椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
具体要求:
主要职责: 1、贯彻落实总部人力资源管理相关制度,建立分部人事管理秩序; 2、负责分部员工关系管理,包括人事档案管理、考勤管理、入离职及合同续签等手续办理; 3、负责分部员工五险一金办理; 4、负责分部招聘渠道的开拓及人员招聘,有效控制人力编制; 5、贯彻总部绩效管理政策,负责协助开展分部、门店后线员工绩效管理; 6、其他分部总交代的人事支持类工作。 聘任标准: 1、全日制本科及以上学历; 2、一年以上人力资源管理经验,熟悉国家法律法规,有一定的人才招聘、员工关系及薪酬福利工作经验者优先; 3、人力资源、经济、金融、财务类相关专业; 4、良好的沟通能力、细致耐心、思维清晰、责任感强。 具体薪酬面议。