿元人民币,拥有多家控股子公司,即:新明集团有限公司、杭州桃源山庄房地产开发有限公司、台州新明房地产开发有限公司、台州新明置业投资有限公司、台州温商时代置业有限公司、上海新明环球置业有限公司、上海南硕资产经营管理有限公司、北京星海湾投资有限公司、浙江新明百城古街商业投资管理有限公司、浙江新明物业服务有限公司、温商文化传媒有限公司、浙江新明营销策划有限公司、浙江正远房地产代理有限公司、浙江首创实业有限公司、浙江顺业贸易发展有限公司、浙江联信担保有限公司以及杭州开捷门窗厂等。 上海南硕资产经营管理有限公司成立初期,诚邀各位精英的加盟。
台州市,椒江区,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
1、大专以上学历,电子科技、塑业、模具或机械制造等专业优先考虑;2、精通iso9000、iso14000标准,能配合相关部门完成认证工作;3、熟悉质量管理体系建设的建立和维护工作,负责公司日常质量问题的处理;4、负责公司品管人员及其他相关人员的培训工作;5、有良好的沟通能力和人际关系处理能力,能与其他人有效沟通。6、熟练操作办公自动化,头脑清晰,思维敏捷,质量意识强。
椒江区|3-5年|本科|性别不限|20岁-40岁|全职|招1人
1、法务、金融、经济等相关专业全日制本科及以上学历; 2、35周岁以下,对融资租赁业务有一定认识,并具备一定的法律知识,3年以上相关工作经验,其中1年以上法院、律所、公司法务工作经验; 3、具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力及文字组织能力; 4、工作细致,责任感强,具有公道正派的品质和良好的职业操守。 岗位职责: 1、根据公司项目审查规定和规程要求,负责各类标准合同文本制作、非标合同文本的复核,确保合同文本准确无误。 2、根据项目评审会要求,配合业务部门落实各项评审条件。 3、根据部门工作安排和部门负责人要求,负责法律、价格审查资料和诉讼审查资料、非标合同文本的部门间移交、部门内分配,确保审查工作有序进行。 4、负责法律审查、诉讼管理、不良资产管理等事项的信息统计。 5、负责部门内部文档资料的管理,确保档案管理有序、合规。 6、搜集、掌握最新的法律法规信息,及时传达公司各部门,并定期协助举办各类法务培训。
台州市金控租赁有限公司,是全资国企台州市金融投资有限责任公司的全资子公司。公司注册资本为3.5亿元人民币。 公司依托股东背景和平台,以“服务地方经济,支持实体产业”为经营宗旨,公司主要客户为省内上市企业或行业龙头企业以及台州市基础设施和公共事业单位、台州当地中小制造企业,公司在节能环保、城市基础设施建设、高端装备制造、电力、文化健康服务及交通运输领域为客户提供基于融资租赁业务的综合金融服务。 公司抓住当前国家支持融资租赁行业发展的契机,持续培养自身竞争优势,不断创新经营模式,稳健经营,创新发展,助推台州传统实体产业转型升级,为台州经济社会发展提供有力支持。
椒江区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、参与公司质量体系的策划、建立、推行并保证公司质量管理体系的有效性;2、负责体系内、外部,并对审核中不符合项进行整改跟踪3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;4、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。
台州市永恒检测技术有限公司(联合浙江金木土环境科技有限公司),位于台州市下陈街道飞跃科创园西区83幢。我公司成立于2019年,拥有固定资产2000余万元,职工总人数53名,其中专业高、中级技术资格人员27名。台州市永恒检测技术有限公司是第三方独立的检测机构。面向社会提供专业检测技术服务,涵盖水(生活饮用水、地表水、地下水、污废水、大气降水)、空气和废气、噪声和振动、土壤和沉积物、固废、工作场所、室内空气和公共场所、辐射等多个类别。
岗位职责:1、熟悉机械结构2、熟悉质量管理体系3、熟悉检验工作流程4、懂英语或日语优先
岗位职责:1、完成公司规定的业绩目标,负责公司销售团队的管理;2、利用各类营销渠道,挖掘开拓新客户和市场,销售公司产品;3、管理销售团队人员,对人员进行培训及指导;4、负责销售团队人员日常的销售管理,员工辅导等;5、制定团队管理计划、业绩目标等;6、完成上级交代的其他工作事项。岗位要求:1、大专及以上学历,3-5年以上直销销售经验,有销售团队管理经验;2、热爱销售工作,有极强的抗压力,学习能力强,较强的沟通表达和谈判能力;3、具备一定的市场敏锐度,能够清楚的理解公司产品特色和优势;4、工作细致、严谨、负责,具有良好的职业道德、组织观念及团队精神;5、有外贸营销、推广、互联网行业销售管理经验者优先。岗位优势:1、完善的培训机制(行业背景、产品知识、销售技巧、管理技巧等)2、人性化的福利体系(五险一金、带薪年假、生日会、至诚礼金、定期体检、节日活动、团建等)3、快速的晋升通道(储备销售经理-销售经理-区域总-大区总)
椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责门店日常运营管理;2、公司流程制度的上传下达,培训组织;3、做好门店各个岗位的分工管理工作;4、掌握门店各种设备的维护保养知识;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、负责对员工的培训教育;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。任职资格:1、大专及以上学历,专业不限,喜欢小动物和小朋友;2、3年以上管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、年龄35岁以下。
椒江区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
一、岗位职责:1、1.负责分公司运营的指导,根据分公司下达的年度指标,拟订分公司的年度、季度、月度销售计划、市场操作方案,上报总经理批准后实施。2、负责分公司市场、销售、教学等板块各项工作的协调与推进,确保完成分公司的年度业绩目标。3、负责对分公司的营运政策、制度、策略、促销活动落实执行实施。4、不断优化营运各板块的工作流程,提升工作效率,从而提升分公司的整体管理水平。二、任职要求:1、本科及以上学历,专业不限。2、有三年同行业或同等岗位工作经验者优先。3、具有较好的沟通技巧,具备统筹、决策、综合分析及解决问题的能力。4、具有强烈的团队合作意识,较强的执行力,工作态度积极主动。5、此职位作为运营线中高端岗位方向发展,有相关行业管理类或校长方向经验者优先考虑。三、薪酬福利相关:1、有竞争力的薪酬,年薪10—30万;2、五险+公积金+带薪年假(5-15天);3、每周双休,享受国家法定假期;4、完善的培训体系及专业健全的发展平台;5、公司处于快速发展阶段,可提供广阔的发展平台;6、享受公司的股权分红或成为公司合伙人成员;7、良好舒适的办公环境。星火教育成立于2003年,经过16年的发展,目前已成长为中国领先的中小学教育辅导机构,多年深耕个性化教育、学习能力的开发和培养、家庭教育和前沿教育技术,已帮助越来越多的学生取得成功。目前星火教育已在全国16个省,37个城市产生业务,开设了超200个校区,员工人数超过11000人,荣获“全国十佳课外辅导机构”、“中国*具综合实力教育集团”、“中国领军品牌课外教育机构”、“*具品牌价值教育机构”、“2016新浪全国五星金牌教师团队”、“2016中国品牌影响力课外辅导机构”、“2017五星金牌教师·全国金牌团队”、“2017中国好老师·明星教师团队”等奖项。星火教育总部设在广州太古汇,珠三角、长三角(江浙)、省会城市等接近40个城市200+家分校
椒江区|3-5年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:负责担保客户的调查及审查,风险客户的电话催收等事物。任职资格:1、年龄26岁-35岁的台州本地男性;2、退伍军人;驾驶技术精良3、具有较强的沟通和协调能力,工作严谨;4、具有一定的亲和力,有团队合作精神。
椒江区|3-5年|本科|性别不限|40岁以下|全职|招1人
1、本科及以上学历; 2、3年以上金融或企业人力资源、办公室、行政相关工作经验,3年以上相关部门负责人工作经验; 3、熟悉综合管理内部工作流程,在企业文化建设、人力资源管理、行政事务、公文处理、会议组织及公共关系等方面有较丰富的经验积累; 4、为人稳重踏实,作风务实,具有良好的文字和语言表达能力,具有较好的组织、沟通、协调及分析问题和解决问题能力。 5、中共党员。
浙商财产保险股份有限公司是第一家总部设在浙江的全国性财产保险公司,公司注册资金为人民币15亿元,注册地为浙江省杭州市,公司专业经营各类财产保险业务。 浙商保险立足浙江,充分运用浙江优越的社会、经济、人文环境与资源,致力于把浙江市场做强做大,做精做深,并在此基础上,逐步向长三角地区、沿海及国内经济发达省份拓展。 在未来的发展中,浙商保险将依据国家政策许可积极探索进入其他金融服务领域的时机、路径和操作方案,实现资产管理、银行、证券等业务的综合经营,最终将浙商保险打造成为一家全国性的金融保险集团。
椒江区|经验不限|本科|性别不限|26岁-35岁|全职|招1人
岗位要求: 1、全日制本科及以上,法律专业优先; 2、有合规管理或者审计检查等相关工作经历1年以上; 3、具备较强的职业敏感性和问题解决能力; 4、具有较强组织协调能力,较强的沟通能力和团队协作精神。 职工福利: 一经录用,签订长期劳动合同,为正式内勤员工(无业务性要求),可享受: 1、法定的社会保障——五险一金; 2、员工综合保障计划——高额的意外、医疗、重大疾病等综合商业保险; 3、企业年金——即“补充养老计划”; 4、各项福利——年度体检、公司司服、高温费等; 5、教育培训——全方位的培训体系包括入司培训,在岗培训,干部晋升培训;表现优异的员工将有机会参加由公司出资的继续教育; 6、各类休假——各种人性化假期(周末双休,带薪年休,法定节假日,长期福利假等); 7、丰富多彩的工会活动——如工会旅游,体育文娱活动等。
新华人寿保险股份有限公司(简称“新华保险”),成立于1996年9月,总部位于北京,是一家大型寿险企业。2011年,新华保险在香港联合交易所和上海证券交易所同步上市,公司主要股东为中央汇金和宝钢集团。公司继2014年首次入围福布斯世界500强后,连续三年蝉联榜单,2016年名列全球297位。新华保险台州中心支公司成立于2002年4月,目前中支下辖椒江、黄岩、路桥、温岭、玉环、仙居和横溪七家营销服务部,业务范围覆盖各个区域,现有内勤90余人,外勤队伍1200余人。欢迎加盟新华,共创辉煌明天!
工民建相关专业,本科以上学历,年龄40—45岁,十年以上现场管理工作经验。懂技术、善于协调,有一级建造师证书优先录用。。薪酬根据能力大小,可面议。
岗位要求:1、学历要求:大专以上学历。2、5年以上工程安全管理工作经验,具有安全员c证书,持有注册安全工程师证者优先;3、熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够及时发现安全隐患并给予纠正;岗位职责:1、组织安全文件的编写,安全教育及安全文件的管理;负责项目安全许可证办理、年审等工作;2、对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;4、负责安全预案及改进方案的编制;5、定期提出安全生产的情况分析报告的意见并组织落实;6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;7、全面妥善处理项目发生的安全事故。任职资格:1、大学专科及以上学历,土木工程相关专业;2、4、熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日
综合管理部负责人(1名)岗位要求:1、原则上年龄40岁以下;2、全日制本科及以上学历;3、具有良好的经济金融知识及较强的书面和口头表达能力、良好的团队管理能力和沟通协调能力;4、具有良好的公关能力。工作地点:黄岩报名方式:请复制此链接【https://other.tzrl.com/2018/download/绍兴银行分行工作人员应聘报名表.docx】,到网页上面下载报名表,认真填写后,随同身份证、学历学位证书扫描件、近期1寸免冠彩照电子版等资料,打包发送至sxccbtzzp@163.com,邮件主题请注明:***应聘***岗位。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|25岁-55岁|全职|人数若干
有安全管理工作经验,有相关安全岗位证书优先。薪资面议
台州市四方交通建设工程有限公司成立于一九九七年十一月六日,位于台州市椒江区枫南东路457号,注册资本30008万元,具有公路工程施工总承包一级、公路路基工程专业承包一级、公路路面工程专业承包一级、桥梁工程专业承包二级、隧道工程专业承包二级,增项市政公用工程施工总承包二级、港口与航道工程施工总承包二级隧道工程专业承包贰级及公路养护工程二类甲级资质。经营范围:公路工程、市政公用工程、港口与航道工程、公路养护工程。 公司通过了ISO9001-2008质量管理体系、TSO14001-2004环境管理体系、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系认证。建立了一整套标准化、程序化、规范化的管理体系和科学、系统的管理机制。在施工过程中我们始终坚持安全第一、质量第一,做到了安全生产无事故,创造了很好的社会效益和经济效益,得到了主管部门和社会各界的好评。 公司下设山西运城分公司、宁波北仑分公司、重庆分公司、路面机械分公司、试验检测分公司等机构,具有各类机动车辆、施工机械、检测仪器等设备314台(套),机械设备净值5490万元,公司技术力量雄厚有各种专业人员344人,其中高级职称人员38人,中级职称人员139人。建造师44人。公司承建的台州市白云山穿山道路工程及椒江区机场路南岸里至牛扼桥拓宽改造工程A合同段评为台州市“括苍杯”优质工程奖。连续十年被台州市工商行政管理局评为“守合同、重信用”单位,被浙江华亿评估咨询有限公司评为“AAA”级资信企业,还连续四年被椒江区交通局评为安全达标先进单位。
1、年龄40周岁及以下,本科及以上学历;2、3年以上商业银行业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉商业银行业务产品和业务流程,具有丰富的商业银行信贷业务知识及实践经验,熟悉台州地区市场情况;4、具有较强的创新能力、市场开拓能力、营销组织管理能力和沟通协调能力。
岗位职责:1、负责查询贷款客户申请资料、贷前审核资料等确保信息准确且符合公司要求及标准;2、负责贷款客户信息的系统录入;3、负责与贷款客户二次现场沟通,进一步核实、验证客户信息,并让客户明确我公司相关服务流程及费用;4、负责与贷款客户签订公司规定的各类合同、协议;协助客户办理银行卡;并将合同、协议及银行卡信息录入系统;5、负责出具gps安装确认书;6、负责记录营业部客户信息、登记客户台账、负责客户档案、信息安全管理工作7、完成公司交办的其他工作岗位要求:1、大专以上学历,1年相关工作经验,优秀应届毕业生亦可;2、具备独立处理复杂问题和解决危机事件的能力;3、有较好的沟通协调能力和亲和力;4、为人正直、处事严谨上班时间:9:00,17:30,周末双休,法定节假日;公
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
【中国人民保险股份有限公司台州市分公司招聘】欢迎应届毕业生和有从业经验人士的加入招聘:风控专员若干名。年龄 :20~35岁之间 学历:本科,优秀者可放宽至大专。工作要求:1、贷前风控审核2、贷后催收管理3、风控流程设计薪资福利:1,底薪+高额的绩效提成2,公司缴纳五险一金;(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;“一金”指的是住房公积金)3,享受双休以及国家法定节假日;4,有良好的晋升平台,转正之后可以参与管理岗位的竞聘;5,提供免费、完善的学习体系。联系邮箱:qiumin01@zhej.picc.com.cn
1、能独立担当整个工程项目,工作有责任心,会吃苦,有团队精神,有较好的沟通能力。2、能独立处理施工中遇到的一些技术难题、有灵活处理临时突发性事件的能力。
椒江区,椒江区|在读生|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位内容: 1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧。2、工作积极主动,能够在有压力的环境下有效的完成任务。3、有销售主管、经理相关工作经验,对业务开展及团队管理流程熟悉,能够独立带领团队。 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 岗位要求: 1、具备良好的组织、领导、沟通、协调能力。 2、具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、诚信敬业,富有开拓精神,勇于接受挑战,具有强烈的事业心和责任 4、一经录用,待遇从优!
杭州伙德商务咨询有限公司台州分公司成立于2015年。公司主要是受银行委托提供银行卡欠款催告通知服务,提供银行账户缴还款提醒服务;公司有着专业的精英团队,舒适的办公环境,公司福利待遇优。公司目前正处于上升期。随着公司业务的发展,现诚招各类英才加盟伙德大家庭,所有人员一经录用,公司将提供具有竞争力的薪资、福利和良好的晋升机会。
黄岩区,椒江区,路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
专科及以上学历,工民建及相关专业, (2)10年以上工程管理经验,有担任过大型工程项目经理经历,能独立主持完成大型项目管理工作,有较强的工程质量意识和成本意识,保证项目按计划顺利完成; (3)接受过工程建筑、管理学系统培训,具有工程管理相关专业理论知识,熟练操作工程相关专业软件;具有较强的影响力、沟通能力、公关能力、协调能力、计划与执行能力; (4)有较好的劳务队伍管理经验; (5)有较强的责任心、事业心和工作热情,良好的职业道德和团队领导能力; (6)熟悉施工工艺和经济管理知识; (7)可派驻项目地。
浙江加鑫建设工程有限公司 主营市政道路、建筑工程、园林工程、市政交通等市政项目。
台州市,椒江区|3-5年|大专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
岗位要求;1、机械相关专业或者工业工程专业毕业;2、日资汽车座椅生产制造企业生产技术管理岗位5年以上工作经验;3、组织协调沟通能力强,能接受一定的工作压力,具有团队精神;
浙江俱进汽摩配件有限公司成立于1988年,注册资本为3196万元,固定资产达2亿多元,总资产达到3亿元。公司现拥有二家合资公司和二家全资子公司,现有职工1700多人;2015年销售额突破7亿元。是一家专业生产汽车座椅、真皮座套、聚氨酯发泡、汽车内饰件、精密冲压件等百余种产品,主要为吉利汽车集团提供配套服务。公司于2007年在同行业率先通过3c、ts16949质量体系以及建有国家级实验室、省级研发中心;公司也被评定为省级高新技术企业。现因公司发展需要,诚聘有志于汽车行业发展的人才加盟。
台州市,椒江区|5-10年|大专|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
岗位职责:1、负责公司质量管理系统建立、维护和改进,如人员考核调配等工作; 2、组织、推动质量管理体系推行、实施与持续改进,包括负责第二、三方的审核或认证相关的策划、计划、组织等工作; 3、负责组织产品开发、生产中的异常问题的分析、改进活动; 4、负责对检验标准的制定、修改、定期评审,检查标准执行状况、有效性; 5、参与、策划各种质量管理活动,如参与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训。 任职资格:1、管理、质量等相关行业本科以上学历;英语良好; 2、5年以上质量管理工作经验; 3、熟悉3c质量管理体系;了解ts16949质量体系在企业的运作方法;了解产品工艺流程;熟悉运用质量管理工具及方法,如6sigma等; 4、工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力;
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责生产车间班组的生产与管理;2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训;3、检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作;4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。任职资格:1、中专及以上学历,专业不限;2、2年以上制造企业基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先;3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验,了解生产进度、生产安排、人员调配,能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理;
台州市世金机械有限公司成立于1996年,是目前台州较大的专业塑料辅机制造商和出口商。公司以雄厚的技术力量及一批专业技术人员,结合当前国内外同行的先进技术,研制出精工、高效的塑料辅机设备,目前已经有塑机辅机系列、塑料回收系列为主的2大系列70多个品种的塑料辅机设备。 公司一贯倡导“科技兴企”理念,坚定不移地走科技创新之路,坚持以市场为导向,以科学的态度、雄厚的实力、全新的思维,不断的技术创新,经过10余年的努力,2010年公司新增缝纫机、机械手两个项目,世金的产品逐渐向新的领域拓展,形成了产品结构的多元化。 公司一如既往,以高品质的产品,及时快捷周到的售后服务,满足客户需要为目标,秉承“以诚相待,以信为本,以优取胜”的经营理念,“以科技求发展,以质量求生存”的质量方针,“真诚互通,服务至上”的服务精神,谋求与广大同仁长期合作,促进共同发展而不懈努力!在未来发展的道路上,世金将始终保持着与客户紧密联系,致力于开发高品质的产品,提供*优化的服务,使世金与社会,与环境和谐发展。 在人才培养方面,公司一直奉行“以人为本”的理念,坚持“以不凡之遇纳不凡之才,以不凡之才从不凡之事,以不凡之事成不凡之业”的人才引进、培育、激励原则。“百尺竿头,更进一步”,面对新时期的机遇与挑战,我们诚挚期待方方面面的有识之士加盟,汇聚大众之才智与热情,共创明日辉煌!
椒江区|5-10年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
应征要求:1.大学本科以上学历,企业管理、物业管理、机电等相关专业;2.具有5年以上物业管理工作经验,3年以上同等岗位经验;3.熟悉物业管理行业业务和工作流程,能承受较大工作压力;善于组织,协调,指挥,控制,责任心强,有较强的分析,判断,决策,计划和文字组织能力,具有先进的管理理念。4.思路清晰,敏捷,思维活跃,开朗,处理问题练达,果断,工作态度严谨,细致,对物业管理有独到的见解和策略。岗位职责:1.执行地产项目开发公司的决议,全面实施地产项目开发公司的经营方针,全面主持分公司的日常生产经营与管理等工作; 2.拟订物业分公司经营计划、经营目标,组织公司各方面的力量,实施项目开发公司确定的各项工作任务和各项生产经营经济指标,推行行之有效的经济责任制,保证各项工作任务和经营指标的完成; 3.拟订物业公司内部经营管理组织结构配置方案,拟订公司员工工资方案和奖惩方案,决定分公司员工的聘用、升级、加薪、奖惩与辞退;4.培训、督导各级管理人员,加强对员工的培训教育,充分调动员工的积极性,提高员工队伍的整体综合素质;5.拟订物业分公司基本管理制度,审核各部门具体操作流程,实现管理的科学化、规范化;6.拟订物业分公司年度财务预决算方案,审核财务报表,在总公司授权的额度内审批公司日常经营管理中的各项开支,合理控制费用支出,健全内部监控制度,合理、合法运用资金,提高公司增收节支的能力;7.注重分析研究市场信息,注重革新,增强公司的市场应变能力和竞争能力;8.组织推行全面质量管理体系,按国家优秀批发市场和示范小区标准提供服务,提高物业管理质量水平和服务水平;9.树立安全意识,健全消防制度及安全,严格落实各项防范措施,保障所管辖物业及人员的财产和生命安全。
现代企业的竞争,从根本上讲是人才的竞争。人力资源是企业最有价值的资源,企业拥有了优秀的人才,就意味着拥有了未来。驰骋人力资源开发有限公司是台州成立最早的人力资源开发和中介专业机构,是台州市首家由政府许可的专业猎头公司和人力资源综合服务专业提供商,人才经营许可证号为0003,立足台州、依托长三角、面向海内外,驰骋人才汇聚天下英才,服务广大企业。主要业务有:高级人才猎头业务;中级管理和技术人才中介;职校等大、中专院校毕业生就业安置;企业管理人员系统培训;人力资源管理咨询和业务外包;台州招聘网tzzp.com我们的资源优势丰富的人才信息涵盖各种所有制的企业,上至公司总裁、下至部门经理,包括总裁(总经理)及人事、财务、市场、销售、技术、生产等职位,涉及机电、商贸、IT业、医药、投资、房地产、制造业等行业。广泛的人才寻访网络我们与国内外著名学府如清华大学、北京大学、浙江大学、浙江工业大学、杭州商学院等建立有长期良好的合作关系;与全国主要城市的经营管理者人才市场、猎头公司有着密切的往来与合作;与国内各大人才网站建立了战略联盟。同时我们还拥有相当数量的兼职猎手和信息采集顾问,他们分布在不同的行业和区域,能够迅速准确地提供我们所需要的信息和人才资深的人才甄选顾问通过与台州最有实力的咨询机构组成战略联盟,我们拥有了一批专业从事人才测评、面试研究的学者组成的高水平的顾问团,对我们高级人才甄选提供充分的专业支持,有效确保推荐的准确性和适合性。优异的口碑我们因坚守保证高级人才信息机密和职业安全的承诺、能够提供职业发展指导和待遇优厚的良好的发展机会,在职业经理层树立了良好的口碑和声誉,因此越来越多的职业经理与我们保持良好的接触和联系。
椒江区,黄岩区,路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责: 1、根据公司经营目标制定本校区年度销售计划并划分到每月、周,制定相关营销方案,完成校区招生任务; 2、安排校区周边市场活动,降低销售成本;3、校区人员的管理、协调,人员培养与队伍稳定; 4、根据校区的开课需求,合理组织与协调教学计划实施,保证校区教学任务的有效进行; 5、全面领导分校员工做好日常接待、管理工作; 6、带领团队做好学员管理服务工作,提升校区学员满意度;7、完成上级临时安排的各项工作 任职要求: 1、年龄30—45周岁,大专以上学历;2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合公司文化要求; 3、3年以上团队销售管理经验,具有一定的市场分析能力;4、有良好的沟通技巧、较强的组织管理能力,沟通协调能力、计划与执行能力,富有团队合作精神。5、工作地点黄岩、椒江、路桥三区均可!
浙江华诚会计师事务所拥有会计报表审计、验资、资产评估、工程预决算审价及工程咨询等执业资质,是目前台州较为知名的一家承办综合性业务的中型会计师事务所。 事务所凭借精湛的专业技术和雄厚的师资力量,积极开展会计、税收、管理等各种培训:会计考证培训、会计实务操作培训、税收培训、非财务人员的财务管理培训等,培训设有椒江、黄岩、路桥、临海4个校区…… 培训得到广大学员和相关政府部门的一致认可,为企业财务人员创造了一个良好的学习氛围,切实提高了自身的业务水平,同时创建出一个税收法规的宣传窗口,提升了企业依法纳税意识。华诚会计培训中心服务项目: 1、会计初级职称学习2、会计中级职称学习 3、税务师学习 4、注册会计师学习 5、“手把手”实务做账 6、税收学习:纳税人俱乐部 7、财务规划研修班 8、管理会计师 9、企业税务咨询顾问 10、企业代理记账 11、免费代招财务人员 12、免费财务工作推荐 联系:鲍老师手机微信13306866296
椒江区|1-3年|中专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、工作经验3年以上 2、责任感强,有很强的抗压能力 3、精通图纸,会使用各种测量工具,最好能电脑cad画图 4、有良好的沟通能力,很强品质管理意识,有iso9000体系认证经验优先。
浙江水魔力清洁设备有限公司创建于一九九零年,座落于经济发达,交通便利的美丽沿海城市--浙江台州。 公司专业生产高压清洗机、发动机、园林机械等一系列产品,是一家集研发、制造、销售为一体的科技型企业。公司现已拥有一支高素质的技术开发团队和完善的管理体系让我们对每一个细微之处都力求完美。产品远销全球三十多个国家和地区,深受各界人士的信赖。 公司在开拓市场的同时,仍不断致力于优化产品结构,提高产品的质量和科技含量。公司现已拥有各类CNC加工中心,CNC车削中心CNX高速数控车床,三坐标和其他先进加工设备200多套;技术员工30名,员工300多名;并先后通过ISO9001:2000质量体系认证和3C、CE、SONCAP等认证。 水魔力人秉承诚实、守信、质量第一的经营理念,以质量为中心,以市场为导向,不断加大科技创新的投入,一如既往为顾客提供质优价廉的产品和完善的售后服务,愿于广大朋友携手共创美好明天。
临海市,椒江区,路桥区|应届生|学历不限|性别不限|20岁-50岁|全职|招1人
1、相关岗位3-5年以上经验; 2、熟练操作人事考核和制度管理; 3、做会议记录,进行会议跟踪,并列入考核项目; 4、进行人员招聘及上岗安排、跟踪,并及时考核是否录用和转正后的薪资待遇; 5、收集每个部门的工作计划及工作内容,跟踪工作内容完成情况,并列入考核; 6、进行新员工的考勤办理,考勤统计,请假条的登记; 7、熟悉员工薪酬调整的流程及操作; 8、负责食堂的用餐管理登记; 9、负责车间的5s管理; 10、总经理交代的其他工作事宜。
临海市伟达汽车部件有限公司创建于1995年,座落于浙江省临海市杜桥镇,距黄岩机场约25km,杜桥高速出口5km,交通十分便捷。2010年获得浙江省成长型中小企业重点培育企业,2011年获得台州市清洁生产企业等多项荣誉。公司重视人才培养,注重产品开发,在与国内外汽车制造商长期合作中,引进多套先进生产设备,拥有一流的检测设备,技术力量雄厚,拥有经验丰富的专业技术人员和管理团队,并建立了完善的管理体系和质量保证体系,公司已先后通过TS16949国际质量体系认证和ISO14001体系认证。 公司主要生产发动机部件,产品有:欧Ⅲ、欧Ⅳ柴油发动机EGR冷却器总成、废气循环不锈钢波纹管、增压器不锈钢波纹回油管、进出气支管、低压油管、回水管、发电机支架、发电机皮带轮、空调张紧轮及支架、空调压缩机支架、惰齿轮轴。形成以废气循环不锈钢波纹管系列、冲压件系列、铸造支架系列、精加工系列、锻造系列的五大类产品。 公司秉承“质量第一、客户至上”的宗旨,与国内多家大型汽车制造商建立了长期合作关系,为他们提供汽车部件,主要合作企业有:福特江铃、一汽,上汽、东风日产、上海汽车、华泰汽车、江淮汽车、北汽福田、长城等汽车。另外,公司部分产品还远销日本、意大利、美国等国家。 公司重质量、讲诚信,始终为客户提供最优质的产品、优良的服务,同时愿意与国内外广大客户真诚合作、携手并进,共谋发展、共创佳业。
椒江区|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1、身体健康,食品工程、质量管理等相关专业本科以上学历; 2、3年以上食品行业相关工作经验,3年以上品质部经理工作经验,罐头食品生产企业工作经验优先; 3、熟悉质量体系的管理(如:iso9000,haccp,全面质量管理等); 4、熟悉国家、地区及企业关于产品的国家标准、行业标准、企业标准、卫生许可、生产许可、技术监督等方面的法律法规及政策; 5、工作认真负责、细致,富于创新精神;有良好的团队合作精神和解决问题的能力; 6、工作严谨,逻辑思维能力强,具有独立工作能力和沟通、管理、协调能力; 7、本地人优先。
本公司于2000年4月经台州市工商行政管理局核准注册的企业。位于台州市主城区,渔业交易中心东侧,地处浙江沿海中部的台州湾畔,东濒大陈岛,西临甬台温高速公路,南通路桥机场,北靠台州海运枢纽和浙中海运港埠的海门港。地理位置优越,渔业资源丰富,陆海空交通便利。公司经过多年的生产经营,在水产品深加工方面已积累了丰富的经验,兴旺水产品牌在韩国及东南亚等国家地区营造了非常好的知名度。公司将进一步开拓国内外市场,特别是国外市场今后将加强开拓力度,充当先锋,在国际市场上打响台州水产品的品牌。公司始终坚持“以人为本、科学管理、诚信天下、持续发展”的经营管理新理念,努力营造企业的产业优势、管理优势,形成“国内市场为基础,国际市场为导向”的经营格局,建立现代企业文化和企业精神,缔造兴旺的辉煌明天。