具体要求:

职位描述
岗位职责：
1、负责挖掘客户，促成产品销售和品牌招商；
2、负责客户的维护和拓展，挖掘客户的潜力，开发新渠道，积累优质客户资源
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格
1、需有强烈的销售意向和成功欲望；
2、乐观自信，积极主动，思维敏捷，干练；
3、良好的沟通表达能力，富感染力和亲和力；
4、善于学习，悟性强，具有较强的理解能力、说服能力
5、责任感与突破能力强，有较好的承压能力。
作息时间
上午8:30-11.30,下午13:00-17:30

具体要求:

1、年龄：28周岁以下；
2、学历：大专以上；
3、工作经验：熟悉本专业操作技能 ，具有较强的业务拓展能力及沟通、文字表达能力；
4、身体健康、仪表端庄、品行端正，具备较好的个人素质和团队意识；
5、市场营销能力强，具有客户资源者优先考虑。

具体要求:

1.银行工作满2年，从事公司客户经理、风险经理、授信管理等公司业务相关岗位满1年。 2.全日制大学本科及以上学历； 3.具备良好的个人品质和职业道德，清正廉洁，遵纪守法，责任心强； 4.具备经济、金融、法律及企业财务等方面的基础知识，具有从事信贷业务的实际工作经验和相关能力及良好的学习能力； 5. 具备良好的沟通能力，能承担较大的工作压力; 6.有上市公司营销及客户管理经验者优先。

具体要求:

1、本岗位职责主负责本行pos机条线管理 2、年龄：28周岁以下； 3、学历：国家承认全日制大专及以上学历； 4、金融专业毕业、熟悉银行零售业务产品者优先 5、身体健康、仪表端庄、品行端正，具备较好的个人素质和团队意识。 6、具有较丰富的营销经验、市场开拓能力和客户服务意识；

具体要求:

职位要求： 1、年龄：35周岁以下； 2、学历：大学本科及以上 ； 3、身体健康、仪表端庄、品行端正，具备较好的个人素质和团队意识。 4、两年以上公司银行产品营销、客户管理或信贷管理、风险管理经验；熟悉银行信贷管理、风险控制、银行会计等相关业务，掌握企业财务分析有关知识；具有较强的业务拓展能力及沟通、文字表达能力； 5、市场营销能力强，具有客户资源者优先考虑。 6、当地人员优先。

具体要求:

1、年龄：35周岁以下； 2、学历：大学本科及以上 ； 3、身体健康、仪表端庄、品行端正，具备较好的个人素质和团队意识。 4、熟悉银行零售业务产品，具有2年以上金融产品营销工作经历，工作表现和业绩突出； 5、具有较丰富的营销经验、市场开拓能力和客户服务意识； 6、具有afp、cfp、cfa等专业资格者优先； 7、玉环籍人员优先。

具体要求:

岗位职责：
1. 维护和开拓分行公司客户，提升公司客户对分行综合贡献度；
2. 挖掘公司客户的产品及服务需求，参与制定对应的金融服务解决方案，并推动方案的落地实施；
3. 承接总分行业务发展战略，具体落实所在机构相关经营考核指标；
4. 推动针对所在经营机构的企业客户及潜在企业客户的市场营销工作；
5. 搜集所管理企业客户所在行业及企业本身运营数据，做好风险预判，并做好与总分行风险岗位的沟通协调工作

岗位要求：
1.全日制本科及以上学历；
2.具备2年及以上银行相关岗位工作经验；
3.年龄35周岁（含）以下；
4.了解宏观政策与经济形势；
5.具备较强的客户维护意识和市场拓展能力，具备一定的风险识别及把控能力；
6.品行端正，无不良记录；
7.具备较强的责任心，能承担较大的工作压力。

具体要求:

岗位职责：
1、按公司vip客户管理要求，执行vip客户关系维护工作、达成相关指标；
2、执行vip管理制度及相关操作流程，开展vip增值服务的活动组织、策划、跟进
3、负责跟进vip客户档案的建立、更新、修改，文本资料管理与存档；
4、定期完成上级交办的相关工作。

任职要求：
1、具有较强的沟通、协调能力和团队合作精神；
2、优秀应届毕业生也可

具体要求:

工作职责： 1.制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务； 2.收集客户信息，维护客户关系网络； 3.开展客户资信调查及资产保全工作。 职业发展： 客户经理——→业务部门总经理——→支行行长 报名条件： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.身体健康，正直诚信，敬业务实，有责任心； 3.具较强的沟通能力、学习能力和团队精神； 4.对营销有一定认识，有志于长期从事金融营销工作，有营销工作经历者优先。 工作地点： 路桥、玉环、温岭、临海、三门、天台、仙居、椒江、黄岩 三、报名方式 详情请登陆浙江泰隆商业银行官方网站“人才招聘”专栏： http://www.zjtlcb.com/site1/article/job/zpgg/07/8260.shtml 四、应聘流程 报名-简历筛选-笔试-面试-背景调查-体检-综合评估后录取。 五、报名截止时间：即日起至2012年12月15日止。

具体要求:

1、负责公司无贷户客户营销、维护和提升。 2、负责到访客户的产品推介，对于有资产业务、国际业务等复杂产品需求的客户，转介相关客户经理跟进。 3、负责新客户拓展工作，及基础客户的营销维护工作，定期电话或实地拜访客户，深度挖掘客户需求，运用大数据挖掘提升客户，开展潜力客户名单制营销等。 4、组织基础客户的集中营销活动，定期举办基础客户沙龙活动，开展集中营销。 5、上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历,年龄35周岁以下； 2、二年以上银行相关经验，熟悉本专业操作技能； 3、为人热情有亲和力，善于沟通和组织协调，人际敏感性强；工作认真、心思缜密，有较强的洞察力、判断力、创新能力；? 4、工作主动踏实，有强烈的责任感，有较强的适应能力和抗压能力，善于管理情绪；有较强的文字应用能力和语言表达能力。

具体要求:

1.全日制本科及以上学历，专业不限；
2.年龄在35周岁以下，有一年以上银行相关工作经验；
3.性格外向，善于沟通，口头表达能力较强；
4.身体健康，有一定的吃苦耐劳精神和抗压能力；
5.负责零售房贷、小微贷拓展，有客户资源或相关营销经验者优先；

具体要求:

任职资格：1、大学专科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理专业优先；2、年龄在20-35周岁，男女不限；3、熟悉互联网或者五金行业，做过市场推广，策划和有线下商务拓展工作经验者优先；4、性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的销售意识以及客户公关能力、应变能力和商务谈判能力，善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道；

具体要求:

不要求每天固定打电话，多渠道找客户。吃苦耐劳，有追求事业的信心和目标。1、利用各种渠道寻找需求客户，完成工作业绩指标；2、负责搜集整理新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3、沟通了解客户需求，寻找销售机会；4、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；5、定期与合作客户进行后期沟通，建立良好的长期合作关系。资格：1、对销售工作有较高的热情；2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；4、公司会有专业业务培训指导，不会可以教；5、也欢迎符合条件的应届毕业生。6、上班时间是8点半到下午5点7、一个月旅游一次浙江省内甚至可以出省外、

具体要求:

不要求每天固定打电话，多渠道找客户。吃苦耐劳，有追求事业的信心和目标。1、利用各种渠道寻找需求客户，完成工作业绩指标；2、负责搜集整理新客户的资料并进行沟通，开发新客户；3、沟通了解客户需求，寻找销售机会；4、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；5、定期与合作客户进行后期沟通，建立良好的长期合作关系。资格：1、对销售工作有较高的热情；2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；4、公司会有专业业务培训指导，不会可以教；5、也欢迎符合条件的应届毕业生。6、上班时间是8点半到下午5点7、一个月旅游一次浙江省内甚至可以出省外、

具体要求:

1、管理、营销类相关专业或有从事相关专业工作以上经验的，以上销售管理工作经验?2、性格外向.反应敏捷.?沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，热爱销售?3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有销售经验者优先?4、具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，能够承受一定的工作压力

具体要求:

岗位职责：?1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标4、建立渠道销售流程和运作规范5、开发管理新的渠道合作者6、组织联合行动或促销行动，推动渠道销售与渠道合作者关系任职要求：?1、专科及以上学历，市场营销等相关专业2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力5、能承担较大压力

具体要求:

积极向上，有强烈的赚钱欲望

具体要求:

招人了，招人了，招人了！！！
招有志之士，负债几十万的、走投无路的、家里急用钱的、不安现状的，不想规规矩矩拿死工资的，都可以联系我，英雄不问出处，不看学历，只看能力，只要你有上进心，“打打酱油”，一个月5000，“跺跺脚”一个月8000，“张牙舞爪”月薪上万，“丧心病狂”每月几万，甚至几十万，提成高福利好，公司不定期户外活动，面试通过待遇从优

具体要求:

公司：银易商务咨询有限公司
优势）：利息低、 额度高 、高提成、 30万单签、可上门收单
岗位）：招聘客户经理30名，团队长2名 有团队精神、不怕吃苦肯学习
待遇）：底薪+提成+开单奖+业绩奖，业绩优者享受公司分红
经验）：有无经验都欢迎，无经验者带薪培训，工作模式多种时间自由，升值空间大

具体要求:

不怕吃苦，工作认真，自控能力强，服从领导工作安排，口齿清晰沟通能力强
工资模式：底薪+开单奖+业绩奖+开单提成，业绩优者享受公司月业绩分红

具体要求:

要求：1.做事认真细心，富有责任感；2.性格外向，有一定沟通能力；3.为人诚恳，有上进心，有赚钱欲望。有意者可直接致电13738551805朱总（微信同号）。

具体要求:

主要工作职责：
• 制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务；
• 收集客户信息，维护客户关系网络；
• 开展客户资信调查及资产保全工作。

报名条件：
• 大专及以上学历，40周岁以下；
• 具较强的沟通能力、社交能力和市场拓展能力；
• 台州地区如仙居、洪家、杜桥当地人优先考虑；
• 熟悉中小企业市场、熟悉批发市场运行模式或拥有相关客户资源者不受上述限制

报名方式：
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

工作职责： 依托公司资源与客户沟通，达成销售任务；为客户提供快捷、准确与专业的销售及咨询服务；负责初审、系统录入保单；负责部门领导派发的相关工作。 职位要求： 1、大学专科及以上学历； 2、身体健康、品行端正、具有高度的工作热情和责任心； 3、熟悉电脑操作，思路清晰，反应敏捷，沟通协作能力较强；4、认同公司企业文化，具备较强执行能力。

具体要求:

1.寻找意向客户 2.维护及更进客户 3.陪同客户银行签约

具体要求:

日常工作：积极主动发掘客户，维护老客户。

具体要求:

面向服务业客户提供运营策划服务，主要对象为中高端酒店，美容整形，健身，足疗养生，餐饮，教育培训等行业。

具体要求:

岗位职责：
1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；
1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；
3、与相关部门紧密配合，协调沟通；
4、维护客户关系，并开发新客户
任职资格：
1、至少1年以上销售或客服工作经验；
2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；
3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；
4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；
5、熟练运用office及良好的文档写作能力；
6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；
7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

岗位职责：
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标
4、建立渠道销售流程和运作规范
5、开发管理新的渠道合作者
6、组织联合行动或促销行动，推动渠道销售与渠道合作者关系
任职要求：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业
2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀
4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力
5、能承担较大压力

具体要求:

开发新客户，维护老客户，薪资待遇，底薪＋提成，入职缴纳五险一金，法定节假日带薪休息。

具体要求:

开发新客户维护老客户，五险一金，法定节假日带薪休息，周奖励，月奖励，年奖励，等等。

具体要求:

日常工作：积极主动发掘客户，维护老客户。

具体要求:

日常工作：积极主动发掘客户，维护老客户。

具体要求:

待遇：底薪+提成+奖金+旅游+公司学习
容貌端正，谈吐大方，有良好的沟通技巧和说服能力以及较强的亲和力和团队合作精神，有经验者优先
地址在洪家红星美凯龙5楼，有考虑直接电话联系李小姐

具体要求:

公司主要做1、pos机销售办理，转正后所有机子做在自己名下，赚永久分润 2、贷款业务办理 3、0首付购车 公司新成立，希望有更多的人才加入一起前进。 薪资：底薪+提成，用功的4、5万不是问题，不用功的就底薪不够糊口

具体要求:

岗位职责：
1.品貌端正，思维敏捷，诚实守信，品德良好；
2.能胜任客户开发和指导工作，组织协调能力强；
3.有炒股经历或销售经验优先，具有良好的沟通能力和口头表达能力；
4.薪酬体系：底薪+佣金提成+开户奖+资产引入奖+五险一金（半年一千万的客户资产），经纪人转为客户经理，签署公司正式劳动合同。
任职要求：
1.品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心，良好的沟通能力及团队合作精神，能胜任客户开发及服务工作；
2.大专学历以上，具有本行业教育背景者优先；
3.具有证劵从业咨格。

具体要求:

不要求每天固定打电话，多渠道找客户。吃苦耐劳，有追求事业的信心和目标。
1、利用各种渠道寻找需求客户，完成工作业绩指标；
2、负责搜集整理新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
3、沟通了解客户需求，寻找销售机会；
4、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；
5、定期与合作客户进行后期沟通，建立良好的长期合作关系。
资格：
1、对销售工作有较高的热情；
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
4、公司会有专业业务培训指导，不会可以教；
5、也欢迎符合条件的应届毕业生。
6、上班时间是8点半到下午5点
7、一个月旅游一次浙江省内甚至可以出省外、

具体要求:

1、管理、营销类相关专业或有从事相关专业工作以上经验的，以上销售管理工作经验
2、性格外向.反应敏捷.沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，热爱销售
3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有销售经验者优先4、具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，能够承受一定的工作压力

具体要求:

不要求每天固定打电话，多渠道找客户。吃苦耐劳，有追求事业的信心和目标。
1、利用各种渠道寻找需求客户，完成工作业绩指标；
2、负责搜集整理新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
3、沟通了解客户需求，寻找销售机会；
4、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；
5、定期与合作客户进行后期沟通，建立良好的长期合作关系。
资格：
1、对销售工作有较高的热情；
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
3、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
4、公司会有专业业务培训指导，不会可以教；
5、也欢迎符合条件的应届毕业生。
6、上班时间是8点半到下午5点
7、一个月旅游一次浙江省内甚至可以出省外、

具体要求:

岗位职责：
1．通过电话负责客户的约访工作；
2．负责客户的开发、接待、为客户提供专业的家装咨询服务；
3．了解并满足客户需求，进行现场沟通谈判，促成订单；
4．负责客户的售后延续服务工作，并适时进行客户跟踪回访工作等；
5．团队协作，共同完成销售团队的目标。
任职资格：
1、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳；
2、有责任心，能承受较大的工作压力；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。
6、上班时间是8点半到下午5点
7、能力好的一个月旅游一次浙江省内甚至可以出省外、

具体要求:

要求：
1.做事认真细心，富有责任感；
2.有上进心，有赚钱欲望，学习能力强；
3.从事销售工作工作经验1年以上。

欢迎乐观、自信、上进的有志青年加入团队，成就未来！
有意者请直接致电178****1827王先生（微信同号）。

具体要求:

岗位职责：
1.品貌端正，思维敏捷，诚实守信，品德良好；
2.能胜任客户开发和指导工作，组织协调能力强；
3.有炒股经历或销售经验优先，具有良好的沟通能力和口头表达能力；
4.薪酬体系：底薪+佣金提成+开户奖+资产引入奖+五险一金（半年一千万的客户资产），经纪人转为客户经理，签署公司正式劳动合同。

任职要求：
1.品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心，良好的沟通能力及团队合作精神，能胜任客户开发及服务工作；
2.大专学历以上，具有本行业教育背景者优先；
3.具有证劵从业咨格。

具体要求:

岗位职责：开拓我行支行所在区的市场；定期进行客户拜访和有效联络，巩固和发展与客户的关系。
 
应聘条件：
 
1、35周岁以下，大专及以上学历，金融、经济、会计专业优先；
 
2、具较强的沟通能力、调查分析能力和市场拓展能力；
 
3、熟悉支行所在地的中小企业市场，有一定的市场拓展、营销能力和丰富的客户资源，有特长的适度放宽条件；
 
4、户籍要求：仅限台州本地户籍；
 
5、有特长的,可适度放宽条件；

具体要求:

要求：
1.做事认真细心，富有责任感；
2.有上进心，有赚钱欲望，学习能力强；
3.从事销售工作工作经验1年以上。

欢迎乐观、自信、上进的有志青年加入团队，成就未来！
有意者请直接致电188****8519王先生（微信同号）。

具体要求:

主要负责公司整体人力资源规划，
1.人员招聘，应聘人员的预约、接待及面试。
2.员工入职、离职手续办理，员工劳动合同签订、续签及管理。
3.内部员工档案建设与管理，办公物品的管理发放。
4.负责公司行政后勤类工作，负责考勤统计核算。
5.负责制定、监督、执行企业管理规章制度、行政人事规章制度、绩效考核制度。
6.负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、文体活动以及员工聚餐。
7.负责组织公司月例会、周例会。

具体要求:

积极向上，有强烈的赚钱欲望

具体要求:

1、 初中及以上学历； 2、 具有保险、办理信用卡业务、银行、证券、房地产等金融理财销售经验者优先； 3、 熟悉金融行业及投资产品及营销技巧； 4、 具有服务意识， 对工作热情， 对客户有耐心； 6、 具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系； 7、 具备较强的公关和语言表达能力，能承担一定的工作压力。 五险一金，一经录用带薪培训，收入按业绩计算 底薪+提成+高维护奖，新人阶段：平均薪酬5000，成熟阶段：平均薪酬10000元，绩优阶段：平均薪酬15000-25000，能者多劳多得

具体要求:

岗位职责： 
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标
4、建立渠道销售流程和运作规范
5、开发管理新的渠道合作者
6、组织联合行动或促销行动，推动渠道销售与渠道合作者关系
任职要求： 
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业
2、3年以上渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先
3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验，有团队管理工作经验，业绩优秀
4、具有独立的分析和解决问题的能力，市场感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力
5、能承担较大压力

具体要求:

维系客户，掌握团队工作进度，策划实施各类促销及公关事件及执行方案

具体要求:

岗位职责：
1.品貌端正，思维敏捷，诚实守信，品德良好；
2.能胜任客户开发和指导工作，组织协调能力强；
3.有炒股经历或销售经验优先，具有良好的沟通能力和口头表达能力；
4.薪酬体系：底薪+佣金提成+开户奖+资产引入奖+五险一金（半年一千万的客户资产），经纪人转为客户经理，签署公司正式劳动合同。

任职要求：
1.品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心，良好的沟通能力及团队合作精神，能胜任客户开发及服务工作；
2.大专学历以上，具有本行业教育背景者优先；
3.具有证劵从业咨格。

具体要求:

要求：
1.做事认真细心，富有责任感；
2.有上进心，有赚钱欲望，学习能力强；
3.从事销售工作工作经验1年以上。

欢迎乐观、自信、上进的有志青年加入团队，成就未来！
有意者请直接致电18857668519王先生（微信同号）。