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台州市,椒江区|应届生|大专|性别不限|25岁-55岁|全职|招6人
从事企业管理培训，工厂企业管理层辅导、培训、落地。
本公司由创始于1984年并获得浙江省、台州市、临海市优秀施工企业项目部及优秀项目经理携现场工程技术团队经整体转制而成。于二○○七年经浙江省临海市工商行政管理局注册成立，注册资本金5000万元，公司总部位于国家历史文化名城——中国临海。今天我们已发展成为一家专业技术人员人数超过100人的专业工程造价咨询、招标代理、工程咨询、政府采购代理等综合咨询管理公司。 技术团队：公司具有中高级以上职称的注册造价工程师、注册咨询（投资）工程师、公路造价工程师、水利造价工程师、一级建造师、监理工程师，具有一线施工人员组成和现场实际丰富经验的造价人员等。 企业具有资质：工程造价咨询企业甲级资质、工程咨询单位丙级资格证书、工程招标代理机构乙级资格证书、政府采购代理资格、临海市政府投资项目委托评审服务资格、三门县政府投资项目委托评审服务资格、仙居县政府投资项目委托评审服务资格。 企业荣誉：2017-2018临海市委市政府授予服务业行业龙头企业称号；荣获2012-2018年度台州市招标代理机构优秀单位、荣获2015-2016年度浙江省通报表扬工程造价咨询企业、浙江省AAA工程造价咨询企业等。 发展目标：广泛吸取来自行业的资深技术和服务理念，积淀了丰厚的工程造价咨询经验；把同益公司建设成为诚信为本、优质高效的工程咨询机构。 同益时刻准备以一流的专业团队、扎实的专业知识和丰富的现场施工经验，一如既往地为广大客户提供优质、高效、多方位、全过程的咨询服务。 同益是一个舞台，每一个人都可以尽情发挥；同益是一个平台，每一个人都可以受益非浅。 欢迎有志人士加入同益，共同发展。
椒江区|3-5年|大专|男|年龄不限|全职|招2人
一、职责描述(一) 负责具体工程施工计划的落实，按照项目阶段要求，编制月、周计划；(二) 负责施工现场的管理工作；(三) 针对施工技术、质量、安全、资源配置问题负责组织现场施工员与项目各职能部门以及业主、监理的沟通协调；(四) 负责组织现场施工员向劳务队伍进行技术安全交底工作，以及各种技术问题的协调与处理；(五) 负责施工现场场容及文明施工日常管理；(六) 具体负责向商务部提供索赔工期、造价的现场资料；二、任职资格(一) 学识要求1. 具有土木工程、建筑工程等相关专业大专及以上学历；2. 具有注册二级建造师执业资格者优先；3. 熟悉建筑法等相关政策法律法规知识；4. 熟悉掌握项目管理方法，熟悉现场生产管理工作，掌握了解项目生产管理基本知识和基本技能；(二) 工作经验1. 具有3年及以上钢结构项目现场生产、安装管理工作相关经验。(三) 工作能力1. 熟悉工程施工流程；具有较强的责任心及执行力；2. 具有良好的 能够独立操作计算机完成本职工作，能熟练使用信息化办公平台，完成工作任务。影响力、沟通能力、组织能力、协调能力以及分析判断能力；3. 具有良好的现场组织调度能力、计划编制和安排落实能力
浙江高盛钢结构有限公司成立于2012年，公司坐落于台州市三门县浦坝港镇仙岩村永丰塘工业园区，占地33333平方米，公司现有人数500余人。主要经营钢结构、网架结构制作、安装；厂房、体育馆等建筑工程、市政工程、建筑装修装饰工程施工；地基与基础工程施工；钢结构桥梁工程。在发展中公司形成以承接汽车行业厂房、桥梁工程、体育馆工程为重心；以美标、欧标等结构复杂产品，辐射国内外市场的长期战略合作伙伴关系。 本公司是钢结构建筑工程设计、制造、安装为主为一体的综合性企业，于2013年通过ISO国际质量、环境、职业健康与安全管理等体系认证。公司目前已拥有三条钢构生产线，年产值2万多吨，已完成钢构安装20余万平米。2013年完成产值3亿元。 在公司发展战略中2013年5月份公司对市场进行转型升级，由国内订单为主营业务，提升到承接欧标、美标结构复杂型构件为主，同时公司获得了美国摩的公司的焊工技能认证及美标认证标准为公司承接海外订单获得了保障。也为企业发展奠基坚实的基础。 公司的经营方针是：“树立品牌形象，交各方朋友，做百年企业”。公司的理念是：“以人为本，忠诚团结，开拓进取，共创辉煌。
椒江区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位职责：1、组织设计和制订工程建设计划；2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作；3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务；4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；5、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；6、建立土建施工等进度记录和台账，做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作；7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。任职资格：1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；2、2年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作；4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和cad制图软件，具有核算统计技能；5、具有很强的责任心和事业心。
椒江区|3-5年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责：1、熟悉木制拼图的各生产工序，工艺及流程；2、负责设计、细化和实施工序开发计划，3、负责架构设计，功能和模块划分，负责核心模块开发；4、解决技术难点。任职资格：1，身体健康，能吃苦耐劳。2，良好的理解和表达能力，善于沟通，很好的团队合作意识。
椒江区|应届生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招8人
岗位职责：1、根据公司营运管理规范，负责店内品类营运管理工作，包括现场商品和人员、环境的管理、商品库存、商品结构调整等，确保品类各项指标的达成；2、负责本品类商品结构及库存结构的优化，本品类商品陈列与排面整理，控制损耗，对商品安全负直接责任；3、负责品类商品的数据分析工作，及商品、赠品等的定期盘点工作，做到帐实相符；4、与供应商就重大节点期间临促、货源、特惠、礼品的相关政策等进行沟通协调，保证商品销售；5、负责组织、指导本部门的市场调研活动，实时把握市场信息；6、定期组织例会或与员工沟通，评估团队成员的工作业绩、工作态度、工作能力。任职要求：1、应届毕业生，大专及以上学历，专业不限；2、富有激情，热情主动，阳光干练；3、具有较强的快速学习能力和团队协作意识；4、思维敏捷，富有创新意识，可塑性强；5、积极参与社会实践活动者、学生干部、党员等在校期间表现优秀者优先。福利待遇：五险一金、餐补、法定节假日、节日福利、孩子王特殊补贴等福利补贴齐全；工作时间：做六休一
椒江区|1-3年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招5人
岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好商务洽谈、售前、售后指导和服务工作；?2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；?3、制定完整项目执行计划（需求，发货，实施，验收）；4、安排项目现场实施并参与承担重要的实施工作；5、协助市场部门完成项目方案的确定和合同内容确定；6、完成各个项目的需求方案和合同确定。任职资格1、机械、机电、it相关专业；2、2年以上项目管理工作经验，3、能适应长期出差；4、具有很强的责任心和事业心。
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责：1、完成公司规定的业绩目标，负责公司销售团队的管理；2、利用各类营销渠道，挖掘开拓新客户和市场，销售公司产品；3、管理销售团队人员，对人员进行培训及指导；4、负责销售团队人员日常的销售管理，员工辅导等；5、制定团队管理计划、业绩目标等；6、完成上级交代的其他工作事项。岗位要求：1、大专及以上学历，3-5年以上直销销售经验，有销售团队管理经验；2、热爱销售工作，有极强的抗压力，学习能力强，较强的沟通表达和谈判能力；3、具备一定的市场敏锐度，能够清楚的理解公司产品特色和优势；4、工作细致、严谨、负责，具有良好的职业道德、组织观念及团队精神；5、有外贸营销、推广、互联网行业销售管理经验者优先。岗位优势：1、完善的培训机制（行业背景、产品知识、销售技巧、管理技巧等）2、人性化的福利体系（五险一金、带薪年假、生日会、至诚礼金、定期体检、节日活动、团建等）3、快速的晋升通道（储备销售经理-销售经理-区域总-大区总）
椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责：1、负责门店日常运营管理；2、公司流程制度的上传下达，培训组织；3、做好门店各个岗位的分工管理工作；4、掌握门店各种设备的维护保养知识；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、负责对员工的培训教育；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限，喜欢小动物和小朋友；2、3年以上管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责：1.按治理项目要求和公司产品特性，进行空气质量检测及施工治理；2.根据公司施工培训流程，进行公司项目空气治理；3.空气治理直接操作人，严格把控施工安全、施工卫生和施工进度；4.负责进行施工条件及进度对接、协调工作，对施工现场客户进行相关环境问题解答；5.日常维护设备。任职资格：1学历不限，应届毕业生优先考虑；2.注重服务态度、礼貌礼仪，拥有良好的沟通表达能力；3.具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。4.积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强工作压力；5.有驾驶证者优先。福利待遇:?底薪+绩效奖金+?业绩提成?+?五险?+?年终奖联系人：姜总?18968521234
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招5人
岗位职责：1、参与网站项目需求分析，根据项目需求设计和优化技术方案；2、负责设计、细化和实施程序开发计划，管理程序开发团队；3、负责架构设计，功能和模块划分，负责核心模块开发；4、解决技术难点。任职资格：1、本科以上学历，3年以上php开发经验，1年以上开发管理经验；2、精通javascript,、css，php，熟悉ajax应用、sql数据库设计及熟练应用sql语言；3、熟悉软件开发流程、设计模式，较好的文档能力及良好的编码风格；4、视频、课件制作及e-learning开发工作经验者尤佳；5、良好的理解和表达能力，善于沟通，很好的团队合作意识。
岗位职责：1.参与产品技术架构的设计、接口规范制定、技术文档编写，定义系统功能及软件设计规范；2.负责带领开发成员分析业务需求，实现业务需求功能完成版本开发；3.负责核心模块的设计、开发和技术文档的编写。?4.按照产品开发进度服从技术总监工作调配。岗位要求：1.五年以上java软件开发经验，具有扎实的java基础。2.有丰富高并发、高吞吐、高稳定性系统架构设计与实现经验，对架构重构分析、分布改进有实战经验；3.?熟练掌握分布式通讯框架（netty、dubbo等nio框架）、分布式存储（fastdfs、hdfs等）、分布式缓存（memcached集群、redis集群）、分布式事务处理方案；4.全局掌握架构要素系统灵活性、业务扩展性、性能线性增长、ha高可用、等级安全性等;5.?精通mysql处理机制与应用场景限制、精通nosql?redis、mongodb、hbase等，精通消息中间件，如activemq、rabbitmq、kafka等在适合业务场景使用适合技术?;6.具有面向对象系统分析和设计经验、拥有良好的软件质量意识，熟悉重构及各种软件开发方法。7.良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力；善于思考，能独立分析和解决问题。注：熟悉devops开发模型优先
椒江区|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
一、岗位职责1、负责管理统筹培训和人才发展工作，完成、督促跟进各部门的内部培训工作；2、根据区域公司发展需要，协助部门负责人指导员工进行职业生涯规划；3、指导和配合项目部的人事工作；4、负责企业文化在区域公司的宣贯；5、完成上级领导交办的其他工作。二、任职资格1、大学本科，人力资源管理相关专业；2、5年以上大型企业培训经验；3、中级职称或人力资源管理师专业资格；4、熟悉房地产开发、建设、销售等相关知识优先；5、熟悉人力资源管理体系、方法。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责：1、参与产品技术架构的设计、接口规范制定、技术文档编写，定义系统功能及软件设计规范；2、负责带领开发成员分析业务需求，实现业务需求功能完成版本开发；3、负责核心模块的设计、开发和技术文档的编写。4、全面负责公司软件项目的设计、研发、测试和维护工作，和项目团队的管理工作，严格控制项目进度和研发预算。岗位要求：1、大学本科及以上学历，电子、计算机、自动化等相关专业；2、五年以上java、c#软件开发经验，熟悉javascript，php，jsp等网络编程语言，并有相关项目开发设计经验。3、有软硬件交互系统设计开发经验，了解单片机程序开发流程，参与过手机软件的开发设计，熟悉android和ios系统的应用开发和部署；4、精通sqlserver、mysql等关系型数据库的设计、研发和实施部署；5、具有面向对象
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责：1、建立和完善公司培训体系、培训制度及相关流程；2、根据公司战略，结合培训需求，制定年度培训计划并执行；3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；4、负责内部培训机制的建立、管理，指导各系统培训计划的实施；5、评估、反馈培训效果，并跟进培训工作效果对培训工作进行改进。任职资格：1、5年以上专业培训实战工作经验。熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，熟悉岗位培训流程，能独立建立公司培训体系；2、熟悉零售行业相关业务，具备较强的企业分析能力和课程研发能力；3、很强的培训能力和组织培训的能力；4、富有激情，较强的亲和力、感染力，沟通能力强，思维敏捷；5、责任心强，工作勤奋，执行力强，承压能力强；6、人力资源本科毕业，具有培训师资格证书者优先考虑。
任职资格 1、 大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业； 2、 2年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先； 3、 熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，，熟练使用办公软件和cad制图软件，具有核算统计技能； 4、 具有很强的责任心和事业心 。 待遇：8000-12000 具体可面议
台州市华曼装饰设计有限公司创办于2018年，是一家集设计、室内装饰工程、软装设计及软装集采为一体的大型专业装饰公司。公司其卓越的设计施工团队、细致的服务及优秀的管理规范，助其快速占领台州市场，得到广大客户的认可。
培养方向：负责企业线下渠道之“连锁零售”，全面学习大型零售商品经营、顾客经营、团队管理相关知识，提高个人综合素质，成为零售行业的高级管理人才。 职业通道： 1、龙腾管培生：入职培训-门店轮岗-任务闯关——见习主管-主管：能力培养——店副总-店总 2、见习主管、主管：能力培养 任职要求： 1、大专及以上学历，经营、市场营销类专业优先考虑； 2、性格外向，富有团队协作意识，有较强烈的责任心。 福利： 毕业后签约：五险一金、餐补、法定节假日、节日福利、孩子王特殊补贴等福利补贴齐全； 联系方式：0576-88809131
岗位职责：1.参与产品技术架构的设计、接口规范制定、技术文档编写，定义系统功能及软件设计规范；2.负责带领开发成员分析业务需求，实现业务需求功能完成版本开发；3.负责核心模块的设计、开发和技术文档的编写。4.按照产品开发进度服从技术总监工作调配。岗位要求：1.五年以上java软件开发经验，具有扎实的java基础。2.有丰富高并发、高吞吐、高稳定性系统架构设计与实现经验，对架构重构分析、分布改进有实战经验；3.熟练掌握分布式通讯框架（netty、dubbo等nio框架）、分布式存储（fastdfs、hdfs等）、分布式缓存（memcached集群、redis集群）、分布式事务处理方案；4.全局掌握架构要素系统灵活性、业务扩展性、性能线性增长、ha高可用、等级安全性等;5.精通mysql处理机制与应用场景限制、精通
岗位职责：1、图片处理，调色处理；2、熟悉ps相关操作．图像处理，色彩处理，对色彩识别力强；3、图片进行修饰、美化、创意及设计。职位要求：1、熟练操作photoshop.illustrator对新鲜事物触觉灵敏，思维敏捷，做事有条理。2、认真细致，沟通、应变和学习能力强。3、较强的团队合作意识和服从安排的，能吃苦耐劳，抗压性好。4、性别、年龄不限，善于沟通，有团队合作精神者优先考虑。5、在专业影楼调色修片经验者优先；6、工作细心，责任心强；7、美术专业毕业，对色彩管控有一定的美术基础。
欢迎各专业人才加入，有丰富的施工管理经验者优先。
岗位职责：1.参与产品技术架构的设计、接口规范制定、技术文档编写，定义系统功能及软件设计规范；2.负责带领开发成员分析业务需求，实现业务需求功能完成版本开发；3.负责核心模块的设计、开发和技术文档的编写。4.按照产品开发进度服从技术总监工作调配。岗位要求：1.五年以上java软件开发经验，具有扎实的java基础。2.有丰富高并发、高吞吐、高稳定性系统架构设计与实现经验，对架构重构分析、分布改进有实战经验；3.熟练掌握分布式通讯框架（netty、dubbo等nio框架）、分布式存储（fastdfs、hdfs等）、分布式缓存（memcached集群、redis集群）、分布式事务处理方案；4.全局掌握架构要素系统灵活性、业务扩展性、性能线性增长、ha高可
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|20岁-45岁|全职|招2人
三年以上技术管理经验，系统集成、弱电项目的施工优先（如指挥中心，楼宇弱电集成、机房建设、综合布线等）
本公司从2003年开始进入IT业，主要提供政府与企事业单位的系统集成方案与实施,计算机系统服务、计算机设备、软件及辅助设备，电子产品零售.是台州市政府（椒江、黄岩、路桥）计算机设备及办公设备采购的招投标会员单位，政府协议供货定点单位. 公司本着诚信为先、品质为本的经营理念，同时不断学习改进自身的技术力量以及产品的竞争力，致力成为客户的IT管理专家，公司人员分别获得了 信息系统专家认证、结构工程师、网络工程师等证书，并且与众多著名的IT厂商建立了紧密的战略合作关系，公司成立以来，我们以较强的实力以及优质的产品与服务赢得了广大用户的信赖与好评。经营的主要项目:系统集成部：信息中心机房建设（整体网络规划部署配置、机房环境监控管理、防火防水网络安全系统规划部署配置、机房装修）；指挥中心建设（大屏拼接、中央控制系统、音频系统、视频系统、会议室管理系统）；综合布线（有线网络、无线网络、网络安全配置）；安防系统（监控系统、电子围栏、红外报警等） ；门禁系统、B/S架考勤解决方案、企业语音网关；设备部：服务器、存储、安全设备等；我们深知，只有客户的认可和信赖才有我们不断的发展。公司不断在产品、技术、服务上用心钻研，不断进取。希望能在信息产业中长足发展，从而成为新老客户长期可靠的合作伙伴。我们的事业为客户提供全面系统集成方案及项目实施 为客户提供优质的电脑硬件设备 为客户提供优秀的系统集成软件产品 为客户提供完善的售后服务和技术支持公司地址：台州市爱华路18号台州大厦23B办公设备部电话： 88611888 88071906 传真: 88071928系统集成部电话: 88966999 88071905
福利待遇：年薪面议，五险一金。岗位要求：1、1年以上项目管理经验（有车队管理经验优先）；2、吃苦耐劳，具备团队建设能力、高效推动执行力；3、身体健康。4、年龄40周岁以下，会开车。岗位职责：1、负责车队的动态管理，确保车队有序运行;2、协助驾驶员处理各类交通事故； 3、组织召开月度安全会议、月度安全培训、月度绩效考核，及时对各驾驶员工作提出意见和建议，并督促落实；5、完成上级领导交办的其他工作。工作地点：台州市三门县浦坝港镇能源路1号（可安排住宿，也可班车来回）
岗位职责：1、图片处理，调色处理；2、熟悉ps相关操作．图像处理，色彩处理，对色彩识别力强； 3、图片进行修饰、美化、创意及设计。职位要求：1、熟练操作photoshop.illustrator 对新鲜事物触觉灵敏，思维敏捷，做事有条理。2、认真细致，沟通、应变和学习能力强。3、较强的团队合作意识和服从安排的，能吃苦耐劳，抗压性好。4、性别、年龄不限，善于沟通，有团队合作精神者优先考虑。5、在专业影楼调色修片经验者优先；6、工作细心，责任心强；7、美术专业毕业，对色彩管控有一定的美术基础。
岗位职责：1.参与产品技术架构的设计、接口规范制定、技术文档编写，定义系统功能及软件设计规范；2.负责带领开发成员分析业务需求，实现业务需求功能完成版本开发；3.负责核心模块的设计、开发和技术文档的编写。 4.按照产品开发进度服从技术总监工作调配。岗位要求：1.五年以上java软件开发经验，具有扎实的java基础。2.有丰富高并发、高吞吐、高稳定性系统架构设计与实现经验，对架构重构分析、分布改进有实战经验；3. 熟练掌握分布式通讯框架（netty、dubbo等nio框架）、分布式存储（fastdfs、hdfs等）、分布式缓存（memcached集群、redis集群）、分布式事务处理方案；4.全局掌握架构要素系统灵
椒江区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责： 1.精通韩国整套皮肤管理专业知识以及熟练操作; 2，比如深层清洁、高周波、水光、 mts等韩国皮肤管理项目（痘肌管理、红血丝管理、敏感肌肤管理、美白等）; 任职要求： 1.热爱美容事业,吃苦耐劳,爱岗敬业,具备团队建设、协调、沟通能力，销售能力出色； 2.良好职业素养，思路敏捷，乐于挑战高薪，能承受工作压力，为人诚实，工作积极努力； 3. 有实际操作美容护肤等3年以上经验; 4.一经录用，待遇从优;
突破创新超越自我，是我们一直致力于激烈的市场竞争中，取得卓越的成绩的源动力。作为一家有灵魂的科技企业，我们用自己的行动诠释着沫之始如涅槃重生般的品质和信念。在发展过程中，沫之始旗下已建立了近10家创投及影视类分支公司，为企业未来的发展打下了坚实的基础。 苛求完美注重细节，无论是在企业的运营方面，还是企业的办公环境方面，都力求精益求精，我们斥资千万对办公环境进行了全面的升级。与此同时，我们重视“以人为本”的理念，以优厚待遇和睿智的企业文化，吸纳了众多业内精英共谋企业的发展大计，利用掌握信息技术密码的优势，不断的创造着通向未来网络世界的优质产品及服务，树了立品牌良好的声誉及形象。 “不忘初心方得始终”，沫之始网络，深刻领悟网络发展的精髓，期望遇上敢想、敢拼、敢创新的你，在创新与积淀中向着更高远的目标和理想前行，通过共同努力，创造更美好的未来，为助力中国互联网行业的发展，贡献出更多的力量！
台州市,椒江区,台州市|经验不限|不限|男|35岁-45岁|全职|招1人
福利待遇：年薪8-10万，五险一金，岗位要求：1、3年以上车队管理经验；2、吃苦耐劳，具备团队建设能力、高效推动执行力；3、身体健康。岗位职责：1.负责台州9县市车队的动态管理，确保车队有序运行;2.协助各县市车队班长、驾驶员处理各类交通事故； 3.检查、督促各车队班长工作的落实和完成情况，发现问题，立即组织整改，做好巡查记录工作；4.组织召开月度安全会议、月度安全培训、月度绩效考核，及时对各车队工作提出意见和建议，并督促落实；5.完成上级领导交办的其他工作。
1.负责仓库单据输入、整理工作，管理数据工作； 2.能熟练操作office办公软件，能够熟练使用erp软件用友u8优先考虑；3.有责任心，工作细致并有一定的抗压能力，服从上级领导的工作安排 。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
福利待遇：年薪8-10万，五险一金，岗位要求：1、3年以上车队管理经验；2、吃苦耐劳，具备团队建设能力、高效推动执行力；3、身体健康。岗位职责：1.负责台州9县市车队的动态管理，确保车队有序运行;2.协助各县市车队班长、驾驶员处理各类交通事故；3.检查、督促各车队班长工作的落实和完成情况，发现问题，立即组织整改，做好巡查记录工作；4.组织召开月度安全会议、月度安全培训、月度绩效考核，及时对各车队工作提出意见和建议，并督促落实；5.完成上级领导交办的其他工作。
1、能独立担当整个工程项目,工作有责任心,会吃苦,有团队精神,有较好的沟通能力。2、能独立处理施工中遇到的一些技术难题、有灵活处理临时突发性事件的能力。
1、制定年度培训计划，监督落实培训工作，满足企业需求（主要针对三级教育、技术工种培训）； 2、根据公司实际情况制定年度培训战略有效实施； 3、3-5年以上培训及部门管理经验，具备较强的组织协调能力及个人影响力； 4、年龄28－38岁，大专以上学历，熟悉劳动法律法规。 福利：五险一金、住房补贴2-300元/月、餐费补贴、通讯补贴、培训标准5000-10000元/年、体检700元/年
本公司创建于1990年，注册资本6518万元，总投资额逾2.5亿元，浙江厂区总建筑面积12万平方米，天津厂区建筑面积3万平方米，公司现有员工800余人（其中技术人员90余人），拥有100余条国际一流的生产流水线，年8亿元的生产能力。浙江新天力容器科技有限公司、成都新天力食品容器有限公司、天津台力科技有限公司三家公司遍布全国，三大渠道合力推进品牌建设，经过20年专注食品容器行业，已成为集研发、设计、模具制作、印刷、生产、营销于一体集团化运营的企业 。联系电话：0576-81872025 88126688 公司已在实施ISO9001：2008质量管理体系、QS生产许可管理、ISO14001：2004环境管理体系、HACCP食品安全管理体系、测量管理体系等。在选材、生产、检测、环保、销售实现电脑全程职能化管理。在产品设计、工艺、品质、管理聘用高、精、尖技术人才，同时借鉴国际上环境保护方面的先进生产理念，产品具有完全的资源可再生利用性，符合世界可持续发展的潮流，综合行业界先进的技术与检测标准，不断创新品质、精益求精，产品畅销国内外市场。使新天力品牌与国际名牌产品共同进步。 新天力始终以诚信、尊重、务实、创新为经营理念，衷心希望与您共同合作，一起携手共进！
椒江区,温岭市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
1、男女不限，25—50岁，高中以上学历，电脑操作熟练，有相关的工作经验；2、公司有食堂，提供工作餐和住宿，薪资面议；3、全面负责对所辖的物业区域的各项服务工作。具体面议！
岗位职责：<br>1、图片处理，调色处理；<br>2、熟悉ps相关操作．图像处理，色彩处理，对色彩识别力强； <br>3、图片进行修饰、美化、创意及设计。<br>职位要求：<br>1、熟练操作photoshop.illustrator 对新鲜事物触觉灵敏，思维敏捷，做事有条理。<br>2、认真细致，沟通、应变和学习能力强。<br>3、较强的团队合作意识和服从安排的，能吃苦耐劳，抗压性好。<br>4、性别、年龄不限，善于沟通，有团队合作精神者优先考虑。<br>5、在专业影楼调色修片经验者优先；<br>6、工作细心，责任心强；<br>7、美术专业毕业，对色彩管控有一定的美术基础。
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
工作职责： 1、培训市场的开拓和运营； 2、培训业务的承接，方案设计、师资安排、教务班务工作等。 任职要求： 1、大学专科以上学历，专业不限； 2、一年以上培训工作经历，有一定的市场开拓能力。
研究院简介： 浙江大学台州研究院是浙江大学为提升温台产业带层次，打造先进制造业基地的区域研发中心。由台州市人民政府与浙江大学共同组建，旨在加强市、校科技协作和教育合作，加快科技成果产业化。 研究院现建有汽摩配、机电、光电与信息、工业设计、电气与控制、产业经济等6个研究所，并建有若干专业实验室，可基本满足台州企业转型升级的技术需求，向社会提供科技研发、成果转化、技术咨询、培训以及学历教育和学术交流等服务，并承担浙江大学的研究生培养工作。现有工作人员100多名，其中高级以上职称19人，另聘浙江大学教授、副教授等技术专家20余人。 到目前为止，研究院共承担国家级项目5项，与企业共同承担省级重大专项7项，承担国家汽车及零部件出口基地公共服务平台、浙江省台州缝制设备产业技术创新服务平台等省部级平台8个，争取省级以上资助经费2600万元，开展横向研发项目50多项，部分自主创新项目已实现产业化。研究院已成为台州技术创新的重要支撑力量。
椒江区,台州市,台州市|5-10年|不限|男|年龄不限|全职|招2人
工作职责⑴在公司总经理、区域总监的领导下，对所管区域行使管理、监督、协调、服务的职能；⑵根据公司的总体目标，制订所管区域的管理目标、管理方针、重点工作计划、整体经营目标，并落实任务⑶负责所管区域的整体经营，制订年度预算，并遵照执行；⑷认真贯彻物业管理和服务的各项法规、政策，组织落实上级主管部门下达的相关件；⑸依据管理体系标准要求制订检查计划，对各部门进行专项检查，并对不合格服务项目落实纠正、预防措施，接受业主大会和上级主管部门的监督检查；⑹及时协调处理所管区域内顾客重大投诉，亲自跟踪回访，并上报上级主管部门；⑺协助对外合同的审核、签订工作，跟踪对方合同履约情况；任职条件⑴大专及以上学历，工民建等相关专业毕业；⑵具有五年以上中、高档物业项目管理经理经验，并具备三年以上工程设备管理经验；⑶熟悉、掌握国家有关
椒江区,黄岩区,路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招50人
一、考试时间：2021年11月二、培训科目： 税法（一）、税法（二）、《涉税服务实务》、财务与会计、涉税服务相关法律三、培训安排：2021年2月至11月四、培训地点：椒江东海大道680号巨鼎置业华诚会计培训中心五、考试成绩：考试科目为五科，即：《税法（一）》、《税法（二）》、《财务与会计》、《涉税服务相关法律》、《涉税服务实务》,考试成绩实行5年为一个周期的滚动管理办法。六、含金量不变：（1）税务师职业资格是税务专业人员职业能力的重要标识。（2）税务师职业资格是设立税务师事务所的必要条件。（3）税务师职业资格是选拔优秀税务干部及税务专业人员的优先条件。（4）税务师职业资格是积分落户的加分项目。七、报名条件： 中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具有完全民事行为能力，并符合下列相应条件之一的，可报名参加税务师职业资格考试。（一）取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年；或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。（二）取得经济学、法学、管理学学科门类大学本科及以上学历（学位）；或者取得其他学科门类大学本科学历，从事经济、法律相关工作满1年。八、联系方式：鲍老师 89805513 13306866296
浙江华诚会计师事务所拥有会计报表审计、验资、资产评估、工程预决算审价及工程咨询等执业资质，是目前台州较为知名的一家承办综合性业务的中型会计师事务所。 事务所凭借精湛的专业技术和雄厚的师资力量，积极开展会计、税收、管理等各种培训：会计考证培训、会计实务操作培训、税收培训、非财务人员的财务管理培训等，培训设有椒江、黄岩、路桥、临海4个校区…… 培训得到广大学员和相关政府部门的一致认可，为企业财务人员创造了一个良好的学习氛围，切实提高了自身的业务水平，同时创建出一个税收法规的宣传窗口，提升了企业依法纳税意识。华诚会计培训中心服务项目： 1、会计初级职称学习2、会计中级职称学习 3、税务师学习 4、注册会计师学习 5、“手把手”实务做账 6、税收学习：纳税人俱乐部 7、财务规划研修班 8、管理会计师 9、企业税务咨询顾问 10、企业代理记账 11、免费代招财务人员 12、免费财务工作推荐 联系：鲍老师手机微信13306866296
椒江区|经验不限|大专|性别不限|22岁-32岁|全职|招1人
岗位职责1、了解学生的思想动态及时解决学生学习过程中遇到的问题；2、责任心强，善于统筹安排，胆大心细，热爱教师行业；3、学员管理、家长维护；4、客户二次销售；5、通过服务引导家长及学生进行学员推荐。任职条件1、热爱教育事业，有责任心、为人正直诚实，品行端正，能适应灵活的工作时间；2、自信、坚韧、吃苦耐劳；3、富有爱心和亲和力，具有良好的沟通能力，善于组织协调；4、积极主动，责任心强，勇于开拓；5、有较强的服务意识、应变能力、销售能力；6、有培训咨询经验或班主任等院校、培训机构工作经验者优先。薪资待遇：1.平均月薪：5000 - 10000元；2.缴纳五险；3.每周单休；4.福利：带薪旅行+节假日福利关爱+丰富多样的团建+各类培训+岗位晋升
快乐学教育是由复旦名师与世界500强高管成立的3-18岁一站式教育服务平台，优质的教学模式辅以先进水平的企业管理模式，专注于提升学生的学习素养，实现分数和素养的双重进步。构建智慧教育生态系统，不断探索教育新模式，打造适合孩子发展的学习成长链。快乐学教育产品涵盖英、语、数全科、素质教育、家庭教育、心理咨询、升学规划等。拥有幼儿启蒙、小学培优、中高考冲刺、能力强化、少儿艺术、书法、舞蹈等多维培训体系，教学讲义和课件惠及全国。以“让快乐学陪伴每一个家庭”为愿景，致力于打造快乐高效的第三课堂，成就孩子的未来，是中国最具责任心的高端教育集团。
椒江区|经验不限|高中|性别不限|25岁-45岁|全职|招10人
25-45周岁高中以上学历要么有资源或有能力 要么什么都没有但是愿意努力全职 要求参加早会和培训 其他工作时间相对自由
华夏人寿保险股份有限公司（简称华夏保险），于2006年12月经中国银行保险监督管理委员会 [1] 批准设立，总部设在北京，是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金153亿元人民币，总资产超过5000 [3] 亿元人民币，人员队伍超过50万人 [3] [7] 。华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观，坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神，迅速崛起于中国保险市场，积累和创造了一系列核心竞争优势。2016年，总保费1815亿元，市场排名第四。 [8] 2017年底，总保费1753亿元，市场第五；2018年，华夏保险总资产突破5000亿元，总保费达2306亿元 [2] ，晋级特大型险企。 [3] 保险是责任和爱心事业。华夏保险积极践行社会责任，以实际行动传递汩汩爱心。在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”，每年定期关爱空巢老人与留守儿童；在全国开展“致敬抗战老兵”公益活动，走访慰问抗战老兵，为老兵拍摄口述历史；在汶川、玉树和雅安等灾区实施“点亮行动”，长期开展地震孤儿关爱救助；在江苏开展“华夏栋梁助学计划”、在河南开展“贫困大学生资助行动”等等。 [9] 2013年8月20日与2013年12月27日，华夏保险分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华夏慈善基金” [10] 。在业务高速发展的同时，公司经营管理不断升级，品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号，如“中华慈善奖” [11] 、“北京市青年文明号” [12] 、“改革开放40年40品牌” [13] 、“值得信赖保险公司方舟奖” [14] 、“亚洲品牌500强” [15] 、“2018高质量发展保险公司方舟奖” [16] 、年度稳健经营保险公司奖 [17] 等。
椒江区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
职位描述：1、负责学籍登记，落实学生的课时安排、教室分配等日常教学事务；2、负责学员的日常管理，关注孩子学习状况和心理变化，配合任科老师实施教学；3、负责与学生家长定期沟通，反馈学生的学习情况，帮助家长解决家庭教育中遇到的问题；任职资格：1、大专以上学历（经验丰富者可适当放宽），喜欢从事教育工作；2、细心耐心，有强烈的目标意识和责任意识；3、有良好的亲和力和沟通能力；4、具备良好的职业礼仪、敬业精神、团队意识等职业素养；5、有教学经历和有相关行业工作经验者优先；职位待遇：1、薪酬福利构成：基本工资+课时提成+续费提成+绩效奖金+各项补贴+社保五险2、优秀学生管理师年薪超十万！
岗位职责：1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；2、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；3、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。任职资格：1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历；2、2年以上人力资源经理工作经验，有教育培训行业从业经验优先；3、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
椒江区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位职责：1、具备相当深度和广度的专业知识，指导、监督项目助理的工作；2、编制完整的项目工作计划，为合伙人提供合理化建议；3、监控项目组的工作状况，采取措施以保证工作结果顺利完成；4、出具审计业务报告和其他鉴证业务报告；5、领导交办的其他工作。任职资格：?1、本科及以上学历，财会审计相关专业，有事务所工作经历、有注册会计师证书者优先；????2、具有三年以上审计、税务或财务相关工作经验，无不良执业记录；????3、熟悉会计准则、审计准则及相关中央、地方财政法规和财会及税收政策，能够独立带队完成审计项目工作；????4、有较强的语言、文字表达能力、口齿清晰，思维敏捷，高度的事业心和责任感，有较强的沟通协调、组织判断能力和团队精神；????5、为人正直、诚信，愿意同本企业共同发展。
椒江区|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；8、协助推动公司理念及企业文化的形成；9、协助制定公司人力资源整体战略规划；10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。任职资格：1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人