具体要求:

居安安防公司，主要经营消防安全培训、消防演练、消防器材的销售以及新产品的研发。成立于2015年，现在全国有22家分公司，前两年公司奠定了一定的基础，近两年公司扩展速度会非常快速。是一家非常有前景的发展中公司。 一、工作内容：通过电话与本市的政府机关、企事业单位进行联系，协商安排公益消防培训。为教员做好前期联络工作。 二、工作优势：1.消防安全的宣传者； 2.广大的晋升发展空间； 3.灵活的薪资结构。 三、工作时间：1.8:30-12:00，13:30-17:30； 2.周末双休。 三、任职要求：1、有较强沟通能力以及反应能力； 2、思维敏捷，有较强的协调能力； 3、有良好的团队精神！ 4、正能量，只为成功找方法不为失败找理由。 四、薪资福利：1、提供优越的住宿环境（海湾浪琴）； 2、节假日严格按照国家法定节假日休息； 3、试用期为1-3月，根据工作表现而定，表现优秀者可以提前转正； 4.“

具体要求:

居安安防公司，主要经营消防安全培训、消防演练、消防器材的销售以及新产品的研发。成立于2015年，现在全国有22家分公司，前两年公司奠定了一定的基础，近两年公司扩展速度会非常快速。是一家非常有前景的发展中公司。 一、工作内容：通过电话与本市的政府机关、企事业单位进行联系，协商安排公益消防培训。为教员做好前期联络工作。 二、工作优势：1.消防安全的宣传者； 2.广大的晋升发展空间； 3.灵活的薪资结构。 三、工作时间：1.8:30-12:00，13:30-17:30； 2.周末双休。 三、任职要求：1、有较强沟通能力以及反应能力； 2、思维敏捷，有较强的协调能力； 3、有良好的团队精神！ 4、正能量，只为成功找方法不为失败找理由。 四、薪资福利：1、提供优越的住宿环境（海湾浪琴）； 2、节假日严格按照国家法定节假日休息； 3、试用期为1-3月，根据工作表现而定，表现优秀者可以提前转正； 4.“

具体要求:

备战2017年会计证考试，华诚会计证3月开课＜br/＞考试科目：《会计基础》《财经法规》《会计电算化》，每门考试时间各60分钟。实行三门科目不间断连续考试，即三门科目的最长考试时间为180分钟，但每门科目的考试时间不超过60分钟。＜br/＞台州考试地点:?椒江纬一路139号中天大厦十楼（台州市财政税务干部学校）＜br/＞报名费用：三门考试科目报名费用110元＜br/＞招生对象：无会计基础，初中以上文化程度，欲取得会计上岗证者，浙江省会计从业资格考试所有内容的基础学习、考点串讲、历年考试真题及模拟测试，通过从业考试取得会计上岗证＜br/＞培训时间：2017年3月开始培训，培训到考试前＜br/＞椒江教学点：椒江东海大道680号巨鼎大厦5楼＜br/＞路桥教学点：路桥赵王村综合楼三楼＜br/＞黄岩教学点：浙江华诚会计师事务所＜br/＞咨询：13306866296?qq：294404975＜br/＞

具体要求:

高中以上学历，一切有意向从事会计行业的都可学习！

具体要求:

—负责到访客户的接待及对前台电话的处理；
—协助处理日常办公室事务；如接听电话、收发传真、文件打印复印等；
--为上课学生做课程安排及提供相关服务；
—长相甜美、有亲和力、沟通能力强；

联系人：王小姐
联系电话：13058881179
地址：椒江凤凰山庄附近（围棋培训中心）

具体要求:

【岗位职责】： 1．负责客户投诉受理流程的改进与服务质量的提升工作； 2．负责突发事件的处理工作，努力让投诉者得到满意的解决； 【岗位要求】： 1.年龄26~35岁，中专以上学历，具有市场营销、客户关系管理、公共关系管理等专业知识；形象气质佳。 2.一年以上客户管理（客户投诉）工作经验。3.个人能力要求：良好的沟通技巧、协调能力、应对能力、谈判能力等

具体要求:

岗位职责：
1、负责每日清单外呼电话，回访已购车客户进店做维修保养。
2、根据厂方发回的车辆数据，对车辆进行跟踪并通知车主做相应的处理。
3、管理好手上客户资源，掘客户需求，维护客情关系；
4、完成领导交代的其他任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，形象好，气质佳；
2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作；
3、有较强的事业心，勇于面对挑战；
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
5、良好的团队协作精神和客户服务意识；
6、有销售经验或市场营销专业优先。

具体要求:

岗位职责：
1、负责每日清单外呼电话；
2、收集并整理客户意见；
3、管理好手上客户资源，掘客户需求，维护客情关系；
4、完成领导交代的其他任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，形象好，气质佳；
2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作；
3、有较强的事业心，勇于面对挑战；
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
5、良好的团队协作精神和客户服务意识；
6、有销售经验或市场营销专业优先。

具体要求:

岗位职责：售前的方案制定，按客户需求定制产品，相关产品推荐
岗位要求：既有销售经验又有客服经验的 优先。
薪资：底薪2500-3500 + 1~3%提成

具体要求:

入职：浙江兴旺电子商务有限公司（台州兴旺水产有限公司子公司） 1.工作时间内用心完成既定日常工作，认真负责是基本要求。 2.熟练电脑操作，可以同时应付多人询单，基本上文字输入速度不可低于50字/分钟。 3.热心，耐心，积极心是一个年轻人组成的团队最必需的。 4.具有良好的服务意识，不焦不躁不骂人不抱怨。 5.有电子商务（天猫、淘宝、京东、1号店等）销售经验者优先（接受应届生）； 6、善于沟通或从事过电话销售者优先录取 7、熟练office办公软件，熟练运用阿里旺旺、qq、等电子商务交流软件来回复买家的咨询 你将会拥有—— 1，员工宿舍（有宽带、电视）及员工食堂 2，团队聚餐和娱乐 3，技能指导和培训 4，良好的工作环境 备注： 1、待遇：轮休、参保、待遇从优。 2、计算机相关专业优先 3、章安前所籍优先。 综合工资：1800+提成

具体要求:

2008年起步，椒江电商行业前10强，低调务实（不吹牛）是我们的风格。
办公环境舒适，工作稳定性较好，团队氛围和谐！
【岗位职责】 ：
1、使用“旺旺”接待客户售前咨询；
2、耐心细致地解答关于商品的材质、价格、运输方式等问题；
3、积极配合客服主管做好有关工作；
4、及时向公司其他有关部门反馈重要信息；
5、认真完成公司交办的其他有关工作。
【任职资格】 ：
1、打字速度不低于50字/分钟，反应敏捷，思维活跃；
2、工作态度积极，做事责任心强，有良好团队意识；
3、具有较佳的服务意识，能有效控制自己的工作情绪和脾气；
4、具有敬业爱岗、共同拼搏的精神；
5、只有白班，男女不限，学历不限。
【薪酬待遇】 ：
1、工作时间
夏令时：上午8：00－11：30，下午13：00－17：30
冬令时：上午8：00－11：30，下午12：30－17：00；
假期：元旦、清明、劳动节、端午、中秋、国庆等节假日休息1天。
产假：女同志假期1个月，男同志假期3天。
婚假：假期3天。丧假：假期1天。
2、底薪2500+提成，另有月全勤奖200元，996津贴200元，每月饭补400元，月考核奖150—300元等其它奖项；
3、工龄补贴、法定假日、节日礼物等各种福利。
4、试用期1个月（有事可请假），转正后每周固定单休。
【晋升渠道】：客服—中级客服—高级客服—资深客服—总监助理—客服部副总监—客服部总监—公司合伙人。
【其他选拔】：表现优异者，随时可打破常规选拔到更重要的岗位或其它部门。
【工作地址】：椒江区金茂中心（葭沚大转盘，交通很便利）。
【联系方式】：客服总监（余女士），电话 13656899073，微信同电话，或者 qq：237332818

具体要求:

【岗位职责】 ： 1、运用良好表达和沟通能力，使用“旺旺”接待客户售前咨询； 2、耐心细致地解答客户关于商品的材质、价格等具体问题； 3、积极配合公司的其他部门，做好有关工作； 4、及时向公司其他有关部门反馈重要信息； 5、认真完成公司交办的其他有关工作。 【任职资格】 ： 1、打字速度不低于50字/分钟，反应敏捷，思维活跃； 2、掌握word、excel等常用办公软件； 3、工作态度积极，做事责任心强，有良好团队意识。 4、有淘宝相关经验 或 应届大学生可优先录用。 5、实行白班、晚班“轮班制度”。 【工作时间】 ： 具体时间，请电联或面议。 试用期1个月（试用期按 90%计算薪水，不安排休息）； 转正后，每周固定单休。 【工资待遇】：2500元，免费午餐、加班补助等，具体面议。 【联系方式】：qq58918086，手机13968659634. 【面试安排】 ：每周日，9：00——16：00. 【工作地址】：椒江区工人西路2000号6号仓库。 （椒江大桥往西1000米，韵达快递隔壁）

具体要求:

岗位职责：
1、负责搜集培训需求，制定年度培训计划，并按计划实施培训；
2、负责安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料；
3、负责协助培训流程开展，做好培训记录并建立培训档案；
4、负责公司级培训的（新员工入职培训）；
5、负责内训师团队的建设，选拔；
6、协助人员招聘。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、3-5年以上培训或人事经验；
3、熟悉人力资源培训或招聘模块；
4、能独立完成培训模块的工作，能独立开发培训课件等；
5、熟练使用office办公软件；
6、沟通及抗压能力强，能独立解决工作中遇到的难题。

具体要求:

负责各区域内售后问题处理，主要包括经销商技术培训及特殊问题上门服务。 机电相关专业。 注：本职位需适应经常性出差。

具体要求:

工作职责 1、负责收集潜在客户的有效信息。 2、负责早教中心的行政事务。 3、负责早教中心的接待工作，如：接听来电、接待来访者。 4、协助处理内/外部的各种事宜，统计出勤率以及客户服务。 5、玩具和产品的销售。 入职要求 1、高中及以上学历，有服务业的相关工作经验者尤佳。 2、具有一定的英语口语能力和标准普通话能力。 3、积极乐观，有爱心，喜爱儿童，乐于助人。 4、有产品推广意识，能积极主动完成任务。 5、良好的沟通技巧及协调能力。 6、形象好，气质佳。 其他待遇：双休、社保、有宝宝的员工可免费享受金宝贝的课程

具体要求:

我们为你提供： 1、健全的福利=五险一金+午餐补助+国内国外游+法定节假日+双休： 2、培训：总部岗位培训、区域经理和分公司总监直接培训和指导 3、晋升空间：初级培训师---中级培训师--高级培训师--资深培训师--区域培训经理 4、文化：分公司定期组织团队活动（烧烤，棋类、体育活动，k歌比赛，日常团队游戏），释放压力，工作更愉快。 任职要求： 1、学历：大专以上学历（大学期间有参加过演讲、辦论赛、主持优先 2、热爱培训工作，善于学习 3、口齿伶俐，表达能力强，良好的沟通协调能力。 岗位职责： 1．完成月度《培训档案》的汇总分析与上报 2．落实分公司新员工培训、产品知识培训、岗位技能培训课件的完善及讲授，确保培训的有序实施； 3．更新与管理培训工具，培训设备的管理与维护； 4．培训资源及档案管理（培训师档案、参训学员档案、知识库、案例库等）。 5．收集和整理所属分公司优秀案例、经验分享等 6．策划公司文化活动。 7.完成分公司总监交代的其他工作

具体要求:

善沟通，热爱教育工作，年龄24—38岁，工资从优，有相关工作经历者优先考虑，有意者请联系：13867677307

具体要求:

岗位职责：
1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，售后指导和服务工作；
1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；
3、与相关部门紧密配合，协调沟通；
4、维护客户关系，并开发新客户
任职资格：
1、机械专业优先；
2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；
3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；
4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；
5、熟练运用office及良好的文档写作能力；
6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；
7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

工作职责 responsibilities： 1、负责中心来访学员及家长的接待； 2、负责前台电话的接听、转接及记录等工作； 3、要让家长和孩子们在校区感到愉快、舒适、惬意，要让他们有宾至如归之感； 4、重要文件的打印、分发、转发工作； 5、保质保量的完成上级交办的其他任务。 任职要求requirements： 1、普通话标准，具备良好的个人修养和形象气质； 2、具备较强的沟通能力和良好的团队合作精神； 2、热爱教育事业，具备勤奋坚韧的性格； 4、大专及以上学历（行政工作经验或客服工作经验者优先）； 5、熟悉日常办公软件，例如word、excel等；会熟练使用打印机、复印机、传真机等； 6、能适应倒班制度。 7、具体工资面议 我们提供： 1、优质的发展平台，卓越的业务团队； 2、外企工作氛围，人性化的管理模式； 3、有竞争力的薪酬； 4、完善的培训机制：入职企业培训+岗位专业培训+在职提升培训； 5、多元化的晋升通道：采用管理级别和专业级别双通道职业发展机制，纵向提升、横向发展，不论你是管理型还是专业型人才都能拥有适合自己的舞台。

具体要求:

岗位职责 1、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材； 2、维护培训渠道和培训资源，保持与内外部培训师的良好关系； 3、组织培训过程，管理和维护培训器材及培训教室； 4、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业，担任一些基础课程的内部讲师； 5、组织员工开展各种活动，营造企业文化； 6、做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见； 7、调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规划和培训制度。 任职资格 1、人力资源管理或相关专业专科以上学历； 2、一年以上人力资源或培训管理工作经验； 3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法； 4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力； 5、熟练操作相关办公软件。

具体要求:

岗位职责 1、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材； 2、维护培训渠道和培训资源，保持与内外部培训师的良好关系； 3、组织培训过程，管理和维护培训器材及培训教室； 4、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业，担任一些基础课程的内部讲师； 5、组织员工开展各种活动，营造企业文化； 6、做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见； 7、调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规划和培训制度。 任职资格 1、人力资源管理或相关专业专科以上学历； 2、一年以上人力资源或培训管理工作经验； 3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法； 4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力； 5、熟练操作相关办公软件。

具体要求:

1.会电脑，能熟练运用word等工具
2、高中以上学历，同行业1年以上工作经历
月薪：4000-6000
其他福利待遇： 1、公司中午免费提供工作餐，晚上加班公司免费提供工作餐。 2、公司免费提供住宿（三-四人间、热水、空调、木地板、独立卫行间）。
3、公司宿舍免费提供开放式无线网。 4、公司月休息2天至4天，节假日及公司放假均为带薪休息。

具体要求:

1、主要负责服务老客户和做好新老客户衔接工作；
2、及时反馈所管辖销售区域内客户信息及：市场信息；
3、保持公司产品在区域的满意度，并负责市场渠道开拓；
4、及时进行销售情况汇报。
任职资格：
1、中专以上学历，五官端正、精神饱满、表达流畅；
2、从事销售工作1年以上经验者优先；
3、市场营销专业应届毕业生优先考虑销售助理岗位；（公司给予专业化免费培训！平台开放自由，晋升公平公正，展现你的实力！）
职位诱惑：双休,年终奖,旅游,节日礼物,岗位晋升,项目提成,办公高大上

具体要求:

岗位职责 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案； 2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划； 3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库； 4、讲授培训课程，解答疑难问题等； 5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果； 6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 任职资格 1、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力； 2、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷； 3、熟练使用办公软件，可制作课件。

具体要求:

1、懂电脑操作；2、台州地区人；3、年龄在18-28岁；4、男女不限；5、售后送修服务；6、薪酬：3100元-5000元；7、中专高中毕业生，可以学习成长；8、月休息4天；9、年底双薪；

具体要求:

2008年起步（稳定性好），椒江电商行业前10强，低调务实、团队融洽。
【岗位职责】 ：
1、运用良好表达和沟通能力，使用“旺旺”接待客户售后咨询；
2、耐心细致地解答各种售后疑惑，办理退、换货等手续；
3、积极配合公司其他部门做好有关工作；
【任职资格】 ：
1、打字速度不低于50字/分钟，反应敏捷，思维活跃；
2、脾气好，工作认真，有良好团队意识。
3、男女不限，学历不限，需要的是认真精神。
【待遇&时间】 ：
1、工作时间8：00至17：30（含午餐、午休）。
2、岗位工资3000元，另有月度全勤奖200元，月度考核奖100—200元。
3、享免费中餐、工龄补贴、法定假日、品牌节日礼物等。
4、试用期1个月（试用期暂时不安排休息，有事随时可以请假）。
5、转正后，每周固定单休1天。
【晋升渠道】：客服—中级客服—高级客服—总监助理—客服部副总监—客服部总监。
【其他选拔】：表现优异者，随时可打破常规选拔到更重要的岗位或其它部门。
【工作地址】：椒江区金茂中心（葭沚大转盘，交通很便利）。
【联系方式】：客服总监（余女士），电话 13656899073，微信同电话，或者 qq：237332818

具体要求:

岗位职责:进行有效跟踪客户需求,做好售后服务工作,维护客户关系,并开发新客户。 公司上班时间:上午8:30-11:30,下午2:00-5:00，双休，有五险，旅游，年休假，生日会，等福利，一经录用，待遇从优 ，学历要求大专以上，部分30周岁以上可放宽至高中以上学历。

具体要求:

如果你是:（3-6个月一考核，考核通过可晋升，晋升速度快，平台大）

岗位职责:


1、接听和呼出电话并邀约家长上门；
2、对客户进行现场咨询，引导客户签订，完成销售任务；
3、对客户进行回访跟踪，引导老客户介绍新客户；
4、做好统计工作，为市场部提供数据分析支持；
5、协助班主任及学科老师做好学员管理工作；
6、主管交待其他任务。

任职要求:


1、大专以上学历，有教育培训行业或销售经验者优先；
2、形象气质好，稳重，谈吐，待人接物大方得体；
3、性格开朗，头脑灵活，反应速度，应变能力强，抗压能力强；
4、有责任心，做事积极，执行力强，学习能力强；
5、热爱咨询行业，有强烈的进取心，有良好的沟通技巧和表达能力；
6、有良好的客户服务意识，付出精神强，能适应长时间，高强度工作（包括周末）
7、有团队合作精神以及有一定的思想境界，能服从大局安排。
你将获得:
1.高底薪+高提成+福利保险+专业培训
2.完善的专业教育培训
3.公开透明的晋升空间
4.精英文化打造你成为行业精英
晋升途径:
课程顾问---咨询主管---校长助理---校长---大区经理（3-6个月一考核，考核通过可晋升）

具体要求:

1、年龄要求22－45周岁，男女不限； 2、大专以上学历，个人表现优异的可放宽学历； 3、负责对保险售后客户服务工作，及走访客户修改资料，节假日给客户送小礼品等，要求对工作充满热情，积极服务； 4、具有一定的学习力和沟通能力； 5、公司提供完善的系统培训、优秀的团队协作及良好的晋升渠道； 6、作息时间享受双休+国家法定节假日，工作时间灵活自由； 7、欢迎加入台州分公司收展部！

具体要求:

岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，*大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到*好的网络营销的效果。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格：1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力?。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用photoshop等制图工具者优先考虑。3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。??4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。???5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。

具体要求:

岗位职责：1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训；3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，*大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决；4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到*好的网络营销的效果。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。任职资格：1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力?。2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用photoshop等制图工具者优先考虑。3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。??4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。???5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。

具体要求:

岗位职能描述：发掘ict信息化建设项目机会点，筛选出价值项目，对关键客户提供售前技术交流、撰写技术方案、组织售前测试、输出配置报价、组织下级渠道合作伙伴技术培训和交流。推动或组织团队完成区域市场分析、项目管理和客户关系管理、达成上级下达的销售业绩目标。素质技能要求：1.具有积极乐观的工作态度和生活态度、有积极的团队合作态度、责任心强；2.熟悉视频会议、视频监控产品技术和方案；3.有良好的客户沟通、需求分析能力，能够根据客户需求撰写相关产品技术方案；4.掌握保利通、思科、华为、zoom，小鱼易连等厂商的视频会议产品和技术方案；5.具备相关技术认证，优先考虑具有华为或华三hcnp\hcie认证资质。

具体要求:

岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格：1、人力资源或相关专业本科以上学历；2、人力资源工作经验者优先；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

具体要求:

岗位职责：1、负责淘宝/天猫/京东平台店铺内产品的销售工作；2、通过旺旺在线接受客户咨询并解答；3、能通过与客户的沟通，分析客户的需求，实现在线销售和服务，提高客户的满意度；要求：1、高中以上学历2、应届生也可以，但要求好学肯吃苦3、打字速度不能太慢，有耐心,责任心和进取心，能够和客户产生良好的互动,通过客户感受你的热情与真诚。4、性格要求沉稳耐心、善于倾听，乐观、积极，反应灵敏。5、工作态度积极，良好的团队合作意识，有较强的学习和沟通能力。6、有理想有梦想，我们立志培养每一位客服都是运营人才。有相关工作经验等优先考虑!工作地址：椒江万达4号楼809，联系人：余经理，15867099910

具体要求:

1、台州地区人，年龄18岁-40岁；高中或中专以上以上文化；2、会电脑操作，能进行电脑录入信息；3、口齿伶俐、五官端正，能进行正常口头交流或电话沟通；4、薪酬3500-5000元，根据个人成长情况和技巧掌握情况；5、会开车优先；6、日常工作：电脑信息录入，汇总打印、送修取机、取回归类等工作；7、面试电话：13738500808

具体要求:

岗位要求通过电话/微信的方式开发客户，达成见面意向或线上签单！职位要求：?1.?年龄20-35岁；2.?普通话标准，思维灵敏；?3.?人品端正，做事积极，?能够承担一定的工作压力；?4.?有良好的团队合作精神，应变能力强，自律性强。待遇：底薪+签单奖金+话费补贴+其他福利?平均月收入8000左右（具体视能力而定）

具体要求:

基本工资每月=3050每月转化绩效奖金=0-4000每周销售冠军=500/人每月销售冠军=1000/人工龄奖=2000-4000??岗位要求1:有销售技巧2:有售后服务意识

具体要求:

岗位职责：1、懂办公软件2、负责接听客户报修电话（台州区域），并合理派单，做好每个单子的跟进工作和客户回访工作岗位要求：1、初中及以上学历，声音富有热情，会讲台州本地话者优先2、做事认真负责、有较强的责任心、团队合作精神、为人踏实、肯干、上进爱学习、能服从领导3、性格坚韧，思想敏捷，具备良好的应变能力和承压能力?有岗位晋升机制，不会可以培训你有意者请联系18006868081

具体要求:

岗位职责：1、负责售后物品退换货的接收、发放；2、做好相关物品登记；3、与供应商做好退换货对接；4、与相关部门紧密配合，协调沟通；任职资格：1、年龄35岁以下，有客服工作经验者优先；2、有责任心，工作认真细心，3、有亲和力和良好的沟通与表达能力；4、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。工作时间：7:30-16:30（午餐1小时）

具体要求:

岗位职责：1、打电话负责公司产品的销售及推广；2、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。任职资格：1、20-35岁，男女皆可2、乐于挑战，善于学习，有上进心，抗压性强；3、热爱销售工作。福利政策：1、缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；双休2、国家规定的法定节假日带薪休假；3、中国传统节日为员工发放福利礼品；工作时间：周一到周五，早9:00--晚17:00?双休.

具体要求:

只招有经验的天猫客服，在家接待晚班，单休，薪资3000-6000??！??有意者私聊详谈！

具体要求:

1、熟悉电脑操作，打字50/分钟以上。2、性格要求沉稳耐心、善于倾听，乐观、积极，反应灵敏。态度热情周到，能快速应对各种客户。3、工作态度积极，良好的团队合作意识，有较强的学习和沟通能力。4、有理想有梦想，我们立志培养每一位客服。岗位晋升制度，优秀客服可培养为运营，高薪高提成。5、高中以上学历??。6、有相关工作经验等优先考虑!！7、限女性。工作地点：椒江东商务区巨鼎国际大厦（13556591567余小姐）

具体要求:

会电脑，脑子灵魂，人品好就行。只要你够优秀，高薪不是梦。上班时间：8:00---17:30，中饭在公司免费吃，上班有空调，咨询量不大，要求客服能力好！团队氛围融洽，工作轻松，无晚班。有意者先投简历再加vx：13456662313有意者先投简历再加vx：13456662313有意者先投简历再加vx：13456662313

具体要求:

岗位职责：1、前台接待，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；?2、了解公司产品和模式，解答客户提问并落实问题；?任职资格：1、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；2、熟练运用office及良好的文档写作能力；3、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神

具体要求:

淘宝客服：1、在淘宝、天猫平台上销售产品2、在解答客户咨询中主动了解客户需求、及时营销?、引导消费、催付客户等工作。3、对客户进行在线挽留，提高客户的下单转化率；4、遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理并做好记录。职位要求：1.打字速度在60字/分钟以上；2.有亲和力，有销售意识，思维清晰敏捷，责任心强，能独立完成工作；3.有1年以上客服工作经验者优先；4.工作细致认真，有耐心。5.有很强的客服意识，有良好的团队精神。6.薪资待遇（3500_10000以上）7.五险一金、带薪年假、一单录用，待遇从优！早班：早上8点-下午5点????晚班:?下午4点-晚上12点

具体要求:

岗位职责：1、了解公司架构，搜集培训信息，制作培训资料；2、整理各项培训资料、做好培训记录并对学员意见进行收集并调整；3、能够处理一些公司日常工作，有一定组织，沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；4、有培训经验的优先；

具体要求:

岗位职责：1、搜集培训信息，协助制作培训资料；2、安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料；3、协助培训流程开展，做好培训记录并对学员意见进行收集反馈；4、整理各项培训资料、归档及统计相关数据，维护和更新培训档案系统；5、填写培训报表及其他报表；6、负责培训部人员考勤管理、考核数据收集、部门总结编写等。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、一年以上培训助理或人事助理经验；3、熟悉人力资源部门的日常工作流程，熟悉国家的劳动法规；4、敬业、稳重、严谨，能够熟练处理琐碎复杂的日常工作，并有一定组织管理能力，普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；5、熟练使用office办公软件，能够自主编制ppt。

具体要求:

岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，售后指导和服务工作；?1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；?3、与相关部门紧密配合，协调沟通；4、维护客户关系，并开发新客户任职资格：1、机械专业优先；2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；5、熟练运用office及良好的文档写作能力；6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

岗位职责:1、安排好每周/每期的老师及课表，并协调安排每期课程安排，收集、跟踪落实老师及学生的相关表格，负责征订相关的教材。2、教室安排与教具提供、教学教研资料管理，确保教材、资料、教学用品及时到位；3、对老师进行课时统计管理，确保各类报表、档案资料齐全规范；4、完成领导交予的行政工作事项。任职条件：1)大专及以上学历；2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；3)学习力、应变能力、抗压能力强；4)亲和力强、善沟通、协调说服力强；5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识。工作地址：椒江区白云山西路451号好记忆教育（铂金国际花园北门）

具体要求:

岗位职责：1、在解答客户咨询中主动了解客户需求、及时营销?、引导消费、催付客户等工作；2、对客户进行在线挽留，提高客户的下单转化率；3、遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理并做好记录?任职资格：1、打字速度在60字/分钟以上；2、有亲和力，有销售意识，思维清晰敏捷，责任心强，能独立完成工作；3、有1年以上客服工作经验者优先；4、工作细致认真，有耐心;5、有很强的客服意识，有良好的团队精神工作地点:市民广场旁?巨鼎国际2楼