具体要求:

一、考试时间：2021年11月
二、培训科目：
税法（一）、税法（二）、《涉税服务实务》、财务与会计、涉税服务相关法律
三、培训安排：2021年2月至11月
四、培训地点：椒江东海大道680号巨鼎置业华诚会计培训中心
五、考试成绩：考试科目为五科，即：《税法（一）》、《税法（二）》、《财务与会计》、《涉税服务相关法律》、《涉税服务实务》,考试成绩实行5年为一个周期的滚动管理办法。
六、含金量不变：
（1）税务师职业资格是税务专业人员职业能力的重要标识。
（2）税务师职业资格是设立税务师事务所的必要条件。
（3）税务师职业资格是选拔优秀税务干部及税务专业人员的优先条件。
（4）税务师职业资格是积分落户的加分项目。
七、报名条件：
中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具有完全民事行为能力，并符合下列相应条件之一的，可报名参加税务师职业资格考试。
（一）取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年；或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。
（二）取得经济学、法学、管理学学科门类大学本科及以上学历（学位）；或者取得其他学科门类大学本科学历，从事经济、法律相关工作满1年。
八、联系方式：鲍老师 89805513 13306866296

具体要求:

岗位职责：
1、熟知教学对象和教学内容，制定适合学生实际的教学计划(教学进度)，并认真执行公司教学各项制度；
2、做到教学目的明确,讲授正确,教法得当,语言清晰,板书工整,组织严密,理论联系实际；
3、培训教师应加强自身专业知识的学习，不断学习各行业新的制度和新准则；
4、积极与其他讲师进行沟通，取长补短，不断发挥自己的优点，对教学教材结合实际操作进行合理化修改，对教材的编写给予提出合理意见或建议。
任职要求：
1、具有较好的会计理论基础，有五年企业会计工作经验；
2、有丰富的实务会计工作经验；
3、具有中级会计师以上职称，会一般纳税人账务处理；
4、熟悉多行业会计账务处理；
5、责任心强、语言表达能力、沟通力、亲和力强；
6、具备积极的进取心和强烈的责任感，有教学经验者优先考虑。
7、兼职性质，工作地点黄岩、椒江、路桥、临海均可！

具体要求:

备战2017年会计证考试，华诚会计证3月开课＜br/＞考试科目：《会计基础》《财经法规》《会计电算化》，每门考试时间各60分钟。实行三门科目不间断连续考试，即三门科目的最长考试时间为180分钟，但每门科目的考试时间不超过60分钟。＜br/＞台州考试地点:?椒江纬一路139号中天大厦十楼（台州市财政税务干部学校）＜br/＞报名费用：三门考试科目报名费用110元＜br/＞招生对象：无会计基础，初中以上文化程度，欲取得会计上岗证者，浙江省会计从业资格考试所有内容的基础学习、考点串讲、历年考试真题及模拟测试，通过从业考试取得会计上岗证＜br/＞培训时间：2017年3月开始培训，培训到考试前＜br/＞椒江教学点：椒江东海大道680号巨鼎大厦5楼＜br/＞路桥教学点：路桥赵王村综合楼三楼＜br/＞黄岩教学点：浙江华诚会计师事务所＜br/＞咨询：13306866296?qq：294404975＜br/＞

具体要求:

任职资格：
1、行政管理工作经验两年以上，有酒店管理行业工作经验者优先；
2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
3、有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
岗位职责：
1、负责公司人、财、物等资源的调度和协调，及监督管理工作。
2、负责公司人工成本、行政费用的预算与管理；
3、制度流程建设、各类会议活动组织；
4、协助公司实行数据化管理。
5、组织实施董事会赋予其它职能。

具体要求:

高中以上学历，一切有意向从事会计行业的都可学习！

具体要求:

中级经济师考试是对从事经济领域工作的人一种工作能力上的肯定，可以提高自身的晋升空间。成绩合格者获得中级职称专业技术资格，由人事部统一发放合格证书，证书全国通用。
一、考试课程：总共二门，《经济基础知识》、《专业知识与实务》
《专业知识与实务》学习安排专业课程:工商管理、人力资源、金融
二、考试时间：2019年11月
三、培训费用：3500元（包括培训+资料习题）
四、报考条件:1、大学专科毕业后，从事工作满6年。
2、大学本科毕业后，从事工作满4年。
五、学习安排：7月开始培训，培训到11月考试前
路桥校区：安排周日班，开设《工商》专业
手机微信：13306866296

具体要求:

岗位职责：1、协助保持大堂区域清洁和整齐；2、向客人提供优良及有效率的服务；3、保持行李储藏室整洁；4、协助前厅完成其他服务工作。任职资格：1、具备吃苦耐劳、爱岗敬业品德，责任心强，对客积极热情，善于与客人沟通交流；2、有酒店工作经验者优先。

具体要求:

工作内容：1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房努力争取较好的经济效益。5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。职位要求：1.中专以上文化程度，稍懂英语。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.相貌端正，形象气质佳，身体健康。5.月休4天

具体要求:

岗位职责：1、分类分档存放餐具，防止污染；2、清洗每只碗盘要做到一刮、二冲、三洗、四消毒；3、餐具清洗后即放入橱柜，以免损坏；4、发现破损餐具要立即拣出申报并查找原因；5、负责贵重餐具的保管。任职资格：1、身体健康，反应灵敏；2、踏实肯干，做事认真负责；3、服从领导管理，为人友好和善。兼职请电话联系，了解详情。

具体要求:

万达金街?艺术培训中心?招聘全职兼职?音乐教师?有教学经验者优先

具体要求:

岗位职责：1.根据公司提供的客户资料进行电话/网络沟通，挖掘客户的潜在需求；2.通过电话/网络与客户进行有效的沟通，寻找销售机会并完成销售业绩；3.负责公司网络推广过来的客户进行接待咨询工作；4.与客户建立稳定的关系，维护好老客户；5.能独立解决客户所遇到的问题，给予咨询服务。任职要求：1.不管你是否有经验，只要你肯用心，我们就会把你培养成销售精英；2.对咨询销售工作有较高的热情，工作积极向上，充满正能量；3.具备较强的学习能力和沟通能力；4.有强烈的事业心和敏锐的市场洞察力；5.只要你想认真做，回报永远大于付出。晋升空间：网络销售------销售主管------销售经理-----销售总监上班时间：9:30-12:00?13:00-17:30?单双休薪资结构：基本工资+岗位工资+任务工资+梯队奖+招生奖无责任底薪3000+，另有高提成，上不封顶在我们公司，打酱油的拿底薪；稍微勤奋点的，月薪5k+；勤奋点的，月薪1w+；用心做的，月薪2w+。工资过万已占一大半。丰厚的薪资体系，人性化的管理体系，和谐融洽的工作环境，赶快加入我们的团队吧！

具体要求:

装卸货物等

具体要求:

岗位职责 1、 负责内部局域网络维护； 2、 进行小型机、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护； 3、 进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护， 4、 负责病毒的查杀，维护网络系统安全； 5、 处理网络及计算机故障； 6、 负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理； 任职资格 1、 计算机或it相关专业，大专以上学历，25岁以上 2、 两年的网络管理、服务器网管工作经验； 3、 熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理； 4、 了解操作系统，熟悉web、ftp、mail服务器的架设； 5、 学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识 工作薪资：3200~4000 请有意者在线投简历再与我电话联系， 联系电话：18967679891陈小姐

具体要求:

岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发、招标等工作；3、负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程；2、同行业10年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。

具体要求:

岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发、招标等工作；3、负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程；2、同行业10年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。

具体要求:

工作内容：1、定期巡查水泵房、配电房、发电机房的运行情况，并负责做好各项日常保养和维护工作，发现异常情况及时处理和汇报，并做好详细记录。2、负责做好水、电方面的各项日常维修工作，若因客观原因无法及时完成时，应向报修部门负责人说明原因；任职资格：1、初中以上文化程度，年龄20-40周岁；2、相关工作经验2年以上；3、具有高压电工操作证；4、具有一般水暖维修经验。5、具备良好的个人素养及职业道德。6、兼职薪资请电话详询。

具体要求:

各位，有需要的亲们可加我们微信18006590209，我们不定期的会发布财务招聘信息。1.餐饮酒店找主办会计一名，要求会内外帐，地址在洪家酷车小镇附近，本地人，有2-3年工作经验，双休，4000左右，有意向可面谈。2.前台收银一名，要求有相应的收银经验，工资3800左右，会电脑。联系电话:13777683651张先生

具体要求:

—负责到访客户的接待及对前台电话的处理；
—协助处理日常办公室事务；如接听电话、收发传真、文件打印复印等；
--为上课学生做课程安排及提供相关服务；
—长相甜美、有亲和力、沟通能力强；

联系人：王小姐
联系电话：13058881179
地址：椒江凤凰山庄附近（围棋培训中心）

具体要求:

岗位职责： 1、全面负责酒店的日常管理工作，配合总部的各项运营策略的实施，根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务； 2、门店日常工作安排、监督、检查以及指导； 3、监督酒店的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实； 4、及时掌握门店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护； 5、负责安排门店所有工作人员的作息和工作分工； 6、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件； 7、按时完成门店运营报表的制作或复核； 8、处理客户投诉，不断改善门店的运维工作； 9、负责公寓内易耗品的库存管理和财务成本管控； 10、开展培训工作，培养人才，提高公寓内员工的素质，打造优质团队； 11、实现公司核心文化在社区落地与传播。 任职要求： 1、大专以上学历，特别优秀者可以酌情放宽； 2、具有良好的客户服务意识，沟通能力、谈判协调能力佳； 3

具体要求:

为各部门管理岗位储备人才，酒店为员工提供良好的晋升平台

具体要求:

八小时工作制 月休四天 包工作餐 有夜班（夜班有补贴） 基本工资+绩效提成

具体要求:

【工作职责】 1. 努力提高oyo酒店入住率，确保每月业绩目标的达成； 2. 营销分区内的旅行代理，促成签约合作； 3. 负责建立合作群体(旅行代理等)并维护与合作代理的关系，拓展区域分销规模； 4. 管理销售业绩，计划并落实分区的客户拜访工作； 5. 个人销售业绩贡献，帮助分区业绩目标达成； 6. 维护现有销售渠道，并致力拓展新渠道，驱动业绩增长； 7. 为分区内销售激励计划&市场营销活动贡献想法并帮助实施，以确保营收增长； 8. 做好市场需求分析及预测，保持竞争分析思维，驱动销售平稳增长。 【职位要求】 1. 2年以上的酒店渠道销售经验（如旅行社、mice、房虫，wholesale等）； 2. 拥有良好销售思维及专注力； 3、沟通流利，且拥有良好的控场能力； 4、思维敏捷，工作热情，积极主动 ，展现良好的职业道德。

具体要求:

1.负责潜在合作酒店的户外广告、室内硬件装修及相关设施二次改造评估，提交可行性分析报告； 2.了解广告材料市场价格及户外广告牌施工工艺，了解室内装修基本工艺及基础材料价格；同时要求具备与供应商谈判能力，节约公司投资成本； 3.为已经签约的酒店进行改造成本估算，并制定工程进度表，严格监督项目进度及质量，优化物料及人员管理，根据收益最大化原则为酒店制定上线计划； 4.与有关各部门（如财务，bd商务经理，agm运营经理等）进行广泛的合作，保证酒店改造计划的顺利实施； 5.根据市场材料及人工的行情变化及时优化项目成本； 6.及时完成上层领导分配的其他任务。 任职要求： 1.大专学历不限专业，有广告及小型装修工程施工经验者优先，广告专业或工民建专业优先； 2.2年以上酒店工程或者类似工程管理经验者优先； 3.主观能动性强，有一定抗压能力，工作计划性强，时间观念良好； 4.思维敏锐，关注细节，能持续优

具体要求:

1.承诺不收取任何费用！你只需形象弄好。2.待遇工资当天发放：600-3000,上方电话即可了解公司详情！3.净身高必须在155cm以上,穿着时尚，前卫，看起来清爽干净阳4.薪资待遇: 底薪工资4000元/月+提成/月+台费600/天+小费100/1000/天+提成（提供食宿）5.面试通过即可上班，学历不限，无犯罪记录。6.提供宿舍，住宿环境好，有宽带，热水器，空调，基本设施齐全。7.有团队和敬业精神，性格开朗大方，沟通能力强，与客户能普通话交流。8.到本公司团队上班请遵守领队安排，与同事人际关系融洽。9.工作简单轻松，绝对不带半点违法的活动10.工作时间，晚九点至凌晨两点。11.当值期间客户给予任何物品都归你个人所得，无需跟公司汇报！12.我不想承诺你什么，我只能承诺给你一份实实在在的好工作，没有做过没有关系，我们有人手把手教你！

具体要求:

1.承诺不收取任何费用！你只需形象弄好。2.待遇工资当天发放：600-3000,上方电话即可了解公司详情！3.净身高必须在155cm以上,穿着时尚，前卫，看起来清爽干净阳4.薪资待遇: 底薪工资4000元/月+提成/月+台费600/天+小费100/1000/天+提成（提供食宿）5.面试通过即可上班，学历不限，无犯罪记录。6.提供宿舍，住宿环境好，有宽带，热水器，空调，基本设施齐全。7.有团队和敬业精神，性格开朗大方，沟通能力强，与客户能普通话交流。8.到本公司团队上班请遵守领队安排，与同事人际关系融洽。9.工作简单轻松，绝对不带半点违法的活动10.工作时间，晚九点至凌晨两点。11.当值期间客户给予任何物品都归你个人所得，无需跟公司汇报！12.我不想承诺你什么，我只能承诺给你一份实实在在的好工作，没有做过没有关系，我们有人手把手教你！

具体要求:

与众多国内外顶尖艺术院校师生们共同学习合作的机会， 同时享有五险一金，总部培训，团队支持，个人能力快速提升 我们只找想跟我们一起变得更优秀的你 （其实还有很多好玩好学的，想了解，简单，投简历联系哦） 岗位职责： · 通过总部的培训及相关教案的学习，表现优异者，可由特级导师亲授教学经验，进行深造学习，成为明星导师 · 负责当地实验室内的教学工作，协助实验室落地，一起更好的发展。 任职要求： 1.艺术、设计、教育等相关专业，专科以上学历 2.有爱心、耐心和细心，性格开朗、活泼，喜欢孩子，具有亲和力 3.积极开展参加各类艺术拓展活动和学习，有提升自己能力和价值的欲望； 4.富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈； 5.具有出色的沟通协调能力和服务意识，能承受较大的工作压力，具有良好 的职业操守和极强的执行力； 6.特别优秀/有教学经验/有留学经验者优先考虑 7.签署保密协议

具体要求:

酒店客房服务员，吃苦耐劳，基本工资+提成。月收入在4000-6000左右。月休息4天。工作环境佳！工作地点：台州路桥财富大道777号工作内容1、按程序清扫客房,确保符合标准。

具体要求:

与众多国内外顶尖艺术院校师生们共同学习合作的机会， 同时享有五险一金，总部培训，团队支持，个人能力快速提升 我们只找想跟我们一起变得更优秀的你 （其实还有很多好玩好学的，想了解，简单，投简历联系哦） 岗位职责： · 通过总部的培训及相关教案的学习，表现优异者，可由特级导师亲授教学经验，进行深造学习，成为明星导师 · 负责当地实验室内的教学工作，协助实验室落地，一起更好的发展。 任职要求： 1.艺术、幼教、教育等相关专业，专科以上学历 2.有爱心、耐心和细心，性格开朗、活泼，喜欢孩子，具有亲和力 3.积极开展参加各类艺术拓展活动和学习，有提升自己能力和价值的欲望； 4.富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈； 5.具有出色的沟通协调能力和服务意识，能承受较大的工作压力，具有良好 的职业操守和极强的执行力； 6.特别优秀/有教学经验/有留学经验者优先考虑 7.签署保密协议

具体要求:

职位咨询【qq或微信：57638--3388】人事????????部电话：【020--6113-6419】王经理。【一】工作待遇：包吃住，每天保底收入一千以上！一般可达3-10万每月，无押金，工资可以随时清算！酒店贵宾赠送财物属员工个人收入，每月对业绩优秀员工有高额奖励！【二】工作要求：限女性，年龄16-28岁，身高1米53以上，性格开朗，五官端正，有无经验均可，生手有专职人员培训并引导上岗。提供工衣和生活住宿用品。【三】工作时间：晚上7点到凌晨2点，月休6-8天，月休时间公司免费提供市内景点旅游一次！【四】公司福利：住宿为一人一间豪华公寓配有电脑。应聘合格者即日上岗。本工作轻松愉快，员工队伍团结互助，公司对在职员工隐私严格保密，人性化管理，来去自由！【五】面试安排：广州求职者可现场面试，外省市求职者须先发素颜照或视频合格之后再来广州，（有特殊困难者公司可派专人去车站接）可保留来广州路费票

具体要求:

岗位职责： 1.负责城市合作酒店的日常管理，如服务规范化、资金结算、入住情况反馈、数据汇总等； 2.协助培训师针对合作酒店进行员工培训，提升合作酒店的服务意识及服务水平； 3.解答客人的咨询，处理客人投诉，提升入住体验； 4.管理整体城市的团队运营管理团队，制定标准流程，培训团队 5.对团队人员成长负责，对团队结果负责 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，5年以上酒店运营经历优先；至少2年以上管理团队的工作经验 2.具有良好的服务能力与意识，态度良好，善于沟通，具有一定管理能力及培训能力； 3.思维清晰，表达流畅，有一定抗压能力 4.有o2o、家装、家电/it产品、酒店、零售等领域的大客户销售经验，美团、去哪儿、携程工作经验者优先 岗位福利： 最高比例的五险一金，明确的晋升机制，高频的业务培训，如果你不甘于现状，如果你有梦想，oyo大家庭是你最正确的选择

具体要求:

酒店运营经理（agm） 岗位职责： 1、独立负责1至3家旗下合作酒店的日常运营，如服务规范化、资金结算、入住情况反馈、数据汇总等； 2、协助培训师针对合作酒店进行员工培训，提升合作酒店的服务意识及服务水平； 3、解答客人的咨询，处理客人投诉，提升入住体验； 4、完成其他相关的工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，1年以上客服/服务/培训/运营等相关工作经验，酒店运营经历优先； 2、具有良好的服务能力与意识，态度良好，善于沟通，具有一定管理能力及培训能力； 3、思维清晰，表达流利，有一定抗压能力。

具体要求:

与众多国内外顶尖艺术院校师生们共同学习合作的机会， 同时享有五险一金，总部培训，团队支持，个人能力快速提升 我们只找想跟我们一起变得更优秀的你 （其实还有很多好玩好学的，想了解，简单，投简历联系哦） 岗位职责： · 通过总部的培训及相关教案的学习，表现优异者，可由特级导师亲授教学经验，进行深造学习，成为明星导师 · 负责当地实验室内的教学工作，协助实验室落地，一起更好的发展。 任职要求： 1.艺术、幼教、教育等相关专业，专科以上学历 2.有爱心、耐心和细心，性格开朗、活泼，喜欢孩子，具有亲和力 3.积极开展参加各类艺术拓展活动和学习，有提升自己能力和价值的欲望； 4.富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈； 5.具有出色的沟通协调能力和服务意识，能承受较大的工作压力，具有良好 的职业操守和极强的执行力； 6.特别优秀/有教学经验/有留学经验者优先考虑 7.签署保密协议 薪资： 实习期底

具体要求:

与众多国内外顶尖艺术院校师生们共同学习合作的机会， 同时享有五险一金，总部培训，团队支持，个人能力快速提升 我们只找想跟我们一起变得更优秀的你 （其实还有很多好玩好学的，想了解，简单，投简历联系哦） 岗位职责： · 通过总部的培训及相关教案的学习，表现优异者，可由特级导师亲授教学经验，进行深造学习，成为明星导师 · 负责当地实验室内的教学工作，协助实验室落地，一起更好的发展。 任职要求： 1.艺术、设计、教育等相关专业，专科以上学历 2.有爱心、耐心和细心，性格开朗、活泼，喜欢孩子，具有亲和力 3.积极开展参加各类艺术拓展活动和学习，有提升自己能力和价值的欲望； 4.富有激情和创新精神，把困难当作挑战而非瓶颈； 5.具有出色的沟通协调能力和服务意识，能承受较大的工作压力，具有良好 的职业操守和极强的执行力； 6.特别优秀/有教学经验/有留学经验者优先考虑 7.签署保密协议 薪资： 实习期底

具体要求:

本次工作由酒店内部直招，应聘者请看明白工作内容后资讯联系。
岗位职责：负责酒店高管领导以及客户接送，每星期正常公休。年龄20-55岁之间，c1本以上。一年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，会用导航仪。开小轿车，车辆由酒店提供。
五官端正，为人踏实，老实忠厚，责任心强，无重大事故。懂商务礼仪接待，具有一定的服务意识和安全意识，身体健康。
公司待遇：五险一金，做五休二，包吃包住，年底双薪，工资可日结。
工作时间：夜班，晚上八点到凌晨一点，面试请电话联系咨询，短信勿扰

具体要求:

岗位职责..
.本次工作由酒店内部直招，应聘者请看明白工作内容后资讯联系。
岗位职责：负责酒店高管领导以及客户接送，每星期正常公休。年龄20-55岁之间，c1本以上。一年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，会用导航仪。开小轿车，车辆由酒店提供。
五官端正，为人踏实，老实忠厚，责任心强，无重大事故。懂商务礼仪接待，具有一定的服务意识和安全意识，身体健康。
公司待遇：五险一金，做五休二，包吃包住，年底双薪，工资可日结。
工作时间：夜班，晚上八点到凌晨一点，面试请电话联系咨询，短信勿扰

具体要求:

云雁计划（中级经理人培养计划）是远洲集团六大人才体系之一，也是集团人才发展战略重要的一环。现诚招酒店各部门负责人，需服从全国调配，认同远洲企业文化，让我们通力合作，共赢未来！

岗位职责：
1、根据公司下达的年度部门任务，指导团队完成；
2、负责部门的日常工作管理，有序进行；
3、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作；
4、做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。

任职资格：
1、大学大专及以上学历；
2、年龄35周岁以下，两年以上同岗位工作经验；
3、有成功团队管理案例。

具体要求:

温馨提示：
======》岗位职责：
1、负责酒店女员工接送，月薪6000以上，
1、年龄20-52岁，男女不限，驾驶技术娴熟,要求会使用导航仪；
2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；
4；驾龄要求“c驾证及”
======》录取资格：
2、有责任心，有相关工作经验者优先；
3.户籍不限、公司注重人品，个人能力。保密意识强、不泄露公司员工和客户身份信息和资料。
工作时间：晚上六点至凌晨十二点.==咨询时间--上午八点--下午六点。
请仔细阅读，不要投简历，电话联系。

具体要求:

岗位要求：
1.工作态度积极，责任心强，认真，细致，具有亲和力，良好的人际关系
2.有培训管理工作经验

福利：
1、8小时工作制，双休，法定节假日按国家规定放假
2、为员工提供工作餐、宿舍
3、节假日福利丰厚

具体要求:

岗位职责：负责公司女员工和客户的接送；
任职资格：1、男性，年龄20-50岁，保密意识强，c1本即可，驾驶技术娴熟；
开小轿车，车辆由公司提供，所开车型丰田凯美瑞自动手动小车；　
公司待遇：做五休二，公司管吃住，月薪8千以上，不押工资，也可按天结算。
工作时间：夜班，晚上八点至凌晨一点；
咨询面试时间；早8点半至下午6点半；
工作地点；台州耀达国际酒店椒江区 耀达路318号

具体要求:

本次工作由酒店内部直招，应聘者请看明白工作内容后资讯联系。
岗位职责：负责酒店高管领导以及客户接送，每星期正常公休。年龄20-55岁之间，c1本以上。一年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，会用导航仪。开小轿车，车辆由酒店提供。
五官端正，为人踏实，老实忠厚，责任心强，无重大事故。懂商务礼仪接待，具有一定的服务意识和安全意识，身体健康。
公司待遇：五险一金，做五休二，包吃包住，年底双薪，工资可日结。
工作时间：夜班，晚上八点到凌晨一点，面试请电话联系咨询，短信勿扰

具体要求:

岗位职责：
1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排；
2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会；
3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生；
4、做好餐具各项补充，以使替换；
5、熟知公司内提供的饮品及特点；
6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。

具体要求:

1.五年工作经验以上
2.负责酒店人员培训和工作安排
3.客房细节检查
4.每天控制好房态和节假日适当的调整房价
5.维护好协议客户和中介网络评价及时回复等

具体要求:

工作说明：内容1——校区电鼓课程的教研工作
内容2——打击乐课程产品的培训工作
岗位要求：
1.专业方向——音乐教育或幼教、器乐等相关专业；
2.乐器基础——具备一定的打击乐或键盘类乐器演奏水平；
3.工作经验——具备1年以上的音乐教育行业从业或实习经验（教学或培训）；
4.个人要求——形象良好，性格开朗，热爱幼儿教育工作；认真负责，具备一定学习能力。

初试：1.个人简历；
2.请准备演奏曲目，展示个人演奏水平。

具体要求:

1.有酒店管理经验优先
2.负责酒店人员培训和工作安排
3.每月账务核对和中介财务结算
4.每天控制好房态和节假日适当的调整房价
5.维护好协议客户和中介网络评价及时回复等

具体要求:

岗位职责：1、依拜访计划每天完成固定路线上的终端门店拜访，并对门店老板做建议销售；2、时刻维护老客户，不断开发新门店，提高接单量和成交率；3、市场情报收集及客户资料管理；4、要求做过饮料、食品等快销产品的优先考虑。薪资福利：2800+提成，单休，年休一个星期，公司旅游；年薪40000+上不封顶必须要有c1驾照，公司提供交通工具，如果自己有交通工具，油费公司承担。

具体要求:

岗位职责：1、负责公司的货物运送、数量清点；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务。任职资格：1、年龄25-35岁，c1驾照，3年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况；　2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

具体要求:

有经验优先

具体要求:

岗位要求：
1.工作态度积极，责任心强，认真，细致，具有亲和力，良好的人际关系
2.有培训管理工作经验

福利：
1、8小时工作制，双休，法定节假日按国家规定放假
2、为员工提供工作餐、宿舍
3、节假日福利丰厚

具体要求:

?岗位职责：1. 服从接待处经理工作安排。2. 异常特殊事情必须向上级汇报。3. 随时接受上司委派之任何工作。4. 做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。5. 接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务的必要的协助。任职资格：有良好的职业形象和气质，懂得基本的前台接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的保密意识；熟悉行政、办公室管理相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力；4、 熟练使用办公自动化设备及办公软件；5、良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。工作时间：aboo 做二休二 十二小时上班制 每八点交接班

具体要求:

负责店面收银、结算、理账工作，有收银工作经验者优先。 锐思特汽车酒店招聘：前台接待，工资3220元，加提成 法定节假日加班3倍工资 ，奖金，年终奖，满一年100元。