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椒江区,台州市,黄岩区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
福利待遇:1、收入:底薪2500+提成(80元/张-180元/张)2、福利:缴纳五险一金(住房公积金);季度奖/年终奖+高温补贴3、培训:各级培训计划,因材施教,情景训练。4、工作时间:做五休二,享受国家法定节假日;提供每两年一次的健康体检服务。5、业务范围整个台州市场,工作时间自己安排调配。职位描述:1、性别不限,无疾病的身体健康者。2、负责银行产品在台州市场的销售和推广;3、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;及后期客户的维护。4、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作职位要求:1、普通话标准,有亲和力,表达沟通能力强。2、吃苦耐劳,善于学习,勇于开拓,敢于接受挑战。3、敬业,专注;重视团队协作。有较强的抗压能力,正能量!4、有志于从事银行个人金融事业的决心,有良好的客户基础和销售经验。
华夏银行,于1992年10月在北京成立,是一家股份制银行。1995年3月,实行股份制改造;2003年9月,首次公开发行股票并上市交易(股票600015),成为全国第五家上市银行;2005年10月,成功引进德意志银行为国际战略投资者;2008年10月、2011年4月,先后两次顺利完成非公开发行股票。 截止2013年9月末,华夏银行在76个中心城市设立了34家一级分行、30家二级分行和12家异地支行,营业网点达到520家,形成了"立足经济发达城市,辐射全国"的机构体系,与境外1千多家银行建立了代理业务关系,代理行网络遍及五大洲110个国家和地区的320个城市,建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络;总资产达到15518.09亿元,综合盈利能力快速提升,资产质量显著改善,业务结构明显优化,经营效率较快提高,保持了良好的发展势头。在2013年7月出版的英国《银行家》杂志世界1000家大银行评选中,华夏银行按资产规模排名第94名;在2013中国企业500强中排名第152名、中国服务业企业500强排名第52名。 2016年8月,华夏银行在"2016中国企业500强"中排名第134位。 2017年3月,华夏银行发布公告称,公司第七届董事会第二十九次会议审议并通过相关议案,选举李民吉为董事长。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、年龄40周岁及以下,本科及以上学历;2、3年以上商业银行业务营销及管理相关工作经历;3、熟悉商业银行业务产品和业务流程,具有丰富的商业银行信贷业务知识及实践经验,熟悉台州地区市场情况;4、具有较强的创新能力、市场开拓能力、营销组织管理能力和沟通协调能力。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
椒江区|1-3年|高中|性别不限|20岁-45岁|全职|招1人
职位简介岗位要求:年龄20-45周岁,高中及以上学历,有销售经验优先录取。 福利待遇:1.弹性的工作时间.周一至周五。上午8:00-10:00.双休 2.公司终生免费培训(银行.理财.投资.保险)对你原来有无工作经验无任何要求。 3.透明的晋升机制,凭能力晋升。特别合适有上进心想发展的人。 4.养老公积金,长期服务奖,养老补贴,意外,身故,残疾,医疗,出国旅游等各种福利保障,一旦入司,终身免费提供! 欢迎乐观自信,诚实敬业,有梦想想发展的有志之士加入团队,成就未来!
中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司,股票代码分别为2318和601318。中国平安的企业使命是:对股东负责,资产增值,稳定回报;对客户负责,服务至上,诚信保障;对员工负责,生涯规划,安居乐业;对社会负责,回馈社会,建设国家。中国平安以“专业创造价值”为核心文化理念,倡导以价值*大化为导向,以追求卓越为过程,形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观,和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制,执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|男|年龄不限|全职|招1人
1、银行资料录入,文件发放;2、库房管理;3、五险一金双休
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
任职资格: 1、年龄要求:23~45岁; 2、形象整洁; 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望努力成就事业; 4、有良好的沟通及团队协作能力; 5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先 6、学历要求: 高中及以上学历 7、薪资待遇:底薪+提成+医疗保障+疾病保障+养老金+公积金+双休日+管理津贴+专业培训+季度奖+年终奖+新人卓越奖+业绩高手奖+综合金融推荐奖+免费国内外旅游。 公司业务: 1 、银行业务(存贷款,银行理财,信用卡) 2 、保险业务(车险,人寿保险,财产险,健康保险,养老险,教育,医疗保险等) 3 、投资业务 (证劵开户,基金,信托) 4 、其他业务(平安好医生,平安好车,平安好房,优惠购)
应聘条件;做过销售、教师、记者、导游、主持、管理及各类培训工作者优先。 高中以上学历,年龄25-45周岁,愿意付出,敢做出决定者均可前来面试 享受待遇: *享受平安(平安大学)一流的国际化专业销售、管理等各项培训; *底薪+佣金+奖金+管理津贴+长期服务奖等多达18项收入+旅游等; *一旦录用,并经过试用合格后,将享受完善的福利待遇(意外保险、医疗保险等); *广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。 发展方向:对员工负责,生涯规划,是平安的重要使命之一。 根据您的能力您可以成为: *专业的培训讲师:如果您具备良好的表达能力和培训智慧,您将成为倍受尊敬的讲师(导师)。 *卓越的管理人才:您具有管理才能吗?这条路如果适合您,您心有多大,格局就会有多大。 *优秀的行销精英:如果您是位行销高手又喜欢自在的生活,那您就赶快加入我们的行列吧。 *资深的理财顾问:在平安为您搭建的事业大舞台上,您将成为真正的综合理财规划师。 相关流程: 1、投递简历。我们会认真阅读每位应聘者的简历,合格者会尽快通知面试。 2、参加面试。分析、表达等综合能力的考查,Epass测试合格将安排面试 3、Epass测试。Epass是平安代理人甄选测试,过关者将安排参加8天岗前培训。 4、岗前培训。新人岗前培训是平安标准制式培训之一,结业后方可办理上岗手续。 5、录用上岗。当你顺利通过以上程序后,我们会热情欢迎您成为平安大家庭的一员。 面试须知:有意者可以电话联系或寄发简历邮件
椒江区,椒江区|经验不限|高中|性别不限|21岁-45岁|全职|招10人
如果你觉的保险是骗人的,路过就好!如果你不想做保险相关的,路过就好!如果你觉的贷款是骗人的,路过就好!如果你不想做金融相关的,路过就好!如果你觉的多是可以接受的,那可以沟通一下!保险金额不是传销,了解下不会有什么损失,毕竟人的一生多是会接触到保险和金额的相关项目!入职前期培训是有的,不过不会收你培训费用!做销售,做业务没有哪个是容易的!任何一份工作想做好多是不容易的!对于普通的人员来说,没有高的学历和能力,没有自己的背景!想高收入是挺难的,唯独销售行业,你做的出来业绩收入就会高!任何一份销售的工作,多是有高收入的,也有觉的自己做不下去的!做不下的,不代表你不适合销售,可能就是你选的行业不适合!当然不是说保险金额就一定适合你,但是如果你没有更好的选择!过来了解下,或者试一试,万一你可以呐!
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椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
福利待遇:1、收入:底薪2500+提成(80元/张-170元/张)2、福利:缴纳五险一金(住房公积金);季度奖/年终奖+高温补贴3、培训:各级培训计划,因材施教,情景训练。4、工作时间:做五休二,享受国家法定节假日。5、业务范围整个台州市场,工作时间自己安排调配。职位描述:1、性别不限,20-35周岁身体健康者。2、负责银行产品在该地区的销售和市场推广;3、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;及后期客户的维护。4、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作;职位要求:1、普通话标准,有亲和力,表达沟通能力强。2、吃苦耐劳,善于学习,勇于开拓,敢于接受挑战。3、敬业,专注;重视团队协作。有较强的抗压能力,正能量!4、有志于从事银行个人金融事业,有良好的客户基础和销售经验者优先。
福利待遇:1、收入:底薪2500+提成(80元/张-170元/张)2、福利:缴纳五险一金(住房公积金);季度奖/年终奖+高温补贴3、培训:各级培训计划,因材施教,情景训练。4、工作时间:做五休二,享受国家法定节假日;提供每两年一次的健康体检服务。5、业务范围整个台州市场,工作时间自己安排调配。职位描述:1、性别不限,20-35周岁身体健康者。2、负责银行产品在该地区的销售和市场推广;3、负责该区域内各类销售渠道的拓展和建设;及后期客户的维护。4、负责销售团队的建设和业务计划的实施,全面负责销售目标。5、对各渠道的日常经营进行分析、改进,保证业务有序、持续、合规地运作职位要求:1、普通话标准,有亲和力,表达沟通能力强。2、吃苦耐劳,善于学习,勇于开拓,敢于接受挑战。3、敬业,专注;重视团队协作。有较强的抗压能力,正能量!4、有志于从事银行个人金融事业,有良好的客户基础和销售经验者优先。
综合管理部负责人(1名)岗位要求:1、原则上年龄40岁以下;2、全日制本科及以上学历;3、具有良好的经济金融知识及较强的书面和口头表达能力、良好的团队管理能力和沟通协调能力;4、具有良好的公关能力。工作地点:黄岩报名方式:请复制此链接【https://other.tzrl.com/2018/download/绍兴银行分行工作人员应聘报名表.docx】,到网页上面下载报名表,认真填写后,随同身份证、学历学位证书扫描件、近期1寸免冠彩照电子版等资料,打包发送至sxccbtzzp@163.com,邮件主题请注明:***应聘***岗位。
1、本科及以上学历,年龄35周岁及以下;2、5年以上商业银行营业网点柜面管理工作经历;3、熟练国家会计及支付结算政策、法规,熟练掌握商业银行柜面业务操作流程与相关规章制度;4、工作细致耐心,具有较强的组织管理和沟通协调能力。
福利待遇:1、收入:底薪2500+提成(80元/张-170元/张)2、福利:缴纳五险一金(住房公积金)+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二,工作地点这个台州,可自由的安排工作时间和地点,老带新。4、培训:各级培训计划,因材施教,情景训练。职位描述:1、根据内部风控要求,执行信用卡推广工作,完成各项发卡指标。2、及时反馈客户建议,做好各项客户服务工作。职位要求:1、有相关销售经验优先选择,对销售有热情。2、普通话标准,有亲和力,表达沟通能力强。3、吃苦耐劳,善于学习,勇于开拓,敢于接受挑战。4、敬业,专注;重视团队协作。5、性格阳光,正能量满满。6、有志于从事银行个人金融事业,有良好的客户基础者优先。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|28岁-38岁|全职|招2人
1.银行从业经验3年以上,有一定的营销团队管理能力;2.从事500万以下授信业务管理经验,熟悉银行信贷业务操作,熟悉任职地的商圈、行业、产业链情况,具有较强的风险控制和当地区域市场拓展能力,客户关系维护能力较强。
高薪聘请华夏银行台州大区信用卡客户经理福利待遇:1、收入:底薪2500+提成(80元/张-170元/张)2、福利:缴纳五险一金(住房公积金)+季度奖+年终奖+500元高温补贴3、做五休二,工作地点这个台州,可自由的安排工作时间和地点,老带新。4、培训:各级培训计划,因材施教,情景训练职位描述:1、根据内部风控要求,执行信用卡推广工作,完成各项发卡指标。2、及时反馈客户建议,做好各项客户服务工作。职位要求:1、有相关销售经验优先选择,对销售有热情。2、普通话标准,有亲和力,表达
椒江区|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
椒江区,温岭市,临海市|5-10年|本科|性别不限|25岁-40岁|全职|人数若干
1、大学本科及以上学历,年龄在40周岁以下; 2、8年以上金融工作经验,3年以上团队管理经验; 3、具有解决复杂问题的能力,较强的计划与执行能力,较好的沟通、协调能力等。
中国光大银行股份有限公司是中国光大集团旗下的核心企业,成立于1992年8月,总部设在北京,是国务院直属的全国性国有重点银行,是中央财政国库直接支付和授权支付的财政银行,是最早推出理财产品的理财银行。 中国光大银行台州支行自2003年6月成立以来,不断迎合台州社会经济的发展轨迹和广大客户的服务需求,致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务。现因业务发展需要,面向社会公开招聘优秀人才,欢迎有志于金融事业的青年才俊加盟我行!
椒江区|5-10年|大专|男|32岁-0岁|全职|招1人
有八年以上工作经历,能全面负责项目的施工和管理!
新天一集团有限公司是一家房屋建筑工程施工总承包壹级资质企业;集房地产开发,钢材等原材料混凝土构件检测、光电科技产品等。 公司总部设在浙江省台州市椒江区前所下浦大转盘。公司下设台州市华星房地产开发有限公司、台州市椒江天一建筑工程检测有限公司、台州市安利建筑劳务有限公司、台州市新天一光电科技有限公司。 集团公司下有20多家年创建筑产值上亿元的分公司和项目部。2013年创产值28亿元,创造税利1.5亿元。公司现有员工5880人,有各类职称的技术人员460人,中高级以上职称的为180人,大专以上学历的360人,一级建造师45人,二级建造师60人。曾获得30多项省市级优质工程和安全文明标化工地荣誉。集团公司项目分布全国 20 多个省市和自治区。集团公司资产总额28亿元。 30多年来,集团公司承建了一大批标志性建设项目。参与建设福建晋江世纪大道南拓市政道路工程、宁波北仑围堤工程、镇海石化,台州、温州、三门火电工程,上海崇明、山东滨州大型土石方围填工程、玉环广播电视大楼工程等国家及省市级重点工程项目。 广泛开展"争创文明标准化工地"、"百日无事故"、"安全生产月"、"安全生产周"等活动为载体,进行制度化、经常化安全检查,保证了安全生产的良好态势,企业通了过质量管理体系认证, 环境管理体 系认证,职业健康安全管理体系认证。曾被评为中国国际保护消费者:重质量创品牌优秀企业,中国国际保护消费者权益促进会、消费者公认诚信示范企业,浙江省工商企业"守合同、重信用"AAA企业,浙江省信用企业示范单位,浙江省质量服务双诚信单位,浙江省建筑业诚信企业、台州市建筑施工科技进步企业、台州市椒江区建筑系统建筑企业先进集体、台州市椒江区文明单位。 公司党委重视党的组织建设,在各分公司项目部建立10个党支部,在工地开展争创"党员示范工程"、"党员先锋岗"活动,激发了广大党员的创先争优热情,并取得了成效。公司重视工会、团支部组织建设,被椒江区总工会评为四星级职工之家。 集团公司着力打造"新天一"品牌。坚持以安全质量为中心,以提高经济效益为目的, "以人为本、文明施工、质量优良、顾客满意、保护环境、健康安全、诚信守法、追求卓越"的管理方针,本着"公信、诚信、守信"的企业道德,发扬"挑战自我、合作进取"的新天一精神,不断增强企业的竞争力,打造国内一流的集团公司。
椒江区,台州市|1-3年|大专|男|25岁-30岁|全职|人数若干
工程质安管理,质安资料编制,质安教育。熟悉质安管理工作及规范要求。具有较强的组织协调能力和雷厉风行的工作作风。有实际工作经验,本地户口者优先录用。
公司成立于1993年,系浙江省建筑装饰行业协会常务理事单位,台州市建筑装饰协会副会长单位。2003年通过ISO9001:2000质量管理体系认证,2004年荣获“浙江省工商企业信用‘守合同、重信用单位’”称号,2007年荣获“浙江省工商企业信用AA级‘守合同、重信用单位’”称号,2004年、2005年、2006年、2007年获得台州市人民政府“台州市十强专业承包企业”称号,2007年、2008年荣获“椒江区建设系统建筑企业先进集体”称号,2007年荣获“浙江省建筑装饰行业强优企业”称号。现有资质:建筑装修装饰工程专业承包一级、建筑装饰设计乙级资质、机电设备安装工程专业承包二级、建筑智能化工程专业承包二级、城市及道路照明工程专业承包二级、建筑幕墙工程专业承包三级、消防设施工程专业承包三级和安防工程设计施工三级。 企业注册资金1000万元,目前资产总额已达5000多万元。企业实行现代化科学管理体系,职能部门设置齐全。已建立了一个专业化复合型的综合人才管理层。室内设计、项目管理、经济财务、工程造价等专业人员配备完善。管理层具有大中专学历和技术职称等级的工程、经济技术人员120余名,其中高中级职称人员48名。项目部共有各级各专业项目经理64名,其中一、二级注册建造师27名,三级项目经理37名。 公司遵循“守合同、严管理、铸精品、创信誉”的质量方针。设计、施工的工程涉及行业有:政府机关、金融机构、医疗卫生、大型商场、酒店宾馆、餐饮娱乐等。工程类别涉及建筑装饰、建筑幕墙、机电设备安装、建筑智能、城市照明、消防工程。公司编写的“轻钢龙骨防水纸面石膏板防裂防霉施工工法”被评为“浙江省2007年度省级工法”和“2008年全国建筑装饰行业科技创新成果奖”。2006年、2007年、2008年荣获“椒江区建筑施工企业优秀质安科”称号。我公司承建的中国工商银行台州市路桥区支行综合办公楼、中华人民共和国台州海关办公大楼分别荣获2006年“浙江省优秀建筑装饰工程奖”,我公司参建的爱华曙光大厦综合楼荣获2006年“台州市建设工程括苍杯奖(优质工程)”。我公司承建的新台州大厦装饰工程(爱华国际购物中心)、台州万好万家商务酒店装饰工程分别荣获2007年“浙江省优秀建筑装饰工程奖”,我公司建筑装饰设计院设计的天天物流办公楼装修工程项目荣获2007年“浙江省优秀建筑装饰设计奖”,我公司承建的台州发电厂行政办公楼装饰工程荣获2007年“省文明科技示范工地奖”。我公司承建的路桥区残疾人服务中心装饰工程荣获2008年“浙江省优秀建筑装饰工程奖”。我公司承建的台州海关办公大楼装饰工程荣获2008年“全国建筑装饰行业科技示范工程科技创新奖”。企业目标务实先进、运作机制严密高效。在企业管理、人才素质、技术力量、装备能力、设计水平和施工实力等方面,均已在同行业中处于领先地位。 公司已在江苏省、湖北省、安徽省等地设立分公司。 对外投资企业:浙江龙凤呈祥广告有限公司,台州市一方广告有限公司。
椒江区,台州市|3-5年|大专|性别不限|28岁-35岁|全职|人数若干
一、招聘对象的范围和条件:1、装饰设计专业人士,有3年以上工作经验,有丰富的工装设计能力和业绩(台州本地人员优先录用)。2、有较强的团队精神,有一定的组织管理能力,有较好的对外交往能力。为人稳重,责任心强,综合素质较高。3、有一定的经济基础。二、公司致力培养年设计能力达到100至200万元的设计团队。设计院(所)可获得设计费百分之六十五以上的提成及各种奖励。
椒江区|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、跟进并落实运力管理各项制度和流程的落实情况,并根据评估结果推动执行效果的提升;2、搭建人才梯队,设定团队成员的工作计划与工作目标,并对工作进行指导,带领团队及成员达成工作目标;3、协助建立和完善中转、班次、路由规划规则与方法指引,并指导地区实施;4、对系统工具的日常运维工作进行管理,监控系统应用过程;5、协助审核全网中转、班次、路由规划的合理性;6、协助跟进客户时效投诉情况,并对效果进行评估、反馈。1、本科及以上学历;物流类、数学类或相关专业;2、了解快递业务流程及民航相关规章及业务流程;3、能有效地与公司内外部合作单位有效沟通协调,并独立解决职责范围内的实际问题;4、熟悉快递行业网点布局、运输规划、快件集散路由等管理模式,具有较强的问题分析能力和文字表达能力;5、具有较强的沟通、协调能力及项目的实施及支持能力,积极主动的工作态度及较强的工作责任心。
邦芒人力资源有限公司坚持专注人力资源服务,总部设立在上海,成立至今秉着“大智兴邦,大品传芒”的企业文化先后为上万家企业提供优质的人力资源服务,已在业界赢得了良好的口碑。并且荣获诚信企业、十强中介、服务外包重点培育单位等的授信和表彰。 公司对外服务范围:“人才派遣、劳务外包、人事劳动事务代理、职业培训、猎头服务、企业管理咨询、教育咨询”等。目前与邦芒人力建立人事外包合作客户近万家,雇员数十万人。人力资源服务覆盖了人员招聘、面试、测评、培训、体检、档案整理、工资、社保、合同、辞职及其他跟踪服务。 公司旗下邦芒招聘50bm.com和前程培训qczypx.com,为求职者提供最全最新最准确的企业职位招聘信息,为企业提供人才招聘、猎头、培训、测评、和人事外包在内的全方位的人力资源服务。为企业和求职者搭建最佳的人才招募和人才培养渠道。 我们的每一点成功,始终离不开你的关心和支持,我们期待着与您的合作!
椒江区|3-5年|本科|性别不限|25岁-45岁|全职|招1人
本科以上学历,分析专业毕业,从事相关工作五年以上;能为新产品建立新的分析方法;具有相关gmp知识。
浙江乐普药业股份有限公司(原新东港)成立于2001年,属乐普(北京)医疗器械公司旗下主要制药公司,位于浙江台州化学原料药产业园区椒江区块,公司占地近300亩,主要从事抗感染类、抗肿瘤类、心血管类及神经系统类等系列药品的研发、生产和销售。主导产品有诺氟沙星、阿托伐他汀、盐酸舍曲林等原料药及制剂。公司十分重视产品质量,先后通过了中国CFDA、美国FDA、英国MHRA 、欧盟COS、日本PMDA、韩国KFDA和斯洛文尼亚等GMP认证与注册,多个品种在国际上占有领先地位。2017年实现营业收入近7亿元,创营业利润2.06亿元。 公司为高新技术企业、国家级科技成果转移转化首批示范单位、省级专利示范企业,建有国家级院士工作站和省级研究院。曾在清华、北大、浙大、中科大、南开大学等名牌大学的化学、化工系设立博士生奖学金,与上海医工院、四川抗菌所等国内著名大学、科研院所建立了联合实验室,聘请一批教授、行业专家担任研发指导,架起了产业资本与智力资本的桥梁。近年来,公司加大新产品的研发和知识产权的保护,获得了发明专利20多项。目前,公司与20多家国际大公司有着广泛的合作,正加大心血管、抗肿瘤等新药物的研发力度,为中长期发展提供持久动力。 展望未来,公司将秉承“求真、创新、诚信、共赢”的核心价值观,“爱岗、敬业、守法、奉献”的企业精神,真抓实干,开拓创新;公司遵照医化产业政策,加大技术创新,加快转型升级,通过调整产品结构,延伸产业链,提升装备,做强原料药、做精成品药,提高企业核心竞争力,努力打造具有国际竞争力的现代制药企业。
本科以上学历,分析专业毕业,从事相关工作3年以上;能为新产品建立新的分析方法;具有相关gmp知识。
椒江区,黄岩区,路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责: 1、根据公司经营目标制定本校区年度销售计划并划分到每月、周,制定相关营销方案,完成校区招生任务; 2、安排校区周边市场活动,降低销售成本;3、校区人员的管理、协调,人员培养与队伍稳定; 4、根据校区的开课需求,合理组织与协调教学计划实施,保证校区教学任务的有效进行; 5、全面领导分校员工做好日常接待、管理工作; 6、带领团队做好学员管理服务工作,提升校区学员满意度;7、完成上级临时安排的各项工作 任职要求: 1、年龄30—45周岁,大专以上学历;2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合公司文化要求; 3、3年以上团队销售管理经验,具有一定的市场分析能力;4、有良好的沟通技巧、较强的组织管理能力,沟通协调能力、计划与执行能力,富有团队合作精神。5、工作地点黄岩、椒江、路桥三区均可!
浙江华诚会计师事务所拥有会计报表审计、验资、资产评估、工程预决算审价及工程咨询等执业资质,是目前台州较为知名的一家承办综合性业务的中型会计师事务所。 事务所凭借精湛的专业技术和雄厚的师资力量,积极开展会计、税收、管理等各种培训:会计考证培训、会计实务操作培训、税收培训、非财务人员的财务管理培训等,培训设有椒江、黄岩、路桥、临海4个校区…… 培训得到广大学员和相关政府部门的一致认可,为企业财务人员创造了一个良好的学习氛围,切实提高了自身的业务水平,同时创建出一个税收法规的宣传窗口,提升了企业依法纳税意识。华诚会计培训中心服务项目: 1、会计初级职称学习2、会计中级职称学习 3、税务师学习 4、注册会计师学习 5、“手把手”实务做账 6、税收学习:纳税人俱乐部 7、财务规划研修班 8、管理会计师 9、企业税务咨询顾问 10、企业代理记账 11、免费代招财务人员 12、免费财务工作推荐 联系:鲍老师手机微信13306866296
椒江区|经验不限|大专|性别不限|25岁-35岁|全职|招15人
岗位职责: 1、公司派遣到合作的银行网点进行服务,做好业务对接,公司产品的培训和讲解。 2、网点均为公司签约合作单位,进驻后即开展工作,公司还会安排以老带新,助你无压力展业。 3、在网点协助理财经理和大堂经理做好日常服务,协助行长和理财经理销售理财产品,并且做好售后服务。 4、公司业务全面,合作银行有工行,农行,建行,中行,邮政等,网点可以自选。 5、上班时间较轻松,早上8点半到11点半,下午2点到4点半,安排双休,和法定节假日休息。 6、实习期内底薪3500加提成,入职即有五险一金。 7、职业发展方向:客户经理-高级客户经理-团队主管-经理助理-见习经理-经理-分公司总经理 岗位要求 1,学历要求大专及以上,如果在银行有关系或者有银保工作经历可以降低学历要求。 2,女性优先,25-35岁之间。 3、有相关经验入职可以加底薪,没有相关经验也没关系,公司有岗前培训,前期也有老师带,带会为止。 4、临海本地人优先 联系方式17338557091微信同号
台州市博硕资源开发有限公司,经市劳动局批准,依法工商注册登记设立的劳务派遣公司,开展劳务派遣、人力资源外包服务及劳动和社会保障事务代理、汽车租赁等,为台州邮政、台州移动公司、各类银行等80多家单位5000多名员工提供就业服务,是台州上规模,规范化管理的人力资源管理公司。因业务发展需要招聘以下人员,经面试合格的应届见习、实习大学毕业生,见习期满后,可录用为合同制员工。
岗位职责: 1、公司派遣到合作的银行网点进行服务,做好业务对接,公司产品的培训和讲解。 2、网点均为公司签约合作单位,进驻后即开展工作,公司还会安排以老带新,助你无压力展业。 3、在网点协助理财经理和大堂经理做好日常服务,协助行长和理财经理销售理财产品,并且做好售后服务。 4、公司业务全面,合作银行有工行,农行,建行,中行,邮政等,网点可以自选。 5、上班时间较轻松,早上8点半到11点半,下午2点到4点半,安排双休,和法定节假日休息。 6、实习期内底薪3500加提成,入职即有五险一金。 7、职业发展方向:客户经理-高级客户经理-团队主管-经理助理-见习经理-经理-分公司总经理 岗位要求 1,学历要求大专及以上,如果在银行有关系或者有银保工作经历可以降低学历要求。 2,女性优先,25-35岁之间。 3、有相关经验入职可以加底薪,没有相关经验也没关系,公司有岗前培训,前期也有老师带,带会为止。 4、大溪或温岭本地人优先 联系方式17338557091微信同号
椒江区|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招15人
岗位职责: 1、公司派遣到合作的银行网点进行服务,做好业务对接,公司产品的培训和讲解。 2、网点均为公司签约合作单位,进驻后即开展工作,公司还会安排以老带新,助你无压力展业。 3、在网点协助理财经理和大堂经理做好日常服务,协助行长和理财经理销售理财产品,并且做好售后服务。 4、公司业务全面,合作银行有工行,农行,建行,中行,邮政等,网点可以自选。 5、上班时间较轻松,早上8点半到11点半,下午2点到4点半,安排双休,和法定节假日休息。 6、实习期内底薪3500加提成,入职即有五险一金。 7、职业发展方向:客户经理-高级客户经理-团队主管-经理助理-见习经理-经理-分公司总经理 岗位要求 1,学历要求大专及以上,如果在银行有关系或者有银保工作经历可以降低学历要求。 2,女性优先,25-35岁之间。 3、有相关经验入职可以加底薪,没有相关经验也没关系,公司有岗前培训,前期也有老师带,带会为止。 4、天台本地人优先 联系方式17338557091微信同号
岗位职责: 1、公司派遣到合作的银行网点进行服务,做好业务对接,公司产品的培训和讲解。 2、网点均为公司签约合作单位,进驻后即开展工作,公司还会安排以老带新,助你无压力展业。 3、在网点协助理财经理和大堂经理做好日常服务,协助行长和理财经理销售理财产品,并且做好售后服务。 4、公司业务全面,合作银行有工行,农行,建行,中行,邮政等,网点可以自选。 5、上班时间较轻松,早上8点半到11点半,下午2点到4点半,安排双休,和法定节假日休息。 6、实习期内底薪3500加提成,入职即有五险一金。 7、职业发展方向:客户经理-高级客户经理-团队主管-经理助理-见习经理-经理-分公司总经理 岗位要求 1,学历要求大专及以上,如果在银行有关系或者有银保工作经历可以降低学历要求。 2,女性优先,25-35岁之间。 3、有相关经验入职可以加底薪,没有相关经验也没关系,公司有岗前培训,前期也有老师带,带会为止。 4、黄岩本地人优先 联系方式17338557091微信同号
岗位职责: 1、公司派遣到合作的银行网点进行服务,做好业务对接,公司产品的培训和讲解。 2、网点均为公司签约合作单位,进驻后即开展工作,公司还会安排以老带新,助你无压力展业。 3、在网点协助理财经理和大堂经理做好日常服务,协助行长和理财经理销售理财产品,并且做好售后服务。 4、公司业务全面,合作银行有工行,农行,建行,中行,邮政等,网点可以自选。 5、上班时间较轻松,早上8点半到11点半,下午2点到4点半,安排双休,和法定节假日休息。 6、实习期内底薪3500加提成,入职即有五险一金。 7、职业发展方向:客户经理-高级客户经理-团队主管-经理助理-见习经理-经理-分公司总经理 岗位要求 1,学历要求大专及以上,如果在银行有关系或者有银保工作经历可以降低学历要求。 2,女性优先,25-35岁之间。 3、有相关经验入职可以加底薪,没有相关经验也没关系,公司有岗前培训,前期也有老师带,带会为止。 4、仙居本地人优先 联系方式17338557091微信同号
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
1)房建二级建造师(带b证)考b证也可2)机电 二级建造师(带b证)考b证也可3)以上职位待遇优厚,具体面谈
锐博新能源集团有限公司,其前身为台州水电消防工程有限公司第一项目部,组建于1999年7月,先后在浙江快达台州分公司、浙江智通科技工程有限公司、方远建设集团、国强建设集团、环宇建设股份有限公司、台州第一建筑安装有限公司、鹏洲建设有限公司等建筑工程公司内进行机电工程施工,在台州施工了一大批精品水电、消防工程,并且多次获得括苍杯、钱江杯,于2010年3月改组成立浙江锐博机电工程有限公司。是专门从事建筑工程给排水、电气、消防、暧通、智能楼宇、小区安防的工程设计、安装、施工的专业化工程公司。公司拥有一流的专业施工队伍、专业化的施工设备,有从事住宅、综合办公楼、文体公共设施等各种复杂工作环境下的施工经验和清湛施工技术。2016年12月浙江锐博机电工程有限公司, 经过再次重组,更名为浙江锐博科技工程有限公司,期间增加了光伏等多项新能源业务,并在光伏领域开辟出了一片属于本企业的特色项目,于2022年10月浙江锐博科技工程有限公司正式更名为锐博新能源集团有限公司。 锐博新能源集团有限公司重视消化吸收国内外先进技术,结合中国国情,将先进的技术及相关设备已用于台州建筑工程,其中多项工程被评为优质工程。同时锐博公司建立了完善的售后服务机构,有专业的技术服务人员提供全方位的技术支持.作为一个集团公司,锐博集团拥有一群热情、实干的工程管理技术人员和一支勇于拼搏的施工队伍。公司遵循全过程规范化、制度化、程序化的管理模式。对于每一个工程,公司都会根椐工程的需要制订项目管理制度和质量管理制度,详细绘制相关的施工图纸、设计施工工艺。在施工全过程中,严格执行全面质量管理制度,确保工程的质量和进度。 锐博新能源集团有限公司将始终不渝地奉行客户至上、质量第一的宗旨。以坚韧的毅力、严谨的工作作风、求实的工作态度与各界朋友合作,共同打造国内一流的新能源光伏、机电等工程精品。
椒江区|3-5年|大专|性别不限|28岁-45岁|全职|招1人
任职要求:1、大专及以上学历,冷链物流技术等相关专业,年龄45周岁以内;2、具有三年以上中型(3万吨级以上)冷链项目运营管理经验,二年以上中型(3万吨级以上)冷链设计、建设等全过程执行跟踪经验;3、具有冷链行业相关招商、市场营销经验,具备一定的前瞻性、执行能力、市场开拓能力。4、熟悉冷链技术和冷链仓储等行业运作模式,熟悉冷链行业标准及相关法规,有冷链仓储项目成功操作经验者优先。5、具备较强战略思维、计划统筹决策能力及团队领导能力;6、较强的服务意识,能承受较强的工作压力,忠诚守信、敬业、责任心强、积极乐观 。职位描述:1、负责冷链项目整体招商及运营的日常运作管理,建立冷链项目的运营模式、工作流程及运营制度。2、负责制定冷链仓储运营整体思路及运营方案;3、筹备搭建冷链仓储运营团队,负责制定冷链运营项目的前期规划、运作模式及实施方案。
台州市农副产品集配中心有限公司成立于2010年5月28日,注册资金1亿元,是市属国有企业台州市城投集团控股子公司。由公司全力打造的“中国农港城”项目地处台州商贸核心区—椒江洪家,被列为浙江省、台州市、椒江区三级政府重点建设项目、浙江省服务业重点项目,属台州市惠农利民的“菜篮子”民生工程项目。 “中国农港城”项目,一期项目占地146亩,建筑面积约18.5万㎡,投资额达8.6亿元,建有“蔬菜、水果、副食品、进口商品”等批发市场,配套建有冷链、仓储、加工配送、检验检测、电子商务、餐饮、商务办公等设施,于2015年9月相继投入运营,现已成为台州市规模最大、档次最高、综合性最强的一级农副产品批发市场和物流基地。 公司始终坚持“农为正本、食为人天”的企业宗旨,秉承“塑造差异化、开放办市场”经营方针,将全力打造“基地+专业合作社+市场+电商+配送”的全产业链商业模式。现因企业发展,诚邀你的加入在这里,你将会得到持续成长的环境和空间持续提升的个人素质和技能持续展现的自我价值和人生梦想!一经录用,提供具有挑战性的薪酬待遇和福利(六险二金、带薪年假、工龄补贴、餐补、通讯补贴、交通补贴、员工宿舍、高温补贴、生日福利和员工体检等福利)
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
要求吃苦耐劳,有责任心,有一定的沟通能力,可以合理的分配工人施工事宜,可以和单独总包沟通,懂cad会算量。刚开始有师傅可以带
主要经营项目:防水材料的销售、防水工程施工、后期维护。在公司发展壮大的几年里,我们为客户提供优质环保的产品、良好的技术支持、健全的售后服务,与多家房地产公司达成合作,并参与了台州多个重点工程的防水施工,在客户中获得了良好的口碑与知名度,业务范围遍布台州9个县市区。公司本着服务客户,回馈客户为宗旨,攻坚克难,诚实守信,努力为客户营造不漏水的工程,为百年大计的建筑添砖加瓦,保驾护航!
椒江区|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
要求有在汽车检测站工作过的经验年薪10万一20万元 大学本科以上学历 中餐有补贴 有五险有意者直接电话联系15988980595
检验检测服务
椒江区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
工作职责:1.负责实验室的日常管理工作,合理组织、安排实验人员的工作,保证实验室检测工作的顺利进行;2.指导实验室分析人员及时、准确的完成各项分析、检测工作;3.精通环境测试仪器仪器和采样仪器4.实验室质量控制,审核、监控分析数据和结果,确保分析结果准确无误;5.负责组织对本实验室内仪器设备和实验设施的调试、验收、维修、更新工作。任职要求:1.大专及以上学历,化学、预防医学、环保等相关专业2.能吃苦耐劳,工作认真负责,有相关工作经验优先。工作时间:单双休(一周单休,一周双休福利:五险一金,节日补贴,底薪+绩效
台州市永恒检测技术有限公司(联合浙江金木土环境科技有限公司),位于台州市下陈街道飞跃科创园西区83幢。我公司成立于2019年,拥有固定资产2000余万元,职工总人数53名,其中专业高、中级技术资格人员27名。台州市永恒检测技术有限公司是第三方独立的检测机构。面向社会提供专业检测技术服务,涵盖水(生活饮用水、地表水、地下水、污废水、大气降水)、空气和废气、噪声和振动、土壤和沉积物、固废、工作场所、室内空气和公共场所、辐射等多个类别。
椒江区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1.负责查看环境监测对象的现场情况,确认环保设施运行情况,核算企业工况等;2.负责指挥外团队进行现场采样及现场检测;3.负责检查采样原始数据记录;4.负责外采团队现场作业安全;5.负责采样仪器设备的管理,定期校准、标定。任职要求:任职要求:1.大专及以上学历,化学、预防医学、环保等相关专业2.能吃苦耐劳,工作认真负责,有相关工作经验优先。工作时间:单双休(一周单休,一周双休福利:五险一金,节日补贴,底薪+绩效
岗位职责:1、参与公司质量体系的策划、建立、推行并保证公司质量管理体系的有效性;2、负责体系内、外部,并对审核中不符合项进行整改跟踪3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;4、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。
岗位职责:1.负责完成建设项目竣工环境保护现场勘察、验收监测方案的编制、验收监测报告的编制、参与现场评审会等工作;2、督办相应各项目资料,并对资料进行审核。3、负责验收报告审核工作;任职要求:1.大专及以上学历,化学、预防医学、环保等相关专业2.能吃苦耐劳,工作认真负责,有相关工作经验优先。工作时间:单双休(一周单休,一周双休福利:五险一金,节日补贴,底薪+绩效
椒江区|3-5年|大专|性别不限|25岁-50岁|全职|招1人
岗位要求:1、大专以上学历,有以下条件者优先:①心理学、教育学等相关专业优先;②对家庭教育有研究者优先;③有大型活动主持策划经验者优先。2、优秀的策划执行能力,能够独立完成活动策划及实施;3、较好的沟通能力,能够有效把控各相关方的合作;4、过硬的运营功底,熟练掌握各种运营策略及技巧;5、良好的用户意识,能够站在用户角度改善产品体验。
浙江地区最具品牌影响力的K12教育培训机构。长三角地区第一所为6~18岁学有余力的资优学生提供进阶式的教育规划和成长平台的综合性教育培训机构。总部位于浙江杭州。作为专注于资优生个性化培养的领航者,睿达始终秉承“办精品学校、育精英人才”的办学理念,致力于为各年级段前20%的拔尖资优生提供因材施教、教育规划和成长平台,激发他们的潜能。从2004年办学至今,睿达已在全省各市设立了21所培优分校,同时,在浙江省创办了四所优质全日制学校:黄岩区睿达实验学校、淳安县睿达实验学校、长兴县华盛达睿达实验学校和德清县华盛达外语学校。目前睿达(中国)汇聚了逾1000人的顶级教学教研团队,拥有超过1.5万名最拔尖的学生群体同时在校,全年学员总量超10万人次,办学十五年帮助学员超100万人次。台州睿达已在椒江、黄岩、路桥、临海、温岭、天台等显示设立了12所培训分校。随着睿达资优教育品牌化建设的不断扩展和深化,公司诚聘有志者加盟!
椒江区|3-5年|本科|性别不限|25岁-50岁|全职|招1人
1.本科以上学历,具有工程师资格,监测技术等相关专业;2.cnas安规检测实验室技术管理经验,能对实验室的各个专业进行全面技术指导;3.熟悉iec 60335-1家电,灯具及机电类产品标准及检测方法,能给客户的产品检测提供相应的整改建议;4.负责制订实验室的人员培训计划,组织实施人员学习技术业务知识,提高检测水平.5.组织编写实验室专业范围内的技术规范、检测细则和不确定度。6.负责检查各类检验报告,编写与质量分析小结及各种汇总表,确保其准确性、可靠性。7.负责实验室仪器设备的申购计划,组织人员做好仪器设备的维护保养。8.参与解决检测中出现的重大技术、质量问题,参与处理检测质量事故和质量争议和客户投诉调查。9.负责实施实验室间能力比对/能力验证、检测过程的控制、期间核查等活动和参加内审及评审。10.负责配合质量管理部完成新开展项目的筹备、执行和评审工作。11.负责各类实验室合理化建议、不符合项、安全事故、质量事故的整改措施提出、整改方案落实。12.能制定和完善实验室规章制度,能够在质量和技术上不断提升实验室检测工作水平。13.具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队合作精神,有较强的抗压能力,坚定不移地推进改革,实施标准化管理;14.工作细致、思路清晰、有耐心,时间观念强;15.对工作有强烈的责任心,能承受一定的工作压力;
浙江欧非检测认证有限公司(OViS)是一家集检测、认证、验货、验厂、培训辅导等技术服务的综合性第三方检测机构,中鸿检测凭借人才、技术、信息、认证、检测等方面的强大资源优势和支撑,在机械类、电子电工类、电动工具类、家电类、灯具照明类、IT信息类、视听播放类、医疗设备类、汽车电子类、无线通讯类等以及其他消费品纺织品类、玩具类等行业提供一站式的全面质量解决方案,提升企业竞争优势,满足其对品质的更高要求,帮助企业跨越贸易技术壁垒,减少贸易风险,提供产品国际市场通行证 自2005年步入中国市场以来,通过不断的自我完善与发展,中鸿检测目前已建成了大型综合测试实验基地,包括:电磁兼容EMC实验室、安规LVD实验室、化学RoHS实验室、纺织品实验室、环境可靠性实验室、水泵性能测试室,电机综合实验室,电焊机综合实验室,材料分析室,IPX1-8防水实验室等,本实验室是严格按照ISO/IEC17025与EN45001国际实验室管理规范组织建立,且遵循“科学、公正、准确、高效”的服务宗旨。更好的实现本土化“一站式”服务理念。十多年来欧非以优质的服务赢得超过10000家企业客户的信任与支持,在全球市场广泛认可 服务中国,服务世界,勇做中国本土检测认证行业服务第一品牌。欧非团队将一如既往的为客户提供可靠的创值服务,想客户所想,急客户所急,与客户一起见证中国的发展! 公司为了扩大销售团队,我们诚邀你们的加入!
椒江区,黄岩区|经验不限|本科|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
岗位职责:1、根据中支制定的各项任务指标,进行业务推动、制定具体落实方案,确保各项目标达成;2、进行人员引进、团队建设、日常经营管理工作并追踪、落实。3、 每天个险数据业绩追踪预警报表发送,业务员业务事宜沟通和追踪,绩效面谈任职要求:1、本科及以上学历,具备销售队伍管理经验,组织协调能力及抗压能力较好;2、有寿险行业营销管理工作经验者优先考虑;薪资面议;一经录用,签订正式劳动合同,享受基本工资+绩效工资+餐补+节假日福利+五险一金等待遇。
经营人身意外伤害保险,个人定期死亡保险,个人两全保险,个人终身保险,个人年金保险,个人短期健康保险,个人长期健康保险,团体意外伤害保险,团体终身保险,团体年金保险,团体短期健康保险,团体长期健康保险,以及经中国保险监督委员会批准的其他人身保险业务。
椒江区|经验不限|大专|男|年龄不限|全职|招3人
1、高压电工方面人员,能熟练运用word,excel等办公软件,能看懂电站后台故障问题并自觉处理,相关专业优先面试;2.电气专业应届毕业生;3.会机算机操作应届毕业生即可。光伏是一项热门专业,有发展空间,有学习机会。
椒江区|在读生|高中|男|33岁-45岁|全职|招1人
年龄33周岁—45周岁,工作时间8小时,高中以上文化程度。能吃苦耐劳,责任心强,团队合作精神强,有物业小区保安、治安管理经验、退伍军人、要求夜间能在项目范围内居住,台州本地人优先。
台州君泰物业管理有限公司成立于2000年,够独立承担民事和经济法律责任,是专门从事中高档住宅、公寓、写字楼的物业管理公司。
椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
台州本地人;执行力强;有强烈创业精神,有3年以上开拓市场经验;从事过教育培训行业的优先考虑;对学校管理、人员管理有一定经验;负责所有校区的招生统筹等工作。年薪20万。有意向者跟沈校长联系15805761888。公司提供员工完善的福利:1、薪资:基本工资+提成+奖金(行业内有市场竞争力的薪资)2、缴纳五险;3、带薪年假、享受法定节假日、年度长途旅游,公司聚餐等丰富多彩的员工活动;4、完善的岗前、入职、在职和晋升培训,能让你在同类岗位上刚有竞争力;5、良好的工作环境和团队氛围,广阔的职业晋升空间,公平的晋升机制。
台州育华教育培训中心是经教育局和民政局批准成立的一所以成人教育、网络教育、职业教育为特色的,专门从事学历与非学历教育的培训机构。中心依托学校雄厚的师资力量和良好的教学设施,依靠一支经验丰富的管理队伍,以社会需要为导向,以服务社会为宗旨,致力于培养适应现代化建设和区域经济发展需要的应用型、复合型人才。我们的办学理念是:学习成就未来。 我们的专业理念是:把社会需求当成自己的追求。我们的宗旨是:追求卓越,追求品质。我们的目标是:打造台州成人教育的第一舰母。为构建终生教育体系,实现学历与非学历教育协调发展的目标积极工作,开拓进取,于时俱进。学校先后与浙江工商大学、宁波大学、浙江科技学院、嘉兴学院、衢州学院、金华职业技术学院等多所高校合作,开设本、专科学历教育以及建筑类岗位证书培训、会计上刚证、电子商务中高级证书、计算机等级证书、全国英语等级考试、秘书、日语等各类职业资格证书培训,2007年学校成人报名总人数1200多人,实际录取人数1100多人,占报名总人数的91.7%,2008年学校成人报名总人数1600多人,实际录取人数1500多人,占报名总人数的93.8%,为学校以后的发展打下了扎实的基础。成人教育是本中心构建终身教育体系的重要组成部分,学校本着为社会服务的宗旨,充分发挥资源优势积极拓展办学途径,扩大办学规模,多层次高质量的开展继续教育,竭力为社会培养出更多急需型和创新型的人才。
椒江区|在读生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招7人
1.能够根据本校的招生计划,对所担当项目的招生各环节进行细化,并确保执行到位,对项目完成过程进行指导、监控、调整,做到过程与结果的双重管理。 2、严格根据学校招生流程,做好各环节的执行或督促工作,严格把控各时间节点 3.能够做好所担当项目客户的档案建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 4、在项目进行过程中,如有学校指定新老师担任项目助手的,能够引导新招生老师熟悉各项业务知识。 5、能够负责所担当项目的公共关系,搞好与当地政府、金融机构及社区等的关系,树立良好的企业形象。 办公地点在台州总校,各负责椒江、路桥、温岭、黄岩、临海、天台、玉环,共7人 有意向者跟沈校长联系15805761888。 公司提供员工完善的福利:1、薪资:基本工资+提成+奖金(行业内有市场竞争力的薪资)2、缴纳五险;3、带薪年假、享受法定节假日、年度长途旅游,公司聚餐等丰富多彩的员工活动;4、完善的岗前、入职、在职和晋升培训,能让你在同类岗位上刚有竞争力;5、良好的工作环境和团队氛围,广阔的职业晋升空间,公平的晋升机制。
椒江区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、建立健全和完善学校规章制度,组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划;2、统一安排学校工作,负责学校的组织管理、行政决策,3、审批部门工作计划,主持召开行政会议,校务会议等;4、组织教育教学研究,推动教学改革,提高教育质量;5、领导和抓好教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施;6、建立教职工的聘任、考核制度,加强团队建设;7、分管学校财务,审批财务开支,搞好校园管理和建设;8、搞好学校的对外关系,做好协调工作。任职资格:1、本科以上学历;2、五年以上培训行业工作经验,三年以上综合管理经验;3、具有独立开发和管理市场的能力,能敏锐地挖掘市场;4、具有团队合作,吃苦耐劳的精神,能够承受一定的工作压力;5、具有良好的职业素质和团队管理能力,沟通协调能力强
椒江区|经验不限|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
一、岗位职责:1、负责校区日常运营管理工作,做好和总部的对接2、承担校区年度业绩目标,负责将目标分解至月、周并监督完成度3、对业绩完成情况进行分析,及时改进工作方法和策略4、负责校区人才梯队的协助建设,做好人才培养工作,制定人员的学习培养计划并执行反馈5、你需要做好公司价值观的灌输实施工作,搭建价值观一致的奋斗团队二、岗位要求:1、具有大局观,可承担责任及压力,执行力强;2、具有良好的沟通表达能力并具有较强亲和力,有强烈的团队意识;3、有一定的活动组织能力、管理能力;4、热爱学习,愿意学习各项新知识和技能!如果您将来希望在硕学教育长期服务,那么您将获得广阔的晋升和发展机会,参与学校盈利分红。您可以从区域负责人,到跨区域负责人、片区负责人、总负责人不断提升,每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升!三、在硕学,你可以得到1、快速成长的机会,你足够的上升空间2、各类休假:享受国家法定节假日、人性化的假期。春节一般提前5天放假3、福利:五险一金,节假日红包,生日超市卡,工龄福利,健康体检,带薪年假,带薪旅游等等4、工资待遇:底薪4500+奖金500+餐补300+全勤奖100+个人和校区提成+课时费(能够上课),月薪7000以上,年收入8万起!每半年进行一次薪资评估5、企业活动:年度旅游、不定时聚餐和各种文化娱乐活动,让你拥有一个轻松的工作环境6、培训:定期举行培训大party,吃好喝好,提升技能;?7、分红:工作年限1年可以参与学校分红?8、提升平台:学校各类培训课程免费上,书籍可每月申请购买,有良好的学习氛围。四、硕学教育简介1、硕学的理念:帮助每位同事快速成长,帮助你建立好的学习习惯,学到知识,提升能力,也帮助我们的学员去成长。2、硕学的价值观:不断学习、艰苦奋斗、团队合作、助人为乐。你的待遇和你的成长速度成正比。同时也可以了解一下我们的兼职教师岗位,如果您或您身边的朋友对兼职岗位有兴趣同样欢迎举荐投递简历,我们会尽快与您联系或可以电话联系我们
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、熟悉机械结构2、熟悉质量管理体系3、熟悉检验工作流程4、懂英语或日语优先
椒江区|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
双师校区负责人岗位描述:?1、前期门店统筹,配合选址及开业各项工作,2、完善店面内部管理机构设置,规划店内市场费用,进行合理、有效、*大化的市场渠道开发;?3、理解教育培训行业、了解客户、熟悉市场,及时准确掌握、反馈市场信息,以便及时调整市场方案;?4、熟悉门店团队的建设,输出标准化培训和考核任职资格:?1、1-3年以上校区管理工作经验(教育培训行业优先);2、人际关系能力强,具备一定的行业资源或社会关系;?3、能在压力下承担工作,具有责任心和敬业精神。?4、具有较强的总结反思能力,进行标准化输出5、擅长团队协作、优秀的执行力、领导力。
任职资格:1、机械相关专业,,大专以上学历;2、五年以上家用电器制造业品质管理工作经验;3、熟悉iso9001与14001等相关质量管理体系及具体运作4、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;5、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。6、薪资面议。