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椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责搜集培训需求,制定年度培训计划,并按计划实施培训;2、负责安排和协调培训人员和场地使用时间,发放培训资料;3、负责协助培训流程开展,做好培训记录并建立培训档案;4、负责公司级培训的(新员工入职培训);5、负责内训师团队的建设,选拔;6、协助人员招聘。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、3-5年以上培训或人事经验;3、熟悉人力资源培训或招聘模块;4、能独立完成培训模块的工作,能独立开发培训课件等;5、熟练使用office办公软件;6、沟通及抗压能力强,能独立解决工作中遇到的难题。
浙江沃德尔科技集团股份有限公司(WODEER Technology) ,成立于2012年1月,总部位于浙江省台州市。注册资本7220万元人民币, 总投资12亿元人民币,其中研发支出超过2.5亿。公司旨在研发、生产、销售汽车传感器、执行器、控制器三大 类产品。公司总部位于浙江台州,目前拥有两个生产基地分别在台州和鹰潭,工厂总建筑面积15万平方。三个研发中心分别在上海、深圳、 德国弗莱堡,拥有前工程开发人员200多名,申请专利七十余项。公司已和奥迪、大众、通用、沃尔沃、吉利、上汽、长城、长安、标致、雪铁龙等国内外30多家汽车厂建立了紧密的合作关系。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|21岁-60岁|全职|招50人
驾龄满3年 ,3年内没有一次性扣满12分,没有犯罪记录。 工作时间自由,证件齐全,合法合规,月薪过万。
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椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
招聘专员岗位职责: 1、协助招聘主管及人事经理完成公司年度招聘计划; 2、沟通能力较强,抗压性较强; 3、能适应外出差招聘。 培训专员岗位职责: 1、协助人事经理完成公司年度培训计划; 2、可根据公司情况制定相应可实施有效性培训方案; 3、沟通协调能力较强,具备培训师培养潜质。 任职要求:25-35岁,人力资源及工商管理相关专业;
本公司创建于1990年,注册资本6518万元,总投资额逾2.5亿元,浙江厂区总建筑面积12万平方米,天津厂区建筑面积3万平方米,公司现有员工800余人(其中技术人员90余人),拥有100余条国际一流的生产流水线,年8亿元的生产能力。浙江新天力容器科技有限公司、成都新天力食品容器有限公司、天津台力科技有限公司三家公司遍布全国,三大渠道合力推进品牌建设,经过20年专注食品容器行业,已成为集研发、设计、模具制作、印刷、生产、营销于一体集团化运营的企业 。联系电话:0576-81872025 88126688 公司已在实施ISO9001:2008质量管理体系、QS生产许可管理、ISO14001:2004环境管理体系、HACCP食品安全管理体系、测量管理体系等。在选材、生产、检测、环保、销售实现电脑全程职能化管理。在产品设计、工艺、品质、管理聘用高、精、尖技术人才,同时借鉴国际上环境保护方面的先进生产理念,产品具有完全的资源可再生利用性,符合世界可持续发展的潮流,综合行业界先进的技术与检测标准,不断创新品质、精益求精,产品畅销国内外市场。使新天力品牌与国际名牌产品共同进步。 新天力始终以诚信、尊重、务实、创新为经营理念,衷心希望与您共同合作,一起携手共进!
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岗位职责:一、招聘配置管理1、招聘需求收集及招聘计划的制定;2、招聘信息的起草和招聘广告的制作、发布,每天登陆人才网站搜索所需人才,并通知面试;3、对应聘人员进行甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;4、安排初试合格的人员进行复试,确定合适人才;5、办理人才录用手续及招聘中简历、资料、文件存档管理,进行人才储备;6、做好一线生产人员招聘、配置,满足生产需求。7、做好招聘渠道开发及管理,及时发放招聘奖励,做好招聘工作总结。二、培训管理1、进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估,建立、完善入职培训教材及试卷;2、收集各部门培训需求,结合实际,制定在岗职工及管理人员培训方案,并组织实施;3、培训行政管理,对培训所需(产生)的教材、记录及档案进行管理;4、协助开展公司企业文化活动的策划、组织实
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
因博文化传媒招聘主播】无需才艺、特长,只要够自信每天3-6小时(每月休4天)待遇:2000-10000以上(底薪+提成+奖金+补贴)全职包住宿水电费全免、可兼职、兼职详谈专业的团队,打造专业的人才!本公司大力发展台州的线上线下,推广个性化平台,多系发展,打造新一代的当红网络娱乐明星!给年轻人发展的平台,月薪过万,很轻松。周薪过万都不是梦!来吧,年轻人!不要再懒惰!创出自己的一片天地。
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如果你不想在过着朝九晚五,度日如年,感觉前途一片迷茫的日子我建议你看下:本公司是一家专业从事房地产营销策划的销售公司,有多年从事大型地产项目销售的经验,现招聘置业顾问、电话销售20名,主要负责在台州地区开发客户。工作内容:公司提供意向客户名录,通过电话锁定准客户。有需要是还要跟随公司在外面跑市场,开拓新客户。现在您可能是工厂的普通工人,靠着天天高强度、长时间的工作,拿着并不算丰厚的工资。天天看着手表,等待着下班,为廉价贩卖自己的时间而愤愤不平。觉得与身边的工友交流困难,对于您的管理者更是想眼不见心不烦。有时觉得自己的工作没有发展前途,更没有“钱途”,几度心灰意冷。您可能觉得没有找到自己理想的事业,为此郁郁不得志。也许你是刚刚大学毕业的学生,为自己的前途堪忧。或者您心有大报负,想大干一番事业,但怀才不遇。又或者家庭条件并不好,但您想有房有车,实现自我的价值,让父母晚年舒适且风光,却又苦无门路
1、普通话标准,亲和力强,熟悉常用的服务礼仪;2、做事主动积极,思维敏捷,有较强的沟通和表达能力;3、有行业经验者优先;4、主要负责网络平台线索的人员开发及跟进工作,根据招聘计划,独立开展招聘工作,与各部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任务;任职要求:1、高中(含)以上学历,专业不限,对招聘工作有兴趣;2、愿意去熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验优先;3、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强。4、优秀应届毕业生亦可。薪资福利:执行标准工时制,按国家规定享受各种带薪假,购买五险一金,工资结构为底薪+提成的方式。
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艺术培训机构招聘招生及课程顾问岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为其选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;6、完成其他临时性工作。任职资格:1、年龄22到30岁,仅限女性,专科以上学历;有相关工作经验可放宽学历和年龄要求。2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。有相关实习、工作经验者优先。薪酬待遇:3000-5000工作时间:周二至周五下午14:00-20:30;周六、周日早8:30-12:00 下午13:00-20:30。工作地点:台州椒江
椒江区|1-3年|学历不限|性别不限|21岁-30岁|全职|招5人
任职要求:1、年龄22岁以上,有过1年以上工作经验(非销售也可);2、主动积极,沟通意识强,善学以致用;3、具有团队精神和一定的抗压能力;4、学习力强,具备不让别人替你操心的独立意识;5、性格开朗积极向上,爱好运动和音乐者优先考虑。岗位职责:1、收集企业招聘信息,并主动联系;2、根据企业招聘需求和预算,设计合理的招聘解决方案;3、试用期三个月,可享受公司保底薪酬 。4、当前转正人员年薪:8万-30万不等!根据能力上不封顶。福利说明:1、提供恒定式梯队培训,包含互联网知识、网聘行业分享、人力资源专业知识、商务礼仪、业务谈判技巧、方案制作、活动策划等2、节日福利、生日会、旅游、年终分红、代理合伙人。3、每个月4天-7天休息。
台州驰骋人力资源开发有限公司是台州第一家专业猎头公司,以科学的工作流程运作为制造型企业提供高级人才服务。
任职要求:1、年龄22岁以上,有过1年以上工作经验(非销售也可);2、主动积极,沟通意识强,善学以致用;3、具有团队精神和一定的抗压能力;4、学习力强,具备不让别人替你操心的独立意识;5、性格开朗积极向上,爱好运动和音乐者优先考虑。岗位职责:1、收集企业招聘信息,并主动联系;2、根据企业招聘需求和预算,设计合理的招聘解决方案;3、试用期三个月,可享受公司保底薪酬 。4、当前转正人员年薪:8万-30万不等!根据能力上不封顶。福利说明:1、提供恒定式梯队培训,包含互联网知识、网聘行业分享、人力资源专业知识、商务礼仪、业务谈判技巧、方案制作、活动策划等2、节日福利、生日会、旅游、年终分红、代理合伙人。3、双休
椒江区|经验不限|大专|性别不限|20岁-35岁|全职|招3人
岗位职责:1、根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人;2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理;3、进行简历的初步筛选及面试方案的准备;4、汇总和归类候选人的信息,建立人才数据库,整理与归档文件;任职资格 1、人力资源或市场营销专业优先,大专及以上学历;2、一年以上工作经验,有客户管理或招聘经验者优先考虑;3、工作主动性强,具备较强的学习能力和观察判断能力,良好的语言表达及文字理解能力;4、有较强的信息敏感度,敬业,执着,善于思考;5、熟练使用常用办公软件。
椒江区|经验不限|大专|女|20岁-30岁|全职|招1人
岗位职责:? 1、根据公司的用人需要及条件,搜寻适合的人才信息,进行简历筛选工作; 2、对符合条件的求职者进行电话预约; 3、安排面试工作,并对面试结果进行反馈。? 任职资格: 1、大专及以上学历,22至30岁; 2、最好有招聘工作经历; 3、良好的沟通表达能力,具有感染力和说服力; 薪资待遇: 基本月薪?+?绩效工资?+?工龄工资?+?奖励
椒江区|经验不限|大专|女|20岁-27岁|全职|招1人
岗位职责: 1、根据公司的用人需要及条件,搜寻适合的人才信息,进行简历筛选工作; 2、对符合条件的求职者进行电话预约; 3、安排面试工作,并对面试结果进行整理记录; 薪资待遇: 基本月薪+提成工资+工龄工资+奖励
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|21岁-35岁|全职|招5人
岗位职责: 1、全面负责公司内部人才的招聘工作。 2、根据公司的用人需要及条件,搜寻适合的人才信息,进行简历筛选工作; 3、对符合条件的求职者进行电话预约 4、安排面试工作,并对面试结果进行反馈。 任职资格: 1、大专及以上学历, 2、有一定的招聘工作经历 3、具有较强的亲和力、人际交往和组织协调能力; 薪资待遇: 基本月薪(1500-1700) + 绩效工资 + 工龄工资 + 奖励
台州驰骋人力资源开发有限公司成立于2002年
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|21岁-35岁|全职|招1人
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
岗位职责:1、积极主动接待顾客,了解顾客需求;2、熟练掌握店内所有商品的详细资料,能够为顾客提供详细解说,并及时反馈顾客需求及意见;3、进行产品销售;4、负责做好商品的销售记录、盘点及库存记录,及时汇报;5、保持店内商品陈列整齐,环境干净、整洁。任职资格:1、2045岁,有热情,愿意学习;2、有销售经验者优先;3、有良好的沟通能力及亲和力,服务意识强,细心,耐心,有责任心。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、积极主动接待顾客,了解顾客需求;2、熟练掌握店内所有商品的详细资料,能够为顾客提供详细解说,并及时反馈顾客需求及意见;3、进行产品销售;4、负责做好商品的销售记录、盘点及库存记录,及时汇报;5、保持店内商品陈列整齐,环境干净、整洁。任职资格:1、有热情,愿意学习;2、有销售经验者优先;3、有良好的沟通能力及亲和力,服务意识强,细心,耐心,有责任心。
椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|30岁以下|全职|招5人
1、年龄18-27岁。2、应届毕业生或有销售经验者优先考虑,热爱销售行业。3、表达流利通畅,工作积极主动,具有良好学习能力。4、具备良好的抗压能力和处理问题的应变性。5、具备良好的销售服务意识和一定的谈判能力。6、有意从事互联网络行业,敢于挑战高薪,强烈渴望成功。上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30 五险 团队激励 晋升空间 周年礼物等
浙江羽化网络科技有限公司前身为台州金鼎网络信息技术有限公司,成立于2007年12月13日,旗下现有员工近300人,除台州黄岩总部外,下辖椒江、温岭、杭州、桐庐等分公司(办事处)。 浙江羽化是阿里巴巴诚信通产品(台州、舟山、杭州地区)的授权渠道推广商。目前主营产品及服务有阿里巴巴诚信通、阿里巴巴网销宝、产品拍摄设计、电商孵化服务、电子商务培训、商家成长中心、产业园区招商入驻等。 浙江羽化以“做企业电商引路人”为使命,一直秉承客户第一、团队合作、拥抱变化、诚信、激情、敬业、感恩的企业价值观,努力成为电子商务第三方服务平台的优秀企业。
黄岩区,椒江区|应届生|大专|性别不限|28岁以下|全职|招1人
1、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。2、熟练使用常用办公软件。3、优秀应届毕业生可考虑;有从事过相关工作经验者优先录取。
岗位职责:1、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;2、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;3、进行薪资谈判、安排候选人入职;4、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;66、领导交办的其他事情。任职资格:1、大专以上学历,人力资源相关专业;2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
岗位职责:1、招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职;5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);7、领导交办的其他事情。任职资格:1、中专以上学历,人力资源、行政管理、相关专业;2、至少一年以上相关工作经验;3、熟练使用办公软件;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
任职要求:1、年龄:25-40周岁。2、大专以上学历,熟练使用office办公软件。3、具有较强的执行力。4、学习能力强,具备较强的抗压能力。工作内容:1、员工培训与技能督导。2、跟进产品运作流程。3、跟进订单服务情况,把控服务适量,促进服务产品销售。4、服务人员管控。5、负责公司内部各部门资源的协调工作
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招4人
1.计算机操作熟练,office办公软件使用熟练;2.做事细心有耐心,认真负责善于沟通;有团队合作精神;3.对旅游行业有一定了解,或有相关工作经验,工作稳定者优先;福利待遇:公司采用结构工资制度:(底薪+提成)薪资发放日期:每月15日,如遇节假日顺延。工作环境:提供国内一流的办公环境(全中央空调、无噪音、无污染、无危害的办公环境工作时间:每天上班时间8小时,一个月休息4天薪酬待遇:公司提供免费专业培训上班时间:冬季:上午8:30-11:30;下午12:30-17:30??【3+5=8】夏季:上午8:00-11:30;下午13:00-17:30??【3.5+4.5=8】 上班地址:浙江省台州市椒江区市府大道618号
椒江区|1-3年|高中|性别不限|18岁-26岁|全职|招5人
华翼传媒(人事人员,经纪人,星探。) 招聘人数:3 1:主要负责公司网络艺人的招聘和挖掘,利用自己的职能完成招聘工作; 2:全面负责公司项目的具体推进、执行,完成年度业务指标; 3:建立人才搜寻渠道,了解网络艺人的动态信息; 4:良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和独立性强,服从公司的相关工作安排。 5:优良的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力工作细致,有团结协作精神。 薪资待遇:实习期3000 转正4000-8000奖金+提成
浙江华翼传媒有限公司是一家发展中的公司·专业化运作和规模化经营的网络主播(网红)艺人经纪公司,于2016年成立于浙江省台州市。主要包装培养(网红)艺人网络主播公司。本公司拥有专业的运作团队,专业的培训团队,专业的化妆团队,专业的技术团队以及专业的策划团队。会根据每位不同的艺人进行全方位的培训和指导,专业的策划团队会为每位艺人进行专业方向定位。推动网络直播行业的高速发展。
椒江区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施;3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动;4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;6、制定招聘预算并控制执行;7、分析、评估招聘效果;8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。任职资格:1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;2、三年以上人力资源管理经验,二年以上招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先;3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。ps:具备快消品、百货、日化、纸业类线下商超历史招聘工作经验者优先考虑。
椒江区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位职责:1、根据招聘计划及人员需求,开展招聘工作。执行简历筛选、初试、跟踪落实面试人员情况等工作;2、执行招聘工作流程,协调、新员工培训与跟进工作;3、招聘渠道的开发拓展维护;对公司人才库的储备;与用人部门保持积极的沟通,根据反馈寻找合适候选人。4、负责组强策划员工?的各类活动,定期与员工沟通,帮助建立积极的员工关系。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、三年以上快消品行业招聘工作经验;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神和一定的抗压力;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
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2018 高铁最新咨询信息.高铁乘务员.高铁站内客运员.闸机口检票.安检.实名制验证.机场柜台值机、票务.空乘.你想成为众人羡慕的乘务员吗?你想成为美丽的动姐、微笑的天使吗?请到这里来,这里是全国培养动姐、高姐的摇篮!选择这里,你就选择了美丽的人生。阳光、体面、高薪!?一、岗位职责:?1、按照领班安排认真做好出乘工作、准备好各种旅客服务,确保高铁正常运行。
人事方面工作,招聘为主
1.性别不限,年龄23-40岁; 2.负责公司全职员工及兼职员工招聘; 3.负责公司业务介绍培训;
主要是招聘工作,后期也会涉及到其他模块。有招聘经验,人力资源管理相关专业优先考虑。
岗位职责: 负责公司日常工作宣传及广告,产品,活动平面设计 任职资格: 1.熟练使用photoshop,iiiustrator ,coreldraw,ppt等。 2.有很强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美,能够独立完成设计工作。 3.有一定的文案写作能力 工作时间:周一周二双休,周三至周五下午13:00—20:30,周末全天
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招聘条件:(女) 1、年龄18岁至35周岁,身高158cm,视力1.0以上(可佩戴隐形眼镜)高中,中专、大专以上学历; 2、五官端正,体态均匀;身体健康无疾病;政治可靠无前科; 3、敬岗爱业,能尽职尽责,能吃苦耐劳。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
岗位职责:(9:00~18:00)1、台州 至 淮南 往返。2、负责公司的货物运送2、负责公司车辆保养和清洁工作;任职资格:1、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;2、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。工作时间:有意者电话咨询,谢谢(9:00~18:00)
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招150人
【招聘要求】1、年龄16—45周岁;有无工作经验均可;2、身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;3、能提供个人有效期身份证件(临时身份证也可)。4 身上无大面积的烟疤 纹身 无传染性疾病5 熟悉26个英文字母凡符合以上要求一律予以录用,包吃住,当天安排住宿1、员工工资有保障,全部由企业直发。每月10号打卡到员工工资卡上2、入职及时签订正规劳动合同,保障员工利益。每个月10号结算工资3、如有急事需要办理离职的工友请您提前7天以上时间告知人事部即可工资待遇:1、综合工资:5000~6000元/月(底薪+加班费+津贴+福利)2、基础底薪:2400元/ (试用期满1个月+200元)3、每月10号准时打卡发放(保证平时加班及周末加班工时)工作内容:公司主要生产电脑主机板、电脑配件以及苹果手机代加工
工作职责:(1)接收电子档案后的半天之内要首次电话回访家长;(2)回访结束时,可与家长约定下次回访的时间及内容,如通知上课时间等,要在当日内录入erp回访日志;(3)根据排课专员所排课程表,通知家长及授课老师;(4)根据和家长的沟通情况,开始建立管理档案,完善整个管理档案;(5)新生上课三周后,完成《学生学习管理方案》,并在第四周上课时交给家长;(6)在收到教师的教学计划、授课记录后,半个工作日内分装到学生的档案袋里;(7)学生第一次上课时,督导员要将《学习情况个性化分析报告》及《初期个性化辅导方案》交给家长;(8)针对每一次的上课情况,都要在课后与授课教师、学生、家长进行沟通;(9)每两周1-2次回访记录,要求:及时、主动、全面与家长反馈学生情况;(10)学生的月考成绩、期中考试成绩、期末考试成绩要在得知学生
负责“社区招生服务中心”合作培训机构服务,主要从事以下工作: 1、走访本地各类培训机构,整理客户资料并通过平台发布; 2、管理招生平台,接受学员咨询,接待上门客户,讲解招生业务政策; 要求应聘者形象端庄,沟通能力良好,有相关工作经验者优先。
工作职责:岗位职责:1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作;2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论;3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作;4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作;6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究;7、参加学术活动撰写学术报告;8、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议;9、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格:1、本科及以上学历,师范类院校毕业;2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验;3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;5、具有很强的中文表达能力,普通话
工作职责:岗位职责:(1)负责学员客户的需求分析与处理公司客户的产品与服务咨询;负责接听电话,挖掘家长实际需求,将学校服务模式介绍给家长,预约家长以及学生;(2)面对面与家长沟通,帮助家长及学生更详细的了解公司的服务、促成学生在本中心学习;(3)根据培训中心业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,初步制定辅导计划与方案;(4)跟踪学生辅导计划实施及学生维护,协调教务工作;(5)协助主任进行教育教学常规管理。任职资格:职位要求:1、对教育有一定的了解,形象气质良好;2、有销售意识,有一定抗压能力;3、亲和力强,具有团队协作能力;4、理解并认同学大教育。
岗位职责:1、与相关门店进行联络,并建立合作关系;2、负责和各种相关资源合作方、网站联络,洽谈合作,签订协议等;3、开发并整合更多更好的推广资源,跟进合作项目的执行情况,把控效果和进度,及时对项目合作提出改善建议;4、维护合作伙伴关系,协调解决合作中出现的各种问题。任职要求:1、大专及以上学历,1年bd拓展工作经验,有丰富的关系资源优先;2、熟悉流量交换、资源互换的合作模式;3、熟悉商务拓展流程,擅于抓住客户需求,有较强的客户服务意识;4、具有敏锐的市场洞察力,丰富的项目策划、实施经验;5、出色的沟通能力和商务谈判能力;6、具有互联网金融尤其是移动理财平台相关工作经验。